本科畢業(yè)論文女大學生的就業(yè)分析(參考版)
2025-06-07 17:17本頁面
【正文】 快樂 的求學時光給我留下了美好的回憶，它將成為我今后人生旅途中新的起點。首先我要感謝我的導師對我的論文的構思以及內(nèi)容不厭其煩的指導和悉心指點，使我在完成論文的同時 受益匪淺 。 致謝： 該 篇論文雖然凝聚 了 自己的 心血 ，但卻不 完全 是個人智慧的 結晶 ， 如果 沒有 老師 的指引，沒有 同學 朋友的幫助和支持，我的成長肯定會大打折扣。因此 ,女大學生應該正確發(fā)揮性別優(yōu)勢 ,以積極的心態(tài)來面對求職！ 內(nèi)蒙古大學本科畢業(yè)論文（設計） 第 頁 16 結論： 現(xiàn)階段 女大學畢業(yè)生就業(yè)困難的問題 可能 暫時無法 得到 根本消除，但必將隨著經(jīng)濟社會的 又好又快 發(fā)展和就業(yè)服務體系的 不斷完善，而逐漸得到 改善 。 我國人事制度也在進行較大改革，建立人才流動機構，促進人才合理有序流動。對此，女大學生更應有充分的認識和思想準備，要從長計議，立足現(xiàn)實，適應現(xiàn)實，放眼未來，樹立職業(yè)上的長遠意識，調(diào)整擇業(yè)的價值取向。只有善待挫折，你才能在逆境中學會生存，才會歷經(jīng)苦難而成就事業(yè)。記住，挫折并不可怕，可怕的是一個人已經(jīng)失去面對挫折的勇氣。但并不是每一個經(jīng)歷挫折的人都能有所作為 ,只有去面對它 ,正視它 ,堅持自己心中必勝的信念 ,相信這些挫折不算什么 ,相信挫折也是一筆財富。 當然，精心準備會給你帶來成功的喜悅，但現(xiàn)實生活中許多客觀因素是我們無法預料的，工作中經(jīng)常遇到困難或挫折是正常的，也是難免的，最重要的是要用正確的態(tài)度對待它們。從就業(yè)的形勢與政策，職業(yè)生涯的設計，就業(yè)心理的變化，求職的方法與技巧，到就業(yè)權 益的保護等等，都需要悉數(shù)了解。一個人所做的準備越充分越好，具有的經(jīng)驗也越多越好。 （三） 精心準備，善待挫折 有一句俗話說： “ 一個心不在焉毫無準備的人就是穿過森林也不會看到一棵樹。作為時代驕子的女大學生，應有青年人的朝氣和銳氣，有敢想敢干，勇于拼搏。競爭應在互相學習、互相勉勵、共同進步中進行，敢于競爭，就不要輕易示弱和言敗。一個唯唯諾諾、膽小怕事的人，遲早會被市場經(jīng)濟所淘汰。市場經(jīng)濟就是競爭經(jīng)濟，誰敢于競爭，誰就有勝的把握。當面臨激烈的就業(yè)竟爭時，如果對自己缺乏信心，輕視自己，認為自己不如別人，就會失去拼搏的勇 氣，放棄對理想的追求，結果自然是一事無成。在求職過程中會碰到失敗或挫折，你不能一撅不振，而要增強信心繼續(xù)和重新?lián)碛星逍训念^腦。只要找準了自己的位置，不為眼前的小是小非纏住手腳，就 為了 走 好 自己的路讓別人去說吧。 每個人的求職道路不盡相同，一個博士生可能到科研所做自己的科研，可能到大學教書，也可能到山上放羊，各有所長。在就業(yè)前，每個人都應該正確認識自己，對自己做出客觀、實在的評價，清醒地看到自己的成績和缺陷，發(fā)現(xiàn)自身的不足，并加以理性地克制和改正。 （一） 揚長避短 “ 尺有所短，寸有所長 ” 。 內(nèi)蒙古大學本科畢業(yè)論文（設計） 第 頁 13 三、 促進 女大學生 就業(yè)的對策建議 保持積極健康的心態(tài)是成功就業(yè)的要素之一，面對日益激烈的就業(yè)局勢，除有自身的特有優(yōu)勢和掌握過硬 的專業(yè)技能外，還必須有一種積極健康的心態(tài)。為此，女大學生要想使自己在擇業(yè)競爭中保持良好的競技狀態(tài)，自如地應付所遇到的各種問題，必須做好各種思想準備、心理準備，增強心理承受力，克服女性自身的弱勢，充分發(fā)揮優(yōu)勢，堅持自尊、自信、自立、自強、敢于競爭、 勇于挑戰(zhàn) 。因此，女大學生在擔任財務工作，計算機操作、文字工作設計的內(nèi)務、資料整理、圖書情報、檔案管理及辦公室等工作中能很好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢。特別是對單調(diào)乏味的條件，女性仍能孜孜不倦地長期工作，有一股男性無法相比的鉆勁、擠勁、韌勁和定力。一般情況下人們認 為，女性柔弱、膽小、自卑、依賴，承受挫折的能力和抵御病痛、災難、克服困難的能力不如男性，實際上女性潛意識的那股韌性和克服困難的能力遠遠強于男性。 而 同去的幾名男 大學生 很長時間都不能適應那里的工作和生活 環(huán)境 ，感到很苦惱。這樣， 她 感覺反而找到工作的規(guī)律了，工作輕松很多了。而且別人在休息 她 還要拼命地核對登錄的進出賬是否出差錯。由此可見男性比女性具有攻擊性，女性表現(xiàn)出比男性更好的忍耐性。悉尼大學一項研究表明，當遭遇到潛在侵犯時， 74%的男性用侵略性語言和侵略性肢體行為來解決問題，而 78%的女性則會避開或者以談判解決。 （三） 忍耐能力優(yōu)勢 女性的性格特質(zhì)決定著其具有較強的耐性和柔韌性，這主要與其生理心理特征有關。 女大學生 是女性群體中的佼佼者，她們具有較高的智商和情商，并且溫柔、和藹、容易與人相處，感情豐富且善于體諒別人，在社交場合或工作協(xié)作中表現(xiàn)出較強的人際交往能力。近年來，在管理學界有一種說法，女性化的領導模式是未來的發(fā)展趨勢。在聽覺上，女性也比男性敏感，女性對色彩、聲音等方面的敏感度比男性高 40%左右。 對身體語言的研究表明，在面對面的交流中，有 60%80%的信息是以非語言信息傳遞的，語言信號僅占 20%30%，另外 7%10%是語匯。 （二） 溝通能力優(yōu)勢 女性在情感的表達和感知方面具有與男性無法比擬的優(yōu)勢，女性比男性富于情感，直觀能力強，對事物的觀察力更為細致、敏銳到男性所不能感受的東西。記得在大學期間，參加過幾次大學聯(lián)誼，在演講賽上，大部分參賽選手是女生，并且得獎選手基本上是女生，由此說明，女大學生由于具有天生的語言功能優(yōu)勢，所以女大學生運用語言詞匯的能力強于男大 學生，在語法、閱讀能力等方面更為出色。 20 世紀 90 年代對于腦功能區(qū)域研究的另一結果證實，男人主要運用左腦進行交談，而女人運用左右兩側大腦，女孩的大腦左側發(fā)育得比男孩快。對大腦功能區(qū)域化的研究表明了女人的語言功能區(qū)不止一個，在大 腦受傷時 ,男性只在左側受傷時才出現(xiàn)語言錯亂 ,而女性任一側大腦前葉受損都會發(fā)生語言錯亂。 內(nèi)蒙古大學本科畢業(yè)論文（設計） 第
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