財(cái)務(wù)管理：經(jīng)濟(jì)學(xué)，管理，和價(jià)值創(chuàng)造ppt53-財(cái)務(wù)綜合(參考版)
2024-08-22 12:13本頁(yè)面
【正文】 Heling Shi 2020 引進(jìn)新產(chǎn)品 ? 引進(jìn)新產(chǎn)品以促進(jìn)專業(yè)化和分工 ? 案例： ? 洗衣機(jī)和洗碗機(jī)； ? 機(jī)器人保姆； ? 信息革命的實(shí)質(zhì)：讓信息流動(dòng)，來(lái)替代人員的流動(dòng)； 。 Heling Shi 2020 提高水平分工水平 ? 案例： ? 汽車車型的選擇； ? 百貨公司和專業(yè)店； ? 專業(yè)期刊和報(bào)紙的出現(xiàn)； ? CNN和陽(yáng)光衛(wèi)視 Copyright 169。 Heling Shi 2020 – 企業(yè)家精神的精髓 ? 提高分工水平的社會(huì)組織實(shí)驗(yàn) ? 提高個(gè)人專業(yè)化水平 ? 提高水平分工水平 ? 提高垂直分工水平 ? 引進(jìn)新產(chǎn)品的社會(huì)組織實(shí)驗(yàn) Copyright 169。 Heling Shi 2020 網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)產(chǎn)生的商機(jī) ? 沒(méi)有高速公路，超市能存活嗎？ ? 國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)，促銷專業(yè)性雜志 ? 免費(fèi)的寬帶網(wǎng)有可能嗎？ Copyright 169。 Heling Shi 2020 產(chǎn)業(yè)集群的效果 ? 獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)：交易費(fèi)用降低，促進(jìn)分工，從而促進(jìn)組織效率的提高； ? 促進(jìn)創(chuàng)新：各種思想和主意，在近距離交鋒，相互影響； ? 降低買主的交易成本； ? 生活緊張，房?jī)r(jià)颶升，空氣污染，生活質(zhì)量降低 Copyright 169。同時(shí)，競(jìng)爭(zhēng)迫使企業(yè)創(chuàng)新。 Heling Shi 2020 中國(guó)的產(chǎn)業(yè)集群 ? IT產(chǎn)業(yè)在昆山（主機(jī)板），蘇州（筆記本電腦），和東莞（機(jī)箱，掃描儀，鍵盤，主機(jī)板） ? 溫州：打火機(jī)（ 50%），皮鞋 ? 長(zhǎng)沙？ Copyright 169。 Copyright 169。 Heling Shi 2020 5. 產(chǎn)業(yè)的地理和空間分布 ? 案例： ? 麥當(dāng)勞緊挨著 Kentucky炸雞； ? 西方的醫(yī)院制度 ?家庭醫(yī)生 (GPs) ?專科醫(yī)生 (Specialists) ?公立醫(yī)院和私立醫(yī)院 ? 大學(xué)為什么有不同的組織形式？ Copyright 169。 Heling Shi 2020 國(guó)際分工和企業(yè)的定位 晶 元 體C P U顯 卡 主 機(jī) 板 其 它整 機(jī)零 售Copyright 169。如果還不能，繼續(xù)垂直分工，一直到可以達(dá)到 MES為止 ? 案例 2：澳大利亞的汽車業(yè)和發(fā)動(dòng)機(jī)生產(chǎn) Copyright 169。 Heling Shi 2020 企業(yè)規(guī)模 ? 能否克服有技術(shù)因素引起的 遞增規(guī)模報(bào)酬？ ? 能！ ? 案例 1；臺(tái)灣主機(jī)板的生產(chǎn) – 整機(jī)生產(chǎn)有明顯的 遞增規(guī)模報(bào)酬，因此臺(tái)灣的中小企業(yè)不具備和 IBM競(jìng)爭(zhēng)的規(guī)模。 Heling Shi 2020 企業(yè)規(guī)模 ? 企業(yè)也可以自己生產(chǎn)中間產(chǎn)品，不必承擔(dān)市場(chǎng)交易費(fèi)用，但需要承擔(dān)“委托人成本”和“勞動(dòng)力市場(chǎng)的交易成本” ? 防止怠工 ? 報(bào)酬合同 ? 罷工 ? 監(jiān)管 Copyright 169。 Copyright 169。 Heling Shi 2020 企業(yè)規(guī)模無(wú)關(guān)論及經(jīng)驗(yàn)證據(jù) ? 在 1970年代前，廠商平均規(guī)模是上升的，而此后，廠商平均規(guī)模是下降的，而同期這些國(guó)家生產(chǎn)力、人均真實(shí)收入都在不斷上升 。 Heling Shi 2020 企業(yè)規(guī)模 ? 常聽到的說(shuō)法是： ? 中國(guó)企業(yè)沒(méi)法和國(guó)外企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，因?yàn)橹袊?guó)的企業(yè)比較??； ? 中國(guó)要?jiǎng)?chuàng)建幾個(gè)世界 500強(qiáng)的企業(yè) ? 因?yàn)槊駹I(yíng)企業(yè)做不大，需要保留國(guó)營(yíng)企業(yè) ? 為什么要大？ 因?yàn)?有規(guī)模報(bào)酬遞增 ? 相反， 80， 90年代國(guó)外管理學(xué)研究的主題是：外包 (Contracting out)、 特許連鎖 (Franchising)、外購(gòu)中間服務(wù)或中間產(chǎn)品 (outsourcing與中國(guó)的來(lái)料加工有關(guān) )、縮減企業(yè)規(guī)模 (downsizing)、貼牌生產(chǎn)（ OEM）、企業(yè)著力提高核心競(jìng)爭(zhēng)力和拆分企業(yè) (Di
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