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正文內(nèi)容

主題教育對照黨章黨規(guī)找差距專題會議上的發(fā)言(參考版)

2025-05-05 02:56本頁面
  

【正文】 。堅持把責(zé)任抓在手上、放在心上、擔(dān)在肩上,堅持把紀(jì)律挺在前面。 (六)嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩。破除“守成”思想,到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí) 創(chuàng)新的成果,結(jié)合 創(chuàng)新工作實(shí)際,主動研究新情況新問題,大膽探索新思路,創(chuàng)造性地推進(jìn)全縣創(chuàng)新工作。對工作始終保持熱情、激情,不自滿、不懈怠、不停頓,始終保持一股子沖勁、闖勁,不怕勞累、拼命干事、甘于吃苦。在引進(jìn)孵化器、加速器和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺方面多做努力,不求一時能提高全縣 創(chuàng)新能力,站在長遠(yuǎn)的角度考慮促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新能力提升和促進(jìn) 經(jīng)濟(jì)發(fā)展。牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,秉公用權(quán),科學(xué)履職。在開展批評和自我批評時,要本著對自己負(fù)責(zé),對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度指出存在的問題,達(dá)到咬耳扯袖,紅臉出汗的目的。堅持做到以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向?yàn)榉较颉⒁渣h的意志為意志,始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,任何時候都同黨同心同德。 (三)強(qiáng)化政治意識。堅持每月拿出一定的時間深入鄉(xiāng)鎮(zhèn),深入企業(yè)一線,通過與鎮(zhèn)街分管工業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)座談,與車間工人、技術(shù)員等進(jìn)行交流,真正了解全縣企業(yè) 創(chuàng)新情況,了解企業(yè)在人才和技術(shù)方面遇到的困難。 (二)牢固樹立宗旨意識。通過集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的最新理論成果 ,深入領(lǐng)會十九大精神,準(zhǔn)確把握 ***新時代中國特色社會主義思想的精髓要義,提高自己在錯綜復(fù)雜環(huán)境中明辨是非的能力,增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,提升理論水平和思維層次,堅定道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。在錯誤面前,思前顧后考慮得多,沒有堅決地予以抵制與斗爭,在開展批評與自我批評的時候有所顧忌,避重就輕。 (三)政治意識不強(qiáng)。走進(jìn)田間地頭,問需問政于民做得不夠深入。中共共產(chǎn)黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),這是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源。在理論學(xué)習(xí)時,經(jīng)常是碎片化的學(xué)習(xí),不系統(tǒng),不全面,很少與 業(yè)務(wù)工作進(jìn)行結(jié)合,導(dǎo)致在考慮業(yè)務(wù)工作時就業(yè)務(wù)而考慮業(yè)務(wù),很少站在政治的角度進(jìn)行考慮。 二、 原因剖析 以上問題的產(chǎn)生,究其根源,主要有以下三方面的原因: (一)理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。 存在的差距:對尚儉戒侈、艱苦樸素的認(rèn)識有所弱化,時有浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。 存在的差距:在工作推進(jìn)中,思想上認(rèn)為自己的工作職責(zé)就是統(tǒng)攬全局、抓好謀劃部署,對于具體的工作有各分管領(lǐng)導(dǎo)和各股室來具體負(fù)責(zé),自己沒有必要再去面面俱到,導(dǎo)致安排部署的一些工作大而化之,沒有取得預(yù)期的效果。 存在的差距:對掃黑除惡工作宣傳和關(guān)心力度不夠,感覺單位的職工與這些都不沾邊,很少與單位職工強(qiáng)調(diào)這方面的事情。今后對于這些方面要進(jìn)一步提高認(rèn)識。 存在的差距:有時思想上認(rèn)識不到位,感覺只要不從中獲取利益,全心全意干工作就沒有問題。例如,對于在推進(jìn)全縣 工作發(fā)展方面,關(guān)注高新技術(shù)企業(yè)申報、創(chuàng)新平臺建設(shè)等點(diǎn)上的工作較多,但對于如何持續(xù)提高企業(yè)創(chuàng)新能力方 面關(guān)注的少。 存在的差距:對于某些不當(dāng)言論思想認(rèn)識不足,對其可能造成的負(fù)面影響認(rèn)識不足,缺少直接指出問題、糾正錯誤的斗爭精神。與干部職工開展廉政談話時,多是按照縣紀(jì)委監(jiān) 委要求開展談話,很少主動與干部職工進(jìn)行廉政談話,進(jìn)行廉政提醒。 1是否保持清正廉潔的政治本色,堅持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅決同消極腐敗作斗爭。 1是否堅持勇于開展批評與自我批評,自覺接受 對權(quán)利運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力。 存在的差距:在調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)、提高工作積極性方面,缺少有力的抓手。在平常工作中,與局里干部職工交流討論少,征求意見建議少。 是否堅持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政。 存在的差距:對作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性認(rèn)識不足,責(zé)任和壓力傳導(dǎo)沒有到底到邊,在全體人員會上強(qiáng)調(diào)工作多,強(qiáng)調(diào)四風(fēng)問題少。例如,平常多是結(jié)合 局的工作職能考慮采取什么措施來促進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn) 業(yè)發(fā)展,促進(jìn)企業(yè)與高校開展產(chǎn)學(xué)研合作,很少立足全縣考慮如何提升全縣企業(yè) 創(chuàng)新能力,破解企業(yè)融資難題等方面的問題。 是否堅決維護(hù)以 ***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個意識”,對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度。 存在的主要問題:面對一些錯誤言行,尤其是在非工作場所,不愿意較真,缺少理直氣壯進(jìn)行堅決反駁的勇氣和行動。在日常工作生活中,滿足于自己能夠愛國愛黨,對黨的思想的宣傳和影響身邊干部群眾做得不夠。對黨的理論知識的學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏深度、系統(tǒng)地思考,沒有形成完整的認(rèn)知體系。 (二)對照《準(zhǔn)則》檢視八個方面的問題 是否堅定理想信念,堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實(shí)際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。到企業(yè)調(diào)研時,基本上是與企業(yè)老板或是技術(shù)負(fù)責(zé)人交流的多,深入車間,深入一線查看的少。 是否堅持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。 存在的差距:執(zhí)行中央和省市縣決策部署時,多是依靠分管領(lǐng)導(dǎo)和各股室 ,自己沒有盯上靠上去深入分析問題產(chǎn)生的原因,導(dǎo)致落實(shí)中央和省市縣決策部署時力度不夠。再比如,要求班子成員經(jīng)常深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,摸清企業(yè)的真實(shí)情況,而自己聽取匯報多,深入企業(yè)調(diào)研較少。 存在的差距:在為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)方面還有差距,有時要求班子成員做到的,自己反而沒有做好,沒有發(fā)揮好以上率下,以身作則的示范帶頭作用。同時也怕別人說自己高調(diào),僅僅滿足于自己不說不做,不能當(dāng)面指出其中的錯誤,缺少與錯誤言論斗爭的勇氣。 是否認(rèn)真履行黨員八項義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。發(fā)現(xiàn)自己在推動全縣 創(chuàng)新工作上思維還不夠靈活,與一些先進(jìn)地區(qū)的 創(chuàng)新工作開展還有很大差距。在如何運(yùn)用黨的基本理論、基本路線、基本方略來指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作上缺少思路和辦法,沒有用心去做好二者結(jié)合文章,造成學(xué)用“兩張皮”現(xiàn)象。 存在的主要問題:一是學(xué)用脫節(jié)?,F(xiàn)將檢視情況報告如下。 ,做到心中有戒。 ,做到心中有民。 三、改進(jìn)措施 針對檢視出的問題和對原因的分析,自己將在今后的學(xué)習(xí)、工作中,進(jìn)一步研究、切實(shí)改進(jìn)。 過硬,責(zé)任意識有所淡化。 ,理想信念有所松懈。 本人存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會公德、家庭美德等問題。 本人不存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。 (三 )對照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》“五個是否”方面 本人能夠始終同黨中央保持一致,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央決策部署,能夠自覺執(zhí)行黨組織決定。能夠堅持黨性原則,秉公辦事。能夠和一般干部、民警、輔警敞開心扉、開誠布公,開展交流交心、批評與自我批評。自己能夠堅持好干部標(biāo)準(zhǔn),公平公正推選用人。 本人堅持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政。 本人認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,堅決反對各種消極腐敗現(xiàn)象,不搞以權(quán)謀私、不搞特殊化,凈化生活圈、社交圈,守住思想底線和行為底線。能自覺做到將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,但執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)不高,有“隨大流”思想。 在重大問題上能做到堅決與黨中央保持一致,做到對黨忠誠,但對新時期黨章、黨紀(jì)等規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深、不全面。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部
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