【企業(yè)制度】利潤分配制度(參考版)

【摘要】制度名利潤分配制度電子文件編碼GLZD105頁碼3-1第一條利潤中心制度實施前，員工薪資應作合理的調整后，除依物價指數(shù)的變動定期調整，及職務變動按職務等級調整外，采用定期性加薪原則。第二條每三個月定期檢查各部(中心)業(yè)績(不含對外投資、出售資產、證券、利息等收益)，依下列計算加發(fā)業(yè)績獎金：(1)全公司總盈余達成率(2)各中心盈余達成率10

2025-04-10 07:33

公司利潤分配制度(參考版)

【摘要】制度名利潤分配制度電子文件編碼GLZD105頁碼3-1第一條利潤中心制度實施前，員工薪資應作合理的調整后，除依物價指數(shù)的變動定期調整，及職務變動按職務等級調整外，采用定期性加薪原則。第二條每三個月定期檢查各部(中心)業(yè)績(不含對外投資、出售資產、證券、利息等收益)，依下列計算加發(fā)業(yè)績獎金：(1)全公司總盈余達成率(2)各中心盈余達成率10

2025-04-10 20:17

農村商業(yè)銀行利潤分配制度(參考版)

【摘要】農村商業(yè)銀行利潤分配制度185號（5月26日）第一條為規(guī)范農村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱本行）利潤分配順序和分配內容，根據(jù)《中華人民共和國公司法》《企業(yè)會計準則》等有關規(guī)定，結合本行實際，特制定本制度。第二條本行實現(xiàn)的利潤總額按國家有關規(guī)定作相應調整后，應先依法繳納企業(yè)所得稅，利潤總額減去繳納所得稅后的余額即為可供分配的利潤

2024-10-24 18:33

利潤管理及分配制度免費分享(參考版)

【摘要】219第23章利潤管理及分配制度第二十三章利潤管理及分配制度◎利潤管理制度◎利潤分配制度◎產品銷售管理制度◎利潤中心管理辦法◎事業(yè)部利潤中心管理辦法◎設有分公司的利潤中心管理辦法利潤管理制度一、總則1．為了有效反映公司經營成果，規(guī)范公司經濟利益的總流入

2024-11-17 05:12

第一篇：分配制度分配制度(參考版)

【摘要】 第一篇：分配制度分配制度 因本公司實際運作情況，暫不設置獎金制度，也不安排基本任務，本制度經協(xié)商一致通過，將對以下銷售產品給予總銷售額5%的高額提成。（上不封頂，下無基數(shù)） 因本公司業(yè)務量大而...

2024-10-01 01:13

分配制度(參考版)

【摘要】自學指導1、現(xiàn)階段我國實行什么樣的分配制度？為什么？2、我國現(xiàn)階段存在那些分配方式？最主要的分配方式是什么？3、什么是按勞分配？按勞分配的地位、內容和要求是什么？實行有什么意義？4、你是如何區(qū)分按勞分配、按個體勞動者勞動成果分配和按勞動分配的？5、按生產要素分配包括哪些具體形式？確立按生產要素分配有何意義？我國現(xiàn)階段的分配制度是什么

2025-02-10 09:11

薪酬分配制度(參考版)

【摘要】二、薪酬分配制度為適應公司內部經營機制的創(chuàng)新，充分發(fā)揮公司薪酬分配制度對員工的激勵作用和崗位的調節(jié)功能，盡快建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的分配機制，根據(jù)公司改革和發(fā)展的需要，制定本制度。一、指導思想以適應公司改革和發(fā)展的需要為目的，結合公司生產經營實際及公司內部改革發(fā)展的需要，實行以《崗位績效工資制》為主的適合本公司實際靈活多樣

2024-11-11 17:13

獎金分配制度(參考版)

【摘要】《創(chuàng)享未來互助會所諧商e族獎金分配制度》繼往開來，凡是懂得賺錢的人他會更懂得投資！投資是一門藝術更是一種境界！縱觀世界凡是真正的大資本家他一定是一個資本運作專家，懂得以小搏大四兩撥千斤！而諧商e族是一個把資本由小變大，把財富由少變多的一個過程和方法！將是一種迄今為止，國內最先進的，最合理的投資理念，同時它的安全性最高，拓展空間最大，運作方法最簡單的投資方法，現(xiàn)在開始解密財富密碼…

2025-08-07 15:33

企業(yè)分配制度的設計管理(參考版)

【摘要】如何做好企業(yè)分配制度的設計如果說企業(yè)存在的目標是創(chuàng)造價值，而合理的產權安排與合作是創(chuàng)造價值的基石，組織制度是保障，那么合理的分配制度則是一種激勵和價值導向。價值創(chuàng)造、價值評估，價值分配是一個有機的不斷循環(huán)整體。分配制度是中國企業(yè)感到最頭痛的問題之一，是中國企業(yè)管理中的短板。國有企業(yè)的分配制度自不必說。民營企業(yè)本來有很靈活的分配制度，確實調動了一部分人的積極

2025-04-22 02:07

nwiaaa分配制度(參考版)

【摘要】按勞分配為主體多種分配方式并存來自生活的報告1、你的家庭成員中哪幾個人有收入？2、他們的收入有什么特點？3、分別屬于哪種分配方式？破舊廠房原青島電冰箱廠是今天海爾的前身，實行平均主義的分配制度，成績、貢獻大小，實行大平均，大鍋飯，嚴重挫傷了員工的積極性，員工士氣低落，工作消極，出工不出力，企業(yè)效益連年下

2025-08-07 09:52

umpaaa分配制度(參考版)

【摘要】中學政治備課組以按勞分配為主體多種分配方式并存更多資源走進海爾看分配透過海爾看分配海爾集團是國有控股企業(yè),實行高效的薪酬制度，將工資與員工的工作績效相結合，工資分配只看效果，不論資歷，由同崗同酬觀念轉變?yōu)橥暧^念。在海爾，高素質、高技能獲得高報酬，人才的

2025-08-07 09:33

分配制度-形勢政策(參考版)

【摘要】對于當前收入分配制度的分析改革開放以來，我國的分配體制發(fā)生了根本性變化，市場因素發(fā)揮著越來越大的作用，由以前的勞動作為唯一的分配要素轉變?yōu)楦鞣N生產要素都參與分配；由以前的政府主導型分配轉變?yōu)槭袌鲋鲗?。在我國舊的分配體制被

2025-08-08 18:48

分配制度簡述(參考版)

【摘要】第一篇：分配制度簡述 班級：市場營銷1101班 姓名：杜橋 學號：1112147023 問：結合現(xiàn)階段個人收入分配制度和按勞分配的理論，對現(xiàn)實經濟生活中個人收入出現(xiàn)差距的現(xiàn)象進行分析。 答：...

2024-10-14 01:20

傭金分配制度(參考版)

【摘要】第一篇：傭金分配制度 傭金分配制度 一、業(yè)績判定 1、為樹立團結互助的團體精神，有關業(yè)務交叉由銷售人員自行解決，協(xié)商不成，由銷售部經理分配處 理； 2、家庭購房時，夫婦、父母、子女等直系親屬...

2024-11-09 00:07

我國分配制度(參考版)

【摘要】第二框我國的基本經濟制度——公有制為主體，多種所有制經濟共同發(fā)展定西理工中專李斌渴，渴，洞庭湖60年來最渴由于洞庭湖水退得太快，無魚可撈的漁民只好停船靠岸。在岳陽市南岳坡附近洞庭湖上，全是靠岸的漁船。岳陽市南岳坡附近洞庭湖一片湖灘已

2025-01-28 23:26

【企業(yè)制度】利潤分配制度(編輯修改稿)

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【企業(yè)制度】利潤分配制度(參考版)