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20xx年七克臺鎮(zhèn)黨委第一季度農村黨建工作總結-資料下載頁

2025-04-17 01:24本頁面
  

【正文】 認真貫徹落實《進一步加強入黨積極分子隊伍建設的意見》和《入黨積極分子百分考核辦法》,細化入黨積極分子百分考核機制,加強農村入黨積極分子隊伍建設,取得了一定成效。 一、實行百分考核制的主要做法及成效 (一)量化考核指標 思想動態(tài)考核。每名入黨積極分子每季度向黨組織進行一次書面匯報,每月至少與培養(yǎng)聯(lián)系人進行一次溝通交流,特別是在思想上,培養(yǎng)聯(lián)系人及時掌握其思想狀態(tài),及時指出缺點和不足,幫助入黨積極 分子端正入黨動機,思想進步。 范文網【】 現實表現考核。 **鎮(zhèn)作為山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),正處在產業(yè)結構調整期,同時基礎設施建設,新農村建設,環(huán)境綜合整治任務相當艱巨,入黨積極分子除按時參加鎮(zhèn)、村兩級的環(huán)境綜合整治工作,還要參與本支部承擔的新農村建設等工作。主要考察入黨積極分子在各項工作中,能()否按照黨員的標準嚴格要求自己,發(fā)揮模范帶頭作用。 責任崗位考核。在入黨積極分子隊伍管理中,存在缺少具體責任崗位,實踐鍛煉不到位等問題。為此,鎮(zhèn)黨委在入黨積極分子中開展“先上崗,后入黨”活動,按照河 北鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展現狀和各基層黨支部的工作實際,設置了環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、民調崗、幫扶崗、助理崗、政策宣傳崗 5 個崗位,并制定了崗位職責,積極分子可擇崗進行鍛煉,并接受黨員群眾的監(jiān)督。 學習培訓考核。入黨積極分子除在各黨小組參加學習外,鎮(zhèn)黨委每年要組織積極分子培訓,且培訓時間不少于 7 天,采取集中授課、討論、交流等方式進行,培訓完成后由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織考試。 (二)明確考核主體 在對入黨積極分子百分考核的打分環(huán)節(jié),明確了鎮(zhèn)黨委、黨支部、黨員群眾代表為考核主體,對入黨積極分子采取不同項目,不同層次人員進行單項打分,最后匯總綜合成績的辦法,確定考核成績。 支部打分。思想動態(tài)考核由黨支部書記或支部組織委員根據入黨積極分子的實際情況直接打分。主要包括:入黨積極分子與培養(yǎng)聯(lián)系人溝通交流是否正常和及時,每季度的思想、學習、工作和生活的書面匯報是否真實、及時,入黨動機是否端正以及能否正確認識并改進自身缺點和不足。 綜合打分。入黨積極分子主要是在黨委和黨支部參加日常學習培訓,因此,對他們日常學習培訓的考核由黨委和黨支部共同打分,其中,黨委占 20 分,由黨委副書記或組織委員直接打分,黨支部占 10分,由黨支部書記或組織委員直接打分。 (三)執(zhí)行考核結果 百分考核綜合考核成績有效期為 6 個月,合格的入黨積極分子必須在 6 個月內提交黨員大會進行討論,通過票決決定被考核入黨積極分子能否確定為發(fā)展對象,超過 6 個月后,要重新進行考核。綜合考核成績不合格的入黨積極分子,不能提交黨員大會確定為發(fā)展對象,但可根據黨支部的具體安排進行再次考核。每次綜合考核的時間間隔原則上不少于 6 個月(含)。入黨積極分子百分考核制度實施以來, **鎮(zhèn)共對 20 名積極分子進行了百分考核,最高分達到 98 分,最低分為65 分,只有 1 人未通過考核。對沒有通過百分考核的入黨積極分子,鎮(zhèn)黨委并未放棄,經研 究,采取雙談話、再擇崗和幫扶培養(yǎng)多項措施形成了再培養(yǎng)機制。雙談是指:黨委書記或組織委員與入黨積極分子所在黨支部書記和培養(yǎng)聯(lián)系人談話,了解分析入黨積極分子沒有通過百分考核的原因,制定整改方案,為下一步工作做好準備。二是黨支部書記、培養(yǎng)聯(lián)系人與沒有通過考核的入黨積極分子談話,對沒有通過考核的原因()面對面地進行分析,使其深入了解自身存在的問題,以便于整改。再擇崗是指:沒有通過考核的入黨積極分子,可以從環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、民調崗、幫扶崗、助理崗、政策宣傳崗 5 個崗位中根據自身的特長再次擇崗,繼續(xù)鍛煉自己的能力,接受黨員 群眾的廣泛監(jiān)督。幫扶培養(yǎng)是指:鎮(zhèn)黨委指派 1 名考核成績優(yōu)異的入黨積極分子作為培養(yǎng)聯(lián)系人,對沒有通過考核的入黨積極分子幫扶培養(yǎng),使其能夠更好更快的達到百分考核的標準。 第五篇:魯克沁鎮(zhèn) 2021 年第一季度農業(yè)農村工作匯報 魯克沁鎮(zhèn) 2021 年第一季度農業(yè)農村工作匯報 根據鄯黨辦明發(fā)【 2021】 38 號文件有關要求,現將魯克沁鎮(zhèn)農業(yè)農村經濟工作有關情況匯報如下: 一、主要工作開展情況 (一)抓責任主體,努力形成促工作落實的合力 自縣委擴大會議召開后,魯克沁鎮(zhèn)黨委認真學習討 論會議精神,進一步理清工作思路,全面落實各項目標任務。為確保各項工作落到實處,鎮(zhèn)黨委將農業(yè)農村各項目標任務分解量化制定了《魯克沁鎮(zhèn) 2021年農業(yè)農村工作綜合目標責任書》、《魯克沁鎮(zhèn) 2021 年維護穩(wěn)定暨綜合治理工作目標責任書》、《魯克沁鎮(zhèn) 2021 年安居富民工作綜合目標責任書》,《魯克沁鎮(zhèn) 2021 年設施農業(yè)工作綜合目標責任書》,將各項工作分解到每個各行政村、站所,確保各項工作都能有人抓、有人管,確保各項工作落到實處。 (二)抓春耕備耕,為實現全年農業(yè)豐收奠定基礎 加大對春耕各類物資的協(xié)調工作,確 保農業(yè)生產順利開展。加快推進設施農業(yè)提質增效。我鎮(zhèn) 4100 座溫室大棚(標準棚),種植率達99%,春提早定植已完成,其中種植果蔬大棚 3700 座,精品西瓜甜瓜55 座,葡萄 300 座,已銷售各類蔬菜 500 余噸,今年價格優(yōu)勢明顯,除不可抗力因素外,去冬今春設施農業(yè)豐收已成定局。進一步加大精品哈密瓜戰(zhàn)略實施力度。已種植哈密瓜 7300 畝,其中精品哈密瓜 4000畝,主要品種為西州密 25 號、西州 17 號、金鳳凰等。全鎮(zhèn)葡萄開墩率已達 100%。 (三)抓基礎設施,不斷改善農村生產生活水平 加快推進安居富民工程,我 鎮(zhèn)在上級下達的 823 套基礎上,力爭完成 900 套,其中村莊原址改造 450 套,阿凡提集中點、塞爾克甫和鎮(zhèn)區(qū)柳城花苑富民安居樓房小區(qū)完成 450 套。目前已開工 210 套已竣工 82 套。積極做好農業(yè)節(jié)水工作,今年我鎮(zhèn)計劃完成高效節(jié)水 3500畝,完成斗渠道維修改造 20 公里,完成坎兒井維修 2 條,目前各項前期工作已基本就緒。進一步加快農村道路建設,計劃新修木卡姆村、阿凡提新村道路 21 公里,已完成前期的勘測設計工作。不斷加大植樹造林力度。已完成防護林 115 畝,經濟林 477 畝;已完成補植、補造225 畝,退耕還林補植 184 畝,新種葡 萄 700 畝;完成林果品種改良200畝;對計劃實施的 200畝葡萄架式改造,已全面啟動前期準備工作。 (四)抓小城鎮(zhèn)建設,努力改善經濟發(fā)展環(huán)境 今年一季度,我們重點做好市場升級改造(棚戶區(qū)改造)富民安居柳城花苑小區(qū)建設工作,新建專業(yè)農貿市場、步行街商鋪 400 余間,新增住宅樓房 120 套,以此樹立我鎮(zhèn)新商貿中心新形象和實現富民安居新突破;目前項目前期工作已完成,預計 4 月底可開工建設。以魯克沁歷史文化名鎮(zhèn)保護項目的實施,完成古街區(qū)立面效果改造,為我鎮(zhèn)旅游開發(fā)打造新的亮點,本年計劃完成 1 公里改造任務,目 前已完成 260 米。 (五)抓創(chuàng)收增收,不斷增強經濟發(fā)展后勁 牢牢把握勞務工資大幅提升的機遇,把加快勞動力轉移做為農民增收的一條重要途徑抓緊抓實。今年以來,我鎮(zhèn)先后組織參與了 4 場就業(yè)招聘會,開辦各類培訓 10 余次,截至目前已完成勞動力轉移 1450人,其中企業(yè)就業(yè) 140 人(主要為超市連鎖、烏魯木齊、本地企業(yè)等),失業(yè)再就業(yè) 155 人。完成引導性培訓 4810 人次,實用技術培訓 4476人次,職業(yè)技能培訓 608 人次, 有效提高農村富余勞動力就業(yè)能力。積極推進農區(qū)畜牧業(yè)健康發(fā)展,本年計劃完成牛羊育肥 萬頭只,已完成牛羊育肥 萬頭只,完成飼草料作物種植面積 萬畝,完成養(yǎng)殖斗雞 萬只。 二、存在問題及原因。 大棚種植難度較大。設施農業(yè)對于本地農民的接受度不高,本地農民缺乏種植技術,加之缺乏產后銷售服務和市場的不穩(wěn)定因素,在一定程度上影響了設施農業(yè)的健康發(fā)展。 勞動力轉移成效不高。由于本地農民素質有限,勞動力轉移層次較低,引導和宣傳力度不夠。 安居富民建設進度緩慢。主要原因是農民自籌資金大多依靠銀行貸款,本銀行貸款還未能及時到位。 三、 下一階段工作重點和措施。 一是繼續(xù)抓好設施農業(yè)提質增效工作。切實抓好設施農業(yè)種植結構優(yōu)化布局。全力打造兩大基地,即以外地種植戶為主的新老園區(qū)蔬菜基地,以本地農民為主的木卡姆、沙坎設施哈密瓜和葡萄基地。 2021年,爭取種植哈密瓜和葡萄 400 座以上。扎實做好產前、產中、產后服務,進一步建立健全設施農業(yè)果蔬銷售體系,特別是加大對本地自主種棚農民的扶持力度,切實讓一部分積極參與溫室種植的農民先富起來,做好示范帶動。 二是繼續(xù)提升傳統(tǒng)農業(yè)產業(yè)化水平。積極引入農產品加工企業(yè),加強對葡萄、哈密瓜等附加產品 的開發(fā)力度,建立多元化產品支撐的產業(yè)鏈體系,增加農產品附加值。繼續(xù)加大農產品源頭監(jiān)管和引導,發(fā)展精品哈密瓜 4000 畝以上。不斷強化宣傳和推介力度,提高農產品市場競爭力。 三是積極破解發(fā)展資金瓶頸。進一步加大資金和項目的爭取 力度,強化招商引資。結合鎮(zhèn)情,提前謀劃,儲備一批項目。積極主動地做好宣傳、推介工作,努力引入資金和爭取項目支持,確保各項建設的順利實施。 四是堅持最大化拓展農民增收空間。建立健全信息服務和引導平臺,加強農民技能培訓和對全民創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的支持,力爭今年轉移富余勞動力 8000 人次以上。抓好興牧定居工作, 2021 年建設興牧定居房屋 53 套,進一步完善養(yǎng)殖基礎設施。同時,大力發(fā)展飼草加工業(yè),不斷強化技術指導,全力保障畜牧業(yè)的健康發(fā)展。 五是繼續(xù)加大小城鎮(zhèn)建設力度。充分利用好歷史文化名鎮(zhèn)這塊金字招牌,突出本地特色,科學規(guī)劃發(fā)展藍圖。重點抓好安居富民、歷史文化名鎮(zhèn)保護和棚戶區(qū)改造(市場升級改造)三大項目,不斷強化基礎設施建設,增強小城鎮(zhèn)集聚力和輻射帶動作用。 魯克沁鎮(zhèn)人民政府 二〇一二年四月八日
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