【正文】 42 / 42。第七章 附 則第三十七條：本安全管理制度經(jīng)安委會(huì)研究通過并公布實(shí)施。，經(jīng)濟(jì)損失在3000元以上的，按事故損失的5%處罰責(zé)任人，并追究責(zé)任人的行政和刑事責(zé)任。，給車站旅客或員工造成人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失的，責(zé)任人按經(jīng)濟(jì)損失的10%承擔(dān)責(zé)任。，罰款100元。、檢超員票每次罰款200元。二、處罰：，旅客攜帶“三品”或違禁物品上車的，給予100元罰款，造成嚴(yán)重后果的，責(zé)任人承擔(dān)行政和刑事責(zé)任。第三十六條：獎(jiǎng)懲辦法一、獎(jiǎng)勵(lì)：，給予100元以上物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。事故科室、責(zé)任人年內(nèi)取消評(píng)優(yōu)資格，月度工資按車站方案規(guī)定兌現(xiàn)。 ，由調(diào)查小組落實(shí)責(zé)任科室負(fù)責(zé)人及當(dāng)班值班人員責(zé)任，分管站長(zhǎng)、專職消防員負(fù)連帶責(zé)任。 二、站內(nèi)安全責(zé)任的追究有車站安全委員會(huì)組成調(diào)查小組對(duì)事故責(zé)任原因進(jìn)行調(diào)查，根據(jù)具體情況處理責(zé)任人及相關(guān)人員。，保證各崗位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新有效文件，原文件收回統(tǒng)一作廢。、法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關(guān)部門分析原因，進(jìn)行整改。、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實(shí)施、檢查與符合性評(píng)價(jià)。、辦公室每年進(jìn)行一次法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求的獲取、識(shí)別、更新工作。、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求歸納為資料。 四、獲取途徑、標(biāo)準(zhǔn)化信息網(wǎng)、新聞媒體、政府主管部門及其他方式查詢獲取國(guó)家的安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。(二)各科室、法規(guī)及其它要求，應(yīng)及時(shí)傳遞到安全科。、法規(guī)及其它要求。 三、職責(zé)（一）安全科、標(biāo)準(zhǔn)與其它要求的收集、識(shí)別及更新并建立臺(tái)帳，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 第三十四條：識(shí)別、獲取、評(píng)審、更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求管理制度 一、目的為了使我站認(rèn)識(shí)和了解與其活動(dòng)相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求，并將這些信息及時(shí)傳達(dá)給從業(yè)人員和相關(guān)方，提高他們的法律意識(shí)，規(guī)范安全生產(chǎn)行為。10. 積極配合上級(jí)部門對(duì)本單位節(jié)能工作的檢查和指導(dǎo)，提供詳實(shí)資料和信息，對(duì)提出的問題及時(shí)整改，確保節(jié)能減排工作取得實(shí)效。 ，及時(shí)準(zhǔn)確地向上級(jí)報(bào)告能源消耗統(tǒng)計(jì)資料，統(tǒng)計(jì)資料單位存留，以備核查。做到停車熄火，冬季控制溫度調(diào)節(jié)時(shí)間，凡百公里油耗超過核定額度，由用車人或駕駛員承擔(dān)超額油耗費(fèi)用。 ，采取定額包干的原則，總量控制，如不儉省節(jié)約，存在浪費(fèi)，超出部分由用煤科室或個(gè)人自行解決。 ，并記錄數(shù)據(jù)，對(duì)超出正常范圍的消耗，查明原因，人為因素追究責(zé)任。 三、 節(jié)能管理制度 ，確保水、電費(fèi)、小車費(fèi)用、辦公費(fèi)、維修費(fèi)及電訊費(fèi)等不超定額，并在定額的基礎(chǔ)上努力減少開支，總節(jié)約費(fèi)用做到降低5%以上。辦公室對(duì)超出百公里核定油耗的車輛查找原因，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批處理。 ，包括出車時(shí)間、返回時(shí)間、行駛里程、駕駛員姓名、批準(zhǔn)人簽字、事由及所到何處，計(jì)算出百公里油耗情況。 ；對(duì)“勤儉節(jié)約、從我做起”活動(dòng)的開展情況進(jìn)行落實(shí)；對(duì)開展不力，存在跑、冒、滴、漏極浪費(fèi)現(xiàn)象等問題按百分制考核細(xì)則進(jìn)行處理，并進(jìn)行通報(bào)。 ，并歸檔備查。 ，按照節(jié)約目標(biāo)5%的比列計(jì)算，超額按小車管理辦法執(zhí)行。 第三十三條：節(jié)能減排工作制度 一、 會(huì)議制度 ，節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組聽取節(jié)能減排活動(dòng)辦公室匯報(bào)節(jié)能減排工作的開展情況，安排部署下一步節(jié)能減排工作任務(wù)。 五、輕傷、重傷事故受傷人員復(fù)工后，應(yīng)由車站填寫工傷事故復(fù)工報(bào)告單上報(bào)公司及公司主管安全部門各一份。重傷事故及未遂重大事故由公司主管領(lǐng)導(dǎo)組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全、保衛(wèi)等部門及車站有關(guān)人員參加事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理，死亡事故由企業(yè)上級(jí)主管部門或授權(quán)企業(yè)組織調(diào)查處理，重傷 、死亡事故及未遂重大事故和造成傷亡的交通事故與火災(zāi)事故應(yīng)寫出事故調(diào)查報(bào)告書，并根據(jù)事故性質(zhì)于應(yīng)負(fù)的責(zé)任和態(tài)度，提出處理意見，報(bào)上級(jí)審批后執(zhí)行。 三、做好事故調(diào)查處理工作。必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)務(wù)院的75號(hào)令及勞動(dòng)部關(guān)于對(duì)《職工傷亡事故報(bào)告與處理規(guī)定的條文解釋》。，須一個(gè)月內(nèi)按交納標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)交保證金。，被車站通報(bào)批評(píng)和處理扣除責(zé)任人全部保證金，扣除科室人員50%的保證金，責(zé)任人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，科室負(fù)責(zé)人承擔(dān)管理責(zé)任，分管站長(zhǎng)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 第三十一條：安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度一、獎(jiǎng)勵(lì)： 年度內(nèi)車站未發(fā)生死亡、重傷、超員車輛出站，火災(zāi)、爆炸、被盜安全責(zé)任事故，全員按交納保證金額的50%予以獎(jiǎng)勵(lì)。 （五）已采取或正在采取的措施。 （三）事故簡(jiǎn)要經(jīng)過，以及應(yīng)急救援情況、（啟動(dòng)救援情況）。 二、報(bào)告事故信息內(nèi)容 （一）事故發(fā)生單位名稱、地址、性質(zhì)等基本情況。 一、當(dāng)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故點(diǎn)班組長(zhǎng)應(yīng)立即向部門主要負(fù)責(zé)人報(bào)告，部門負(fù)責(zé)人接報(bào)后，立即向站長(zhǎng)報(bào)告，同時(shí)應(yīng)帶領(lǐng)事故救援人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)施救，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。另外做好進(jìn)站車輛及商業(yè)門面攤位的工作，不許亂扔亂丟垃圾，所有的垃圾一律都要倒在垃圾箱內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)違反一次，罰款520元。車上垃圾須倒在垃圾箱中，嚴(yán)禁隨處亂扔亂倒。 第二十八條車輛實(shí)行安檢報(bào)班制度，發(fā)班前由車隊(duì)安全人員對(duì)車況進(jìn)行檢查，合格后憑安檢單到車站報(bào)班，否則不予安班。 第二十六條工作人員應(yīng)做到每一趟車對(duì)旅客進(jìn)行一次乘車安全常識(shí)的宣傳，發(fā)車時(shí)應(yīng)繞車一周，檢查有無不安全因素，確認(rèn)后方可發(fā)車；“三品”檢查員應(yīng)作徹底的“三品”檢查，消除隱患，如果造成重大事故和經(jīng)濟(jì)損失追究責(zé)任人的責(zé)任。 第二十四條 車站必須建立車輛安全檢查(門檢)制度，對(duì)出站車輛進(jìn)行安全檢查，做到出站班車旅客不超載，行包裝載符合規(guī)定。收費(fèi)須符合物價(jià)部門要求，嚴(yán)禁宰客，并負(fù)責(zé)搞好責(zé)任區(qū)域衛(wèi)生工作。 第二十一條 工作人員應(yīng)衣著整齊，佩戴統(tǒng)一標(biāo)志，做到熱情、周到、文明禮貌服務(wù)，嚴(yán)禁利用職務(wù)之便行賄受賄，牟取私利，損公肥私，刁難和敲詐旅客。第二十條 車站必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的運(yùn)價(jià)政策，按規(guī)定收取勞務(wù)費(fèi)及稅金，不得巧列名目，擅自收費(fèi)。努力創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 第十八條 車站要加強(qiáng)對(duì)站容、車容、儀容的管理，確保站場(chǎng)設(shè)施齊全，排放得當(dāng)，整齊。 第十六條 車站積極配合運(yùn)管所駐站辦公室等機(jī)構(gòu)搞好站內(nèi)外的治安、整頓運(yùn)輸秩序工作，給經(jīng)營(yíng)者創(chuàng)造出一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 第十四條 車站應(yīng)加強(qiáng)對(duì)站場(chǎng)的管理、以“三優(yōu)”、“三化”為中心，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，搞好工作人員的培訓(xùn)教育，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，改善站場(chǎng)環(huán)境，切實(shí)抓好治安管理，為車輛經(jīng)營(yíng)者和旅客提供安全、舒適、便利的條件。 第十一條 所有進(jìn)站的車輛，必須先到指定的下車區(qū)下客，禁止載旅客進(jìn)入站內(nèi)下客，違者將取消進(jìn)站資格。 第九條 營(yíng)運(yùn)車輛一律由車站統(tǒng)一售票，主動(dòng)接受車站運(yùn)管稽查，不得以任何理由拒絕補(bǔ)票或強(qiáng)行沖關(guān)，違者罰款1000元。 第七條 加班由車站統(tǒng)一調(diào)度安排，車輛如需報(bào)停班次、調(diào)班或因特殊原因不能按時(shí)應(yīng)班發(fā)車的，應(yīng)提前通知車站并經(jīng)車站同意，否則按塌班、誤班處理，每趟次罰款500元。 第六條 參運(yùn)車輛按規(guī)定的線路、班次、發(fā)車時(shí)間運(yùn)行，并懸掛運(yùn)輸管理部門核發(fā)的有效線路牌，嚴(yán)禁懸掛自制線路標(biāo)志牌，路單由車站簽發(fā)，如實(shí)填寫，隨車攜帶，并按規(guī)定回收、保管。不聽勸告，強(qiáng)行將車輛亂停亂擺的，每次罰款50100元。 第二章 車輛管理 第三條 所有進(jìn)站參運(yùn)車輛必須保證各項(xiàng)手續(xù)齊全，技術(shù)狀況達(dá)到參運(yùn)要求。第二十九條：營(yíng)運(yùn)車輛進(jìn)站管理制度 總 則 第一條 為加強(qiáng)站場(chǎng)的管理，維護(hù)站內(nèi)營(yíng)運(yùn)秩序，保障車輛經(jīng)營(yíng)者、和旅客的合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及本站實(shí)際情況，制定本制度。按照設(shè)備人員行業(yè)規(guī)范要求，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明管理。出站檢查人員均需填寫出站登記表，核實(shí)后檢查員簽字并由出站駕駛員簽字確認(rèn)。核驗(yàn)每名當(dāng)班駕駛員持有從業(yè)資格證、機(jī)動(dòng)車駕駛證與所駕車型一致?？蛙嚦稣厩暗摹栋踩袡z查合格通知單》、行駛證、道路運(yùn)輸證、客運(yùn)標(biāo)志牌。“六不出站”即超載客車不出站、安全例檢不合格不出站、駕駛員資格不符合要求不出站、客車證件不齊全不出站、“出站登記表”未簽字不出站、裝有安全帶的客車出站時(shí)乘客未系好安全帶不出站。第二十八條:出站檢查制度 一、站務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《汽車客運(yùn)站安全生產(chǎn)管理規(guī)范》及《汽車客運(yùn)站營(yíng)運(yùn)客車出站工作規(guī)范》，樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想按照崗位安全責(zé)任認(rèn)真落實(shí)。，本制度特規(guī)定“若為個(gè)別員工的調(diào)入，則統(tǒng)一由科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；若為三個(gè)及以上新員工進(jìn)入，則統(tǒng)一指定一位有三年本崗位工作經(jīng)驗(yàn)的員工進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。 ，盡快有效地提高各科室崗位的工作質(zhì)量，各科室人員調(diào)動(dòng)必須提前向企管科申請(qǐng)或及時(shí)告知。 、內(nèi)容，以及計(jì)劃的執(zhí)行。 ，由企管科統(tǒng)一考核(考核不合格者，不予轉(zhuǎn)正)。 ：?jiǎn)T工手冊(cè)、考核匯編、各部門（崗位）工作范圍、各崗位安全生產(chǎn)目標(biāo)。 一、培訓(xùn)體系　　八、協(xié)