行政人事類考核——企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃管理考核(參考版)
2025-01-22 06:34本頁(yè)面
【正文】 相關(guān)說(shuō)明編制人員審核人員批準(zhǔn)人員編制日期審核日期批準(zhǔn)日期。（2）定量指標(biāo)。 4）“職能范圍內(nèi)的規(guī)劃指標(biāo)實(shí)施情況”：優(yōu)秀10分，良好6分，一般2分，差0分。 2）“戰(zhàn)略與規(guī)劃工作配合情況”：優(yōu)秀5分，良好3分，一般1分，差0分。相關(guān)說(shuō)明編制人員審核人員批準(zhǔn)人員編制日期審核日期批準(zhǔn)日期(續(xù))名稱行政人事類考核/企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃管理考核/考核方法編碼版本頁(yè)次4/4修改狀態(tài)4．其他部室考核分值表考核對(duì)象：其他部室 考核時(shí)間：指標(biāo)類別指標(biāo)分值實(shí)際得分備注定性指標(biāo)（1）數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量情況5（2）戰(zhàn)略與規(guī)劃工作配合情況5（3）職能范圍內(nèi)的局部規(guī)劃情況15（4）職能范圍內(nèi)的規(guī)劃指標(biāo)實(shí)施情況10（5）接受規(guī)劃實(shí)施監(jiān)控的情況5定量指標(biāo)當(dāng)月部門(mén)職能范圍內(nèi)涉及的指標(biāo)完成率60
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