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20xx年七克臺(tái)鎮(zhèn)黨委第一季度農(nóng)村黨建工作總結(jié)(參考版)

2025-04-21 01:24本頁(yè)面
  

【正文】 魯克沁鎮(zhèn)人民政府 二〇一二年四月八日 。充分利用好歷史文化名鎮(zhèn)這塊金字招牌,突出本地特色,科學(xué)規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖。同時(shí),大力發(fā)展飼草加工業(yè),不斷強(qiáng)化技術(shù)指導(dǎo),全力保障畜牧業(yè)的健康發(fā)展。建立健全信息服務(wù)和引導(dǎo)平臺(tái),加強(qiáng)農(nóng)民技能培訓(xùn)和對(duì)全民創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的支持,力爭(zhēng)今年轉(zhuǎn)移富余勞動(dòng)力 8000 人次以上。積極主動(dòng)地做好宣傳、推介工作,努力引入資金和爭(zhēng)取項(xiàng)目支持,確保各項(xiàng)建設(shè)的順利實(shí)施。進(jìn)一步加大資金和項(xiàng)目的爭(zhēng)取 力度,強(qiáng)化招商引資。不斷強(qiáng)化宣傳和推介力度,提高農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。積極引入農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè),加強(qiáng)對(duì)葡萄、哈密瓜等附加產(chǎn)品 的開發(fā)力度,建立多元化產(chǎn)品支撐的產(chǎn)業(yè)鏈體系,增加農(nóng)產(chǎn)品附加值。扎實(shí)做好產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù),進(jìn)一步建立健全設(shè)施農(nóng)業(yè)果蔬銷售體系,特別是加大對(duì)本地自主種棚農(nóng)民的扶持力度,切實(shí)讓一部分積極參與溫室種植的農(nóng)民先富起來(lái),做好示范帶動(dòng)。全力打造兩大基地,即以外地種植戶為主的新老園區(qū)蔬菜基地,以本地農(nóng)民為主的木卡姆、沙坎設(shè)施哈密瓜和葡萄基地。 一是繼續(xù)抓好設(shè)施農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效工作。主要原因是農(nóng)民自籌資金大多依靠銀行貸款,本銀行貸款還未能及時(shí)到位。由于本地農(nóng)民素質(zhì)有限,勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移層次較低,引導(dǎo)和宣傳力度不夠。設(shè)施農(nóng)業(yè)對(duì)于本地農(nóng)民的接受度不高,本地農(nóng)民缺乏種植技術(shù),加之缺乏產(chǎn)后銷售服務(wù)和市場(chǎng)的不穩(wěn)定因素,在一定程度上影響了設(shè)施農(nóng)業(yè)的健康發(fā)展。 二、存在問(wèn)題及原因。完成引導(dǎo)性培訓(xùn) 4810 人次,實(shí)用技術(shù)培訓(xùn) 4476人次,職業(yè)技能培訓(xùn) 608 人次, 有效提高農(nóng)村富余勞動(dòng)力就業(yè)能力。 (五)抓創(chuàng)收增收,不斷增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁 牢牢把握勞務(wù)工資大幅提升的機(jī)遇,把加快勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移做為農(nóng)民增收的一條重要途徑抓緊抓實(shí)。 (四)抓小城鎮(zhèn)建設(shè),努力改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境 今年一季度,我們重點(diǎn)做好市場(chǎng)升級(jí)改造(棚戶區(qū)改造)富民安居柳城花苑小區(qū)建設(shè)工作,新建專業(yè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、步行街商鋪 400 余間,新增住宅樓房 120 套,以此樹立我鎮(zhèn)新商貿(mào)中心新形象和實(shí)現(xiàn)富民安居新突破;目前項(xiàng)目前期工作已完成,預(yù)計(jì) 4 月底可開工建設(shè)。不斷加大植樹造林力度。積極做好農(nóng)業(yè)節(jié)水工作,今年我鎮(zhèn)計(jì)劃完成高效節(jié)水 3500畝,完成斗渠道維修改造 20 公里,完成坎兒井維修 2 條,目前各項(xiàng)前期工作已基本就緒。 (三)抓基礎(chǔ)設(shè)施,不斷改善農(nóng)村生產(chǎn)生活水平 加快推進(jìn)安居富民工程,我 鎮(zhèn)在上級(jí)下達(dá)的 823 套基礎(chǔ)上,力爭(zhēng)完成 900 套,其中村莊原址改造 450 套,阿凡提集中點(diǎn)、塞爾克甫和鎮(zhèn)區(qū)柳城花苑富民安居樓房小區(qū)完成 450 套。已種植哈密瓜 7300 畝,其中精品哈密瓜 4000畝,主要品種為西州密 25 號(hào)、西州 17 號(hào)、金鳳凰等。我鎮(zhèn) 4100 座溫室大棚(標(biāo)準(zhǔn)棚),種植率達(dá)99%,春提早定植已完成,其中種植果蔬大棚 3700 座,精品西瓜甜瓜55 座,葡萄 300 座,已銷售各類蔬菜 500 余噸,今年價(jià)格優(yōu)勢(shì)明顯,除不可抗力因素外,去冬今春設(shè)施農(nóng)業(yè)豐收已成定局。 (二)抓春耕備耕,為實(shí)現(xiàn)全年農(nóng)業(yè)豐收奠定基礎(chǔ) 加大對(duì)春耕各類物資的協(xié)調(diào)工作,確 保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)順利開展。 第五篇:魯克沁鎮(zhèn) 2021 年第一季度農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作匯報(bào) 魯克沁鎮(zhèn) 2021 年第一季度農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作匯報(bào) 根據(jù)鄯黨辦明發(fā)【 2021】 38 號(hào)文件有關(guān)要求,現(xiàn)將魯克沁鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作有關(guān)情況匯報(bào)如下: 一、主要工作開展情況 (一)抓責(zé)任主體,努力形成促工作落實(shí)的合力 自縣委擴(kuò)大會(huì)議召開后,魯克沁鎮(zhèn)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)討 論會(huì)議精神,進(jìn)一步理清工作思路,全面落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。再擇崗是指:沒有通過(guò)考核的入黨積極分子,可以從環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、民調(diào)崗、幫扶崗、助理崗、政策宣傳崗 5 個(gè)崗位中根據(jù)自身的特長(zhǎng)再次擇崗,繼續(xù)鍛煉自己的能力,接受黨員 群眾的廣泛監(jiān)督。雙談是指:黨委書記或組織委員與入黨積極分子所在黨支部書記和培養(yǎng)聯(lián)系人談話,了解分析入黨積極分子沒有通過(guò)百分考核的原因,制定整改方案,為下一步工作做好準(zhǔn)備。入黨積極分子百分考核制度實(shí)施以來(lái), **鎮(zhèn)共對(duì) 20 名積極分子進(jìn)行了百分考核,最高分達(dá)到 98 分,最低分為65 分,只有 1 人未通過(guò)考核。綜合考核成績(jī)不合格的入黨積極分子,不能提交黨員大會(huì)確定為發(fā)展對(duì)象,但可根據(jù)黨支部的具體安排進(jìn)行再次考核。入黨積極分子主要是在黨委和黨支部參加日常學(xué)習(xí)培訓(xùn),因此,對(duì)他們?nèi)粘W(xué)習(xí)培訓(xùn)的考核由黨委和黨支部共同打分,其中,黨委占 20 分,由黨委副書記或組織委員直接打分,黨支部占 10分,由黨支部書記或組織委員直接打分。主要包括:入黨積極分子與培養(yǎng)聯(lián)系人溝通交流是否正常和及時(shí),每季度的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活的書面匯報(bào)是否真實(shí)、及時(shí),入黨動(dòng)機(jī)是否端正以及能否正確認(rèn)識(shí)并改進(jìn)自身缺點(diǎn)和不足。 支部打分。入黨積極分子除在各黨小組參加學(xué)習(xí)外,鎮(zhèn)黨委每年要組織積極分子培訓(xùn),且培訓(xùn)時(shí)間不少于 7 天,采取集中授課、討論、交流等方式進(jìn)行,培訓(xùn)完成后由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織考試。為此,鎮(zhèn)黨委在入黨積極分子中開展“先上崗,后入黨”活動(dòng),按照河 北鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和各基層黨支部的工作實(shí)際,設(shè)置了環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、民調(diào)崗、幫扶崗、助理崗、政策宣傳崗 5 個(gè)崗位,并制定了崗位職責(zé),積極分子可擇崗進(jìn)行鍛煉,并接受黨員群眾的監(jiān)督。 責(zé)任崗位考核。 **鎮(zhèn)作為山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),正處在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整期,同時(shí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),新農(nóng)村建設(shè),環(huán)境綜合整治任務(wù)相當(dāng)艱巨,入黨積極分子除按時(shí)參加鎮(zhèn)、村兩級(jí)的環(huán)境綜合整治工作,還要參與本支部承擔(dān)的新農(nóng)村建設(shè)等工作。每名入黨積極分子每季度向黨組織進(jìn)行一次書面匯報(bào),每月至少與培養(yǎng)聯(lián)系人進(jìn)行一次溝通交流,特別是在思想上,培養(yǎng)聯(lián)系人及時(shí)掌握其思想狀態(tài),及時(shí)指出缺點(diǎn)和不足,幫助入黨積極 分子端正入黨動(dòng)機(jī),思想進(jìn)步。 第四篇:鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)農(nóng)村 黨建工作總結(jié) 為進(jìn)一步做好新形勢(shì)下黨員發(fā)展工作,提高發(fā)展黨員的質(zhì)量, ***鎮(zhèn)黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)《進(jìn)一步加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)的意見》和《入黨積極分子百分考核辦法》,細(xì)化入黨積極分子百分考核機(jī)制,加強(qiáng)農(nóng)村入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè),取得了一定成效。一年來(lái),群眾參與百分考核制度評(píng)議活動(dòng)的實(shí)踐證明,通過(guò)黨委打分,黨支部打分和群眾代表打分,更能全面地對(duì)入黨積極分子進(jìn)行真實(shí)、客觀、公正的評(píng)價(jià),其中積極分子的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和履行責(zé)任崗位兩項(xiàng)打分,是經(jīng)黨員代表、群眾代表直接填寫考核評(píng)分表確定成績(jī),且所占比重較大,這就要求入黨積極分子不僅要從思想上入黨,而且在行動(dòng)上也要真正入黨。通過(guò)對(duì)入黨積極分子百分考核等黨員發(fā)展相關(guān)機(jī)制的貫徹落實(shí),使 **鎮(zhèn)的入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng),入黨積極分子隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力明顯提高,為發(fā)展新黨員的質(zhì)量提供了保障,成為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè)的基礎(chǔ)工作和重要方法。通過(guò)入黨積極分子百分考核機(jī)制的有效運(yùn)行, ***鎮(zhèn)已經(jīng)建立起一支素質(zhì)優(yōu)良的入黨積極分子隊(duì)伍,為培養(yǎng)合格黨員奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。沒有通過(guò)考核的入黨積極分子目前已經(jīng)進(jìn)入了再培養(yǎng)階段,各方面表現(xiàn)有了很大改變,滿 6 個(gè)月后,視其表現(xiàn),確定是否對(duì)他再次進(jìn)行百分考核。 (四)主要成績(jī) 通過(guò)認(rèn)真執(zhí)行入黨積極分子百分考核辦法, 19 名入黨積極分子通過(guò)考核。再擇崗是指: 沒有通過(guò)考核的入黨積極分子,可以從環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、民調(diào)崗、幫扶崗、助理崗、政策宣傳崗 5 個(gè)崗位中根據(jù)自身的特長(zhǎng)再次擇崗,繼續(xù)鍛煉自己的能力,接受黨員群眾的廣泛監(jiān)督。雙談是指:黨委書記或組織委員與入黨積極分子所在黨支部書記和培養(yǎng)聯(lián)系人談話,了解分析入黨積極分子沒有通過(guò)百分考核的原因,制定整改方案,為下一步工作做好準(zhǔn)備。入黨積極分子百分考核制度實(shí)施以來(lái) , **鎮(zhèn)共對(duì) 20 名積極分子進(jìn)行了百分考核,最高分達(dá)到 98 分,最低分為65 分,只有 1 人未通過(guò)考核。綜合考核成績(jī)不合格的入黨積極分子,不能提交黨員大會(huì)確定為發(fā)展對(duì)象,但可根據(jù)黨支部的具體安排進(jìn)行再次考核。入黨積極分子主要是在黨委和黨支部參加日常學(xué)習(xí)培訓(xùn),因此,對(duì)他們?nèi)粘W(xué)習(xí)培訓(xùn)的考核由黨 委和黨支部共同打分,其中,黨委占 20 分,由黨委副書記或組織委員直接打分,黨支部占 10分,由黨支部書記或組織委員直接打分?,F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)考核和責(zé)任崗位考核采取民主評(píng)議的方式,黨員代表和群眾代表根據(jù)入黨積極分子在責(zé)任崗位的表現(xiàn)直接打分,表現(xiàn)優(yōu)秀的為 2630 分,表現(xiàn)良好的為 2125 分,表現(xiàn)中等的為 1620分,表現(xiàn)較差的為 15 分以下,取平均分為最終考核成績(jī)。主要包括:入黨積極分 子與培養(yǎng)聯(lián)系人溝通交流是否正常和及時(shí),每季度的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活的書面匯報(bào)是否真實(shí)、及時(shí),入黨動(dòng)機(jī)是否端正以及能否正確認(rèn)識(shí)并改進(jìn)自身缺點(diǎn)和不足。 支部打分。入黨積極分子除在各黨小組參加學(xué)習(xí)外,鎮(zhèn)黨委每年要組織積極分子培訓(xùn),且培訓(xùn)時(shí)間不少于 7 天,采取集中授課、討論、交流等方式進(jìn)行,培訓(xùn)完成后由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織考試。為此,鎮(zhèn)黨委在入黨積極分子中開展“先上崗,后入黨”活動(dòng),按照河北鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和各基層黨支部的工作實(shí)際,設(shè)置了環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、民調(diào)崗、幫扶崗、助理崗、政策宣傳崗 5 個(gè)崗位,并制定了崗位職責(zé),積極分子可擇崗進(jìn)行鍛煉,并接受黨員群眾的監(jiān)督。 責(zé)任崗位考核。 **鎮(zhèn)作為山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),正處在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整期,同時(shí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),新農(nóng)村建設(shè),環(huán)境綜合整治任務(wù)相當(dāng)艱巨,入黨積極分子除 按時(shí)參加鎮(zhèn)、村兩級(jí)的環(huán)境綜合整治工作,還要參與本支部承擔(dān)的新農(nóng)村建設(shè)等工作。每名入黨積極分子每季度向黨組織進(jìn)行一次書面匯報(bào),每月至少與培養(yǎng)聯(lián)系人進(jìn)行一次溝通交流,特別是在思想上,培養(yǎng)聯(lián)系人及時(shí)掌握其思想狀態(tài),及時(shí)指出缺點(diǎn)和不足,幫助入黨積極分子端正入黨動(dòng)機(jī),思想進(jìn)步。綜合考評(píng)成績(jī)達(dá)到 70 分以上為合格, 69 分以下為不合格,不合格者不能被確定為發(fā)展對(duì)象。百分考核分為:思想動(dòng)態(tài)分值 10 分,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)分值 30 分,責(zé)任崗位分值 30 分,日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)分值 30 分 。 中共鄯善縣七克臺(tái)鎮(zhèn)委員會(huì) 二〇一一年
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