20xx年黨課講稿：如何當好一名合格的國企領導干部(參考版)
2025-02-24 00:27本頁面
【正文】 在形形色色的誘惑面前，在看似正當?shù)睦碛擅媲?，能否保持清醒的頭腦，理性而慎重地對待一，這是嚴峻考驗，更是成功之要，必須牢牢銘記。做人為官處事，既有準則，又有底線，不能打破，偶爾一次也不行。 俗話說：一件事開始容易，做到最后卻很難。靜以修身，儉以養(yǎng)德。要經(jīng)得住考驗，做到慎欲，不被欲望牽著鼻子走；慎權，不當權力的奴隸；慎微，不讓小節(jié)毀了大節(jié)，始終保持清正廉潔的政治本色，讓自己做的工作能對得起監(jiān)督我們的人民，使自己做的事情能經(jīng)得起實踐和歷史的檢驗。習總書記指出，各級黨委要抓好國有企業(yè)黨的建設，把黨要管黨、從嚴治黨落到實處。 （三）廉潔從業(yè)，嚴明政治紀律政治規(guī)矩以法治企以規(guī)行事。一個國有企業(yè)領導人員如果不敢制止歪風邪氣，不敢大膽管理，表面上看班子和單位是一團和氣，實際上班子軟弱渙散，無威信可言，無戰(zhàn)斗力可談，那必然的結果是領導說話無人理，部署工作無人抓，降本增效無人落，這個企業(yè)離關閉破產(chǎn)就不遠了。作為國有企業(yè)領導人員，應該時刻修養(yǎng)公平正義的浩然正氣，這是我們黨 全心全意為人民服務的宗旨決定的。立身處世，當講一個正字。忘記了自己是人民的公仆，丟掉了全心全意為人民服務的宗旨，霸氣十足、獨斷專行、奢侈浪費、作威作福、置三重一大決策制度而不顧，喪失黨性原則，最終走上了犯罪道路，成了階下囚，這難道不足以讓我們警醒警示嗎 ? （二）正義正氣，不忘初心堅守本心干在實處走在前列。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中一定要按照相關法律法規(guī)程序辦事，不可輕舉妄動，不越雷池一步；要時刻清醒清 楚自己不是東家。必須明白自己是黨的人，自己標志性的顏色是紅色，是黨和人民的信任才有了干事創(chuàng)業(yè)、實現(xiàn)自己理想抱負的平臺，是黨賦予管理國有資產(chǎn)的權力，才有了為人民服務的機會；要清楚自己的角色是管家。作為國有企業(yè)領導人員使命光榮、責任重大。 （一）清醒 清楚，牢記國有企業(yè)領導人員是管家不是東家。在中華民族傳統(tǒng)中，清廉是老百姓對官員最高的褒獎，貪婪是老百姓對官員最大的不滿。要從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、制度、人才、核心競爭力等諸多方面尋求創(chuàng)新、創(chuàng)造價值，要用新理念深化認知，用新視野審視把握機遇，用新實踐持續(xù)推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。作為國有企業(yè)，既要考慮當前發(fā)展的需要，又要考慮未來發(fā)展的需要，不 能以犧牲后期的利益為代價，來換取發(fā)展，滿足利益。十三五時期，我國發(fā)展的國際環(huán)境和國內(nèi)條件面臨新變化，我國經(jīng)濟發(fā)展步入增速換擋、結構調(diào)整、動力轉換的新階段。安全發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的前提。當前，許多行業(yè)的國有企業(yè)遇到前所未有的困難，如融資難、接單難、交付難、產(chǎn)品轉型難、人才留住難、跨文化管理難等等。 （三）開拓進取，要讓企業(yè)在安全科學可持續(xù)發(fā)展中大有作為。作為國有企業(yè)領導人員處在這一呼喚精品的變革時代，大 有廣闊空間馳騁，更有多姿舞臺顯身。看看電飯煲、馬桶蓋、菜刀都有許多人們從國外購進，可見制造一個好產(chǎn)品是何等重要。一個企業(yè)好不好，得看有沒有一個團結戰(zhàn)斗的好班子，一支人才濟濟的好隊伍，一個滿足和創(chuàng)造顧客需求的好產(chǎn)品。要教育黨員，團結群眾，調(diào)到一切可以調(diào)動的積極性，既講清道理，又要多辦得人心、暖人心、穩(wěn)人心的實事。國有企業(yè)領導人員作為黨在經(jīng)濟領域的執(zhí)政骨干，作為黨員領導干部必須成為政治上的明白人，頌黨恩，聽黨話，跟黨走，確保黨和國家的方針、政策在本企業(yè)中認真貫徹有效執(zhí)行；三要擔當社會責任。作為國有企業(yè)黨組織，國有企業(yè)領導人員也必須圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，千方百計把經(jīng)濟效益提上去，否則實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值是一句空話；二要擔當政治責任。任事?lián)敚?
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