銀行系統(tǒng)論文：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)融合的理論基礎(chǔ)(參考版)
2025-05-11 20:50本頁面
【正文】 會(huì)計(jì)系統(tǒng)及其發(fā)展表現(xiàn)出分化與融合的辨證統(tǒng)一，新經(jīng)濟(jì)條件下，借助于計(jì)算機(jī)技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及現(xiàn)代企業(yè)管理理論和人員素質(zhì)的普遍提高，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)將逐漸融為一體，并與系統(tǒng)論、控制論、信息論及行為科學(xué)相結(jié)合，向邊緣學(xué)科發(fā)展。片面以“對外”和“對內(nèi)”來概之，大有截然割裂二者密切聯(lián)系 12 嫌，未 免有失偏頗。二者始終是為“維護(hù)各利益相關(guān)者的權(quán)益、提高效益 (包括經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益 )”這一會(huì)計(jì)根本目標(biāo)服務(wù)的。事實(shí)上，無論從邏輯層次還是從內(nèi)容來看，二者都是會(huì)計(jì)管理系統(tǒng)的一個(gè)重要組成部分。盡管在實(shí)務(wù)中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)對會(huì)計(jì)對象的具體處理方法與技術(shù)不同，但管理會(huì)計(jì)所采用的多種學(xué)理論和方法只不過是為了更好地對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所生成、提供的信息進(jìn)行加工、改制和延伸。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)確認(rèn)、記錄、計(jì)量、分類和報(bào)告的過程中，管理會(huì)計(jì)的調(diào)節(jié)控制職能始終在發(fā)揮作用，且管理人員在一組織內(nèi)計(jì)劃、評估、控制以及為確保分析、編制、解釋與 11 溝通之過程中，也為非管理當(dāng)局如股東、管理機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等編制財(cái)務(wù)報(bào)告 (全美會(huì)計(jì)人員協(xié)會(huì)管理會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)委員會(huì)， 1980)；管理人員在決策中，于設(shè)定預(yù)算目標(biāo)、分析不同的行動(dòng)方案及決定應(yīng)采取的方案時(shí)，均有賴于會(huì)計(jì)部門提供資料協(xié)助其決策，而管理人員執(zhí)行之后，也有賴于會(huì)計(jì)部門提供資料、參與衡量其成果，并于 必要時(shí)調(diào)整未來的目標(biāo)，亦即在管理會(huì)計(jì)的事前計(jì)劃、預(yù)測與決策、事中追蹤與監(jiān)控和事后的分析與評價(jià)過程中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)也始終“形影不離”地發(fā)揮著核算和監(jiān)督的職能。會(huì)計(jì)是管理系統(tǒng)的一個(gè)子系統(tǒng)，會(huì)計(jì)系統(tǒng)又是由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)兩個(gè)分 子系統(tǒng)耦合成的。超越傳統(tǒng)會(huì)計(jì)思維定式的束縛，融合二者為一體，運(yùn) 用會(huì)計(jì)管理獨(dú)特的一套手段和方法，如收集、處理、提供會(huì)計(jì)信息，并對各種經(jīng)營行為進(jìn)行預(yù)測、決策和控制，積極參與和開展業(yè)績評價(jià) (使用 EVA 及平衡計(jì)分卡等方法 )，將財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)、定性與定量、貨幣化與非貨幣化等多元指標(biāo)體系納入會(huì)計(jì)管理的運(yùn)作系統(tǒng)，將使這一問題迎刃而解。這顯然已與知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代人力資源、知識資本的核心地位不相適應(yīng)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的對象以企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況為主；管理會(huì)計(jì)則是對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的客體“情況”進(jìn)行再加工。 從總體上來說，管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的對象應(yīng)該是一致的，即是 10 以物資運(yùn)動(dòng)和價(jià)值運(yùn)動(dòng)為基礎(chǔ)，以信息運(yùn)動(dòng)為紐帶，體現(xiàn)人與人之間社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系 的社會(huì)再生產(chǎn)過程。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的對象不僅包括物質(zhì)或價(jià)值的運(yùn)動(dòng)過程，還應(yīng)包括與物質(zhì)流、資金流和信息流時(shí)刻相伴的、體現(xiàn)出資者、經(jīng)營者、職工等各利益相關(guān)者經(jīng)濟(jì)關(guān)系的產(chǎn)權(quán)流。知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)成為作業(yè)鏈、價(jià)值鏈、知識鏈和行為鏈的統(tǒng)一體，知識資源 (包括知識、信息和創(chuàng)造力等 )將成為企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展的戰(zhàn)略性資源，會(huì)計(jì)管理模式將從以財(cái)務(wù)資本為核心向以知識資本管理為核心轉(zhuǎn)化。在保證經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)上，提高社會(huì)效益，維護(hù)生態(tài)效益。知識經(jīng)濟(jì)作為一種新的經(jīng)濟(jì)形態(tài)，它是以知識的生產(chǎn)和人的智力的充分發(fā)展為支撐， 9 以信息化和網(wǎng)絡(luò)化為基礎(chǔ)，通過持續(xù)、全面的創(chuàng)新，最合理、有效地利用資源，促進(jìn)科技、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和諧統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。如實(shí)地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果只是會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)，更重要、更有價(jià)值的是如何利用這些信息來促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。作為企業(yè)管理重要組成部分的會(huì)計(jì)必然要以經(jīng)濟(jì)效益為其最終目標(biāo)之一。人類物質(zhì)資源的有限性和人們需求的無限性之間的矛盾客觀上要求人們必須合理地分配和有效地使用資源。企業(yè)是整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)細(xì)胞，生存、發(fā)展、獲利是其基本目標(biāo)。在會(huì)計(jì)管理系統(tǒng)中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)已不再局限于傳統(tǒng)的單純核算工作，確認(rèn)、計(jì)量、報(bào)告會(huì)計(jì)事項(xiàng)的
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