在20xx年高新區(qū)人才工作座談會(huì)上的交流發(fā)言(參考版)
2025-03-14 14:56本頁面
【正文】 。四是充分借力市場運(yùn)作用好人才。三充分借力體制改革留住人才。推動(dòng)與 XX的深度合作，謀劃與 XX 等省內(nèi)外高校的合作，建立靈活高 效的合作機(jī)制，采取項(xiàng)目化方式，推動(dòng)戰(zhàn)略合作取得成效。同時(shí)，加大與企業(yè)之間的溝通交流，對(duì)于符合條件的人才，主動(dòng)跟進(jìn)，主動(dòng)服務(wù)，確保應(yīng)申請(qǐng)盡申請(qǐng)，應(yīng)認(rèn)定盡認(rèn)定，應(yīng)享受盡享受。一是充分借力招引人才。 截止目前，全區(qū)共有博士、碩士 XX 人，享受國務(wù)院特殊津貼專家、省管專家、省級(jí)學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、省科技創(chuàng)新杰出人才等 XX 人，常年外聘院士、知名專家 XX 余人，聚集了全市絕大多數(shù)人力智力資源，初步形成了全市創(chuàng)新高地和人才高地，為創(chuàng)建區(qū)域性創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展示范區(qū)和高質(zhì) 量發(fā)展先進(jìn)區(qū)提供強(qiáng)有力的人才支撐。工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)比重大幅上升，對(duì)財(cái)政的貢獻(xiàn)率達(dá)到 XX%左右。 一系列舉措加速了各類人才的集聚和流動(dòng)，使人才成為源源不斷的活水，為高新區(qū)高質(zhì)量發(fā) 展提供強(qiáng)有力支撐。三是在長效服務(wù)上，建設(shè)高新區(qū)人才工作站，開展人才申請(qǐng)認(rèn)定、教育培訓(xùn)、項(xiàng)目路演、人才沙龍、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽以及優(yōu)秀人才評(píng)選表彰等活動(dòng)。開通人才綠色通道，幫助優(yōu)秀人才辦理各項(xiàng)手續(xù)，并為其頒發(fā)了高新區(qū)高層次人才證書。一是在機(jī)制保障上，建立高層次人才分包制度，每位班子成員聯(lián)系 X 名高端人才，加強(qiáng)黨委政府與高端人才之間的聯(lián)絡(luò)。圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，區(qū)內(nèi) XX 余家企業(yè)與近百家知名高校、科研院所專家團(tuán)隊(duì)合作，引進(jìn)一批科研團(tuán)隊(duì)， 建設(shè)一批高端創(chuàng)新平臺(tái)，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供源頭創(chuàng)新動(dòng)力。其中，與 XX 聯(lián)合開展的 X
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