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20xx年全省人力資源社會保障法治工作要點(參考版)

2025-04-16 17:10本頁面
  

【正文】 。人事處廳有關單位10編發(fā)“百條人社政策”。4”憲法宣傳日、廳新就職人員憲法宣誓等活動。廳行風辦、國際交流合作處、信息中心廳有關單位8開設“中央巡視整改——就業(yè)培訓政策宣傳”專欄。廳調解仲裁管理處省勞動人事爭議仲裁院廳有關單位,各市及廣德市、宿松縣人社局6將行政復議行政訴訟相關法律法規(guī)列入2021年度廳本級行政執(zhí)法資格專項考試內容。廳政策法規(guī)處廳有關單位4組織開展《保障農民工工資支付條例》《勞動保障監(jiān)察條例》系列宣傳工作。廳辦公室(行風辦)廳有關單位,各市及廣德市、宿松縣人社局3開展“美好生活序號法治宣傳教育活動內容牽頭單位參與單位1組織不少于2次廳黨組(中心組)學法活動。)廳就業(yè)促進和失業(yè)保險處、人力資源流動管理處、專業(yè)技術人員管理處、勞動關系處、工傷保險處、農村社會保險處等廳有關單位10認真貫徹落實《安徽省行政機關負責人行政訴訟出庭應訴工作規(guī)定》,確保行政機關出庭應訴率達到100%。⑥修訂完善江淮優(yōu)才卡管理辦法。④研究制定被征地農民社會保障政策。②制定推進新時代人力資源服務業(yè)高質量發(fā)展實施意見。廳政策法規(guī)處廳有關單位9重點人社政策規(guī)定的制定工作。廳政策法規(guī)處有關市人社局7舉辦人社系統(tǒng)行政爭議處理能力提升培訓班。廳政策法規(guī)處廳有關單位6編制《安徽省人社系統(tǒng)法治建設規(guī)劃(2021—2025年)》。廳政策法規(guī)處廳有關單位4做好《安徽省人力資源市場條例》立法相關工作。廳政策法規(guī)處廳有關單位2組織實施2021年全系統(tǒng)“雙隨機、一公開”監(jiān)管工作。附件12021年省人力資源社會保障廳“十項重點法治工作”計劃附件:1.2021年省人力資源社會保障廳“十項重點法治工作”計劃依法依規(guī)持續(xù)推進內部審計,抓好國家審計、內部審計監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題整改。依法接受國家審計監(jiān)督,加強內部審計監(jiān)管。加強“12333”熱線、“安徽人社”微博微信、門戶網站等建設,暢通人民群眾監(jiān)督渠道。堅持聯(lián)系人大代表、政協(xié)委員制度,認真做好人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案辦理工作。認真貫徹落實《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨問責條例》,自覺接受同級黨委監(jiān)督。加快推進行政權力網上公開透明運行,適時公布階段性降低社會保險費率的執(zhí)行情況和實際效果,定期公布參加社會保險情況和社?;疬\行情況。堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則,推進決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務公開、結果公開。行風建設方面,開展2021年度全省人社系統(tǒng)窗口單位業(yè)務技能練兵比武活動,大力宣傳相關法律法規(guī)政策。人事人才方面,圍繞職業(yè)技能提升行動、技能中國行動、企業(yè)新型學徒制、職業(yè)技能等級認定提質擴面行動、企業(yè)職工人人持證工程等相關法規(guī)政策。就業(yè)方面,重點圍繞“迎新春送溫暖 穩(wěn)崗留工”專項行動
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