【摘要】/客戶主任職位描述文件職位識別信息職位名稱客戶主任所屬部門業(yè)務(wù)拓展部職位編號所在城市工作地點出差要求□無□偶爾■經(jīng)?!醭qv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位大客戶經(jīng)理匯報職位大客戶經(jīng)理直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無
2025-04-10 22:43
【摘要】第一篇:客戶主任崗位職責(文化傳播有限公司) 。 ,為公司爭取盈利。 、發(fā)展廣告目標和策略,并負責向客戶簡述廣告的創(chuàng)作意圖,介紹創(chuàng)作初稿,匯報工作進展。 ,還參與拓展新的業(yè)務(wù)。 第二篇:總經(jīng)...
2024-10-10 13:14
【摘要】第一篇:市場與客戶主管崗位職責 。 。 。 ,建立和發(fā)展客戶支持項目。 。 ,實施公司信譽政策。 (銷售部門協(xié)作)。 。 ,并協(xié)調(diào)與其他各相關(guān)業(yè)務(wù)部門之間的關(guān)系。 制訂銷售、市場和...
2024-11-19 00:14
【摘要】/職位描述文件(媒體合作專員)職位識別信息職位名稱媒體合作專員所屬部門業(yè)務(wù)拓展部職位編號所在城市工作地點出差要求□無□偶爾■經(jīng)?!醭qv版本號生效日期2005年7月6日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位業(yè)務(wù)研發(fā)高級經(jīng)理匯報職位合作及增值高級經(jīng)理直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□
【摘要】拓展部職能及崗位職責一、拓展部門管理架構(gòu)拓展部安全管理物業(yè)管理市場拓展直屬上級:總經(jīng)理部門性質(zhì):公司安全管理、物業(yè)管理及門店開發(fā)、拓展。管理權(quán)限:安全的布置、檢查、管理,物業(yè)設(shè)施設(shè)備的維護管理;門店開拓計劃制訂、實施的權(quán)限,承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)。管理職能:公
2025-04-10 23:09
【摘要】/渠道拓展部終端拓展崗崗位說明書崗位名稱終端拓展崗崗位編號所在部門渠道拓展部崗位定員1(未來需要3)直接上級拓展部部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:擴張類市場的銷售終端選擇與商務(wù)洽談職責與工作任務(wù):職責一職責表述:收集銷售終端信息工作時間百分比:10%
2025-04-12 02:49
【摘要】/客戶關(guān)系管理職位說明書職位編碼:職位標識:職位名稱:客戶關(guān)系管理所屬單位:部門:集團客戶業(yè)務(wù)部所屬職類職種:工作地點:職位設(shè)立日期:職位目的:具體承擔對部門各類集團用戶及星級客戶的服務(wù)工作,提高集團客戶服務(wù)質(zhì)量與水平。工作關(guān)系:直接上級:集團客戶業(yè)務(wù)部總監(jiān)同僚:直接下屬:業(yè)務(wù)拓展管理技術(shù)支
2025-04-12 11:02
【摘要】3/3考核管理職位說明書職位編碼:職位標識:職位名稱:考核管理所屬單位:部門:集團客戶業(yè)務(wù)部所屬職類職種:工作地點:職位設(shè)立日期:職位目的:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展對部門員工進行業(yè)績考核技能培訓,具體承辦部門各類報表收集及分析,為公司和部門決策提供建議和依據(jù)。工作關(guān)系:直接上級:集團客戶部總監(jiān)同僚:業(yè)務(wù)拓展管理
【摘要】第一篇:拓展部主辦崗位職責 ,主要負責對外聯(lián)系溝通工作。 、建筑企業(yè)、物業(yè)管理企業(yè)及其他企業(yè)運作狀況的信息。 、整理和分析工作。 ,做好保存和按時歸灼工作。 《建筑用地規(guī)范許可證》、《土地證...
2024-11-15 04:36
【摘要】第一篇:客戶服務(wù)部主任崗位職責 客戶服務(wù)部共2頁 客戶服務(wù)部主任崗位職責 1、了解醫(yī)療服務(wù)需求情況,了解醫(yī)療動態(tài)與各醫(yī)院的經(jīng)營狀況,分析醫(yī)療市場競爭走勢。 2、組織制定醫(yī)療服務(wù)營銷計劃,制定醫(yī)...
2024-10-24 23:01
【摘要】第一篇:市場拓展部崗位職責 市場拓展部崗位職責 一、部門職責 ㈠充分了解房地產(chǎn)市場行情,制定實施公司市場拓展計劃; ㈡尋找和跟蹤房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)的目標代理項目,加強溝通與交流,對前期有關(guān)的報規(guī)設(shè)...
2024-11-19 01:37
【摘要】完美WORD格式拓展部職能及崗位職責拓展部部門職責直接上級:總經(jīng)理部門性質(zhì):項目終端客戶開發(fā)、拓展機構(gòu)管理權(quán)限:市場開拓計劃制訂、實施的權(quán)限,承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)。管理職能:負責授權(quán)管轄項目終端客戶開發(fā)、拓展工作,對所
【摘要】第一篇:市場拓展部崗位職責 市場開發(fā)部崗位職責 一、部門職責 ㈠充分了解咖啡市場行情,制定實施公司市場拓展計劃; ㈡尋找和跟蹤開發(fā)業(yè)務(wù)的目標代理項目,加強溝通與交流,對前期有關(guān)的投資提供合理化...
2024-11-15 04:00
【摘要】/崗位名稱配套經(jīng)理崗位編號所在部門前期拓展部崗位定員1人直接上級前期拓展部總經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負責聯(lián)系本企業(yè)歸口政府行政管理部門,工程配套項目的專業(yè)公司,辦理各種手續(xù),保證整個工程的順利實施職責與工作任務(wù):職責一職責表述:
2025-04-11 13:26
【摘要】/崗位名稱內(nèi)務(wù)經(jīng)理崗位編號所在部門前期拓展部崗位定員1人直接上級前期拓展部總經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負責前期拓展部行政事務(wù)工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責部門日常行政事務(wù)工作工作時間百分比:60%工作任務(wù)
2025-04-11 13:43