糾正與預(yù)防ppt課件(參考版)
2025-01-08 16:12本頁面
【正文】 ? 本標(biāo)準(zhǔn)從發(fā)布之日起正式實(shí)施。 ? 記錄保存：糾正和預(yù)防措施執(zhí)行的相關(guān)記錄應(yīng)至少保存 5年。 ? 單位安全監(jiān)察部糾正與預(yù)防系統(tǒng)管理人員每月應(yīng)與員工或安全區(qū)代表溝通糾正與預(yù)防行動的落實(shí)情況。 信息溝通 ? 單位安全監(jiān)察部每月對本單位的糾正與預(yù)防措施的執(zhí)行情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和公布。 信息報(bào)送 ? 直屬各部門匯總其負(fù)責(zé)處理的糾正與預(yù)防行動情況，在每月底前 3個工作日將本月 《 糾正與預(yù)防措施單 》 和全年累計(jì) 《 糾正與預(yù)防行動匯總表 》（附件四）提交單位安全監(jiān)察部。 ? 驗(yàn)證責(zé)任人進(jìn)行驗(yàn)證時可通過查看實(shí)施計(jì)劃、實(shí)施過程中相關(guān)的記錄、現(xiàn)場查看情況、與相關(guān)人員咨詢、流程測試等進(jìn)行評估，并在 《 糾正與預(yù)防措施單 》 中填寫驗(yàn)證情況和結(jié)論并反饋，評估時應(yīng)關(guān)注： ? （ 1）隨機(jī)選擇普遍關(guān)心的重大問題，對所采取的糾正與預(yù)防行動效力向員工進(jìn)行詢問； ? （ 2）選擇一個工作現(xiàn)場進(jìn)行觀察，檢驗(yàn)糾正與預(yù)防行動是否控制了不符合的再次發(fā)生； ? （ 3）每月與安全生產(chǎn)人員討論并回顧所采取的糾正與預(yù)防行動的類型，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注根本原因和控制因素。 ? 在實(shí)施過程中，該項(xiàng)工作的管理責(zé)任人、執(zhí)行責(zé)任人應(yīng)組織對實(shí)際生產(chǎn)條件與措施進(jìn)行持續(xù)評估，并按需要及時上報(bào)調(diào)整計(jì)劃。 糾正與預(yù)防措施的實(shí)施 ? 糾正與預(yù)防
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