【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::適用范圍第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位),與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同,適用本法。
2025-07-25 17:44
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::合同訂立的原則和效力第三條訂立勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律效力,用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)履行勞動(dòng)合同約定
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::勞資雙方的告知義務(wù)第八條用人單位招用勞動(dòng)者時(shí),應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬,以及勞動(dòng)
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::用人單位規(guī)章制度第四條用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度,保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。用人單位在制定、修改或者決定直接
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制第五條縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)行政部門會(huì)同工會(huì)和企業(yè)方面代表,建立健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制,共同研究解決勞動(dòng)關(guān)系方面的重
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::工會(huì)在勞動(dòng)合同中的作用第六條工會(huì)應(yīng)當(dāng)幫助、指導(dǎo)勞動(dòng)者與用人單位依法訂立和履行勞動(dòng)合同,并與用人單位建立集體協(xié)商機(jī)制,維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::禁止提供擔(dān)保及扣押證件第九條用人單位招用勞動(dòng)者,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證或者其他證
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::訂立書面勞動(dòng)合同第十條建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::立法宗旨第一條為了完善勞動(dòng)合同制度,明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,制定本法。【解讀】本條是關(guān)于勞動(dòng)合同法立法宗旨
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)::勞動(dòng)關(guān)系的建立第七條用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊(cè)備查?!窘庾x】本條是關(guān)于用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)
【摘要】第一篇:勞動(dòng)合同法解讀二 勞動(dòng)合同法解讀二:合同訂立的原則和效力 第三條訂立勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。 勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律效力,用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)...
2024-11-14 18:13
【摘要】?勞動(dòng)合同法?解讀 余明勤 部法制司副司長(zhǎng) 很快樂(lè)有這么一個(gè)時(shí)機(jī)來(lái)給大家講一講我對(duì)學(xué)習(xí)?勞動(dòng)合同法?和?就業(yè)促進(jìn)法?的體會(huì)這兩個(gè)法公布以來(lái)在社會(huì)上引起了廣泛的關(guān)注。 為了幫助大家更好的理解這兩...
2024-11-16 23:54
【摘要】12幻燈片1宣宣傳傳、、學(xué)學(xué)習(xí)習(xí)《《勞勞動(dòng)動(dòng)合合同同法法》》講講義義提提綱綱工工作作理理念念:以以以以人人為為本本為為宗宗旨旨以以依依法法按按程程序序辦辦事事為為核核心心以以維維護(hù)護(hù)勞勞動(dòng)動(dòng)
2025-05-16 08:53
【摘要】新勞動(dòng)合同法全文解讀勞動(dòng)合同法解讀一:立法宗旨勞動(dòng)合同法解讀二:適用范圍勞動(dòng)合同法解讀三:合同訂立的原則和效力勞動(dòng)合同法解讀四:用人單位規(guī)章制度勞動(dòng)合同法解讀五:關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制勞動(dòng)合同法解讀六:工會(huì)在勞動(dòng)合同中的作用勞動(dòng)合同法解讀七:勞動(dòng)關(guān)系的建立勞動(dòng)合同法
2025-06-02 01:53
【摘要】中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):《勞動(dòng)合同法》問(wèn)題解答題500(250-270)251、最遲應(yīng)該在多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同?中國(guó)3000萬(wàn)經(jīng)理人首選培訓(xùn)網(wǎng)站更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):好好學(xué)習(xí)社區(qū)答:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條的規(guī)定,已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合