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正文內(nèi)容

高中學校校長述職述廉報告高中副校長述職報告(5篇)(參考版)

2025-08-12 17:04本頁面
  

【正文】 學校硬件設施進一步完善和建設。穩(wěn)定做好各級教師發(fā)展與培養(yǎng)工作,形成青年教師帶教制度,內(nèi)容細化扎實,成效越來越好。目前從校級會議到部門會議,直到年級例會不斷規(guī)范和有實效,點評質(zhì)量逐步提高,管理的效果初步顯現(xiàn)。使人人有目標,個個有追求,人人有績效。學習在績效工資改革和崗位設置人事改革基礎上,逐步進行校內(nèi)人事管理改革探索,目前初步擬定校教研組長、首席班主任、校后備干部、校中層干部的培養(yǎng)和管理辦法的思路。制訂學校重大問題校務會制度,重要問題主任例會制度,同時形成重大決策和決定。完善學校民主管理組織,建立校工會,校教代會以及新一屆青工委換屆工作,為依法民主管理提供組織保障。三、著眼學校持續(xù)發(fā)展努力提高學校管理的民主化、科學化、高效化學校的管理首先是規(guī)則和制度的建設與管理,再次是學校機制的建設與管理,最終是文化的建設與管理。此外,學校創(chuàng)新社團行進樂隊,手球隊,合唱隊,田徑隊等學生社團建設教學努力開展。雖然目前還沒能形成課程,學校仍不斷探求和摸索。在學校四大板塊課程框架中,堅持打造學校主題節(jié)日課程,努力使四大節(jié)日課程化。得到區(qū)專家的肯定和好評,老師們不僅在學生文化建設中奉獻了智慧,也取得了較多的成功快樂。以《創(chuàng)新行規(guī)教育,打造學生特色文化》課題為抓手,尋找學生品行教育、習慣養(yǎng)成的具體內(nèi)容、方法和著力點。從第一年的辦學理念和和目標,到第二年的培養(yǎng)目標和學風目標,到現(xiàn)在的教風和校訓的確立,使學校的總體發(fā)展的方向更加明確,為學校內(nèi)涵細化提供框架從文化建設視野,推動學校制度和機制的形成、完善和落實,使之發(fā)揮更好的成效。學校文化是一所學校發(fā)展的靈魂,體現(xiàn)出全體成員共同價值追求和行為準則。現(xiàn)對今年的工作述職如下。我是懷著一腔對教育事業(yè)的熱情到__小學任職的。依托鄉(xiāng)村少年宮建設,打造校園文化特色,在成績的基礎上繼續(xù)前進,把我校建成成績一流、和諧、禮貌、書香氛圍濃郁學校,努力工作,不負眾望。成績屬于過去,未來依然充滿期望。繼續(xù)加強圖書室等教學資源的使用和管理,充分發(fā)揮它們在教育教學中的作用。堅持把有限的資金用在提高教育教學水平上。管理校產(chǎn)校具,踏實學校校產(chǎn)、公共財物管理工作,日常工作中督促班主任對學生進行愛護公物的教育,使校產(chǎn)損失降低到最低限度。利用班會、國旗下的講話、安全課、學校廣播、黑板報、等途徑,通過講解、安全演練,對學生開展安全預防教育,使學生理解比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防火、防震、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救潛力,抓好安全教育。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。學校與處室和班主任層層簽訂職責書,明確各自的職責。將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核資料,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行職責追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接職責人的職責。比如:我們提高了教學質(zhì)量在千分制考核中的比重,通過制度建設把教師的興奮點轉移到提高教學質(zhì)量的軌道上來。課后及時寫好教學反思。上課前教師認真?zhèn)湔n、上課做到不備課不上課,根據(jù)學生實際狀況和自己的教學風格進行個性化的修改,努力提高教案的質(zhì)量。對全體一線教師聽常態(tài)課活動,并在聽課后對任課教師進行及時點評,隨堂指導,互提意見和推薦,切實對教師提高教學質(zhì)量起到了用心的指導和促進作用??傊?,我經(jīng)常思索著,想通過各種方式與途徑來增進我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感,以此來激發(fā)教師的團隊精神,同心協(xié)力做好學校的各項工作。課間之余,我經(jīng)常和教師在一齊暢談工作和生活的點點滴滴,從中了解各位教師的需求和困難,也加深相互之間的感情。要不斷加強自身道德修養(yǎng),堅持廉潔自律,在大是大非面前不犯糊涂,樹立良好的領導形象。要加強團結,密切配合,真正將思想統(tǒng)一到學校發(fā)展上來,要堅持民主集中制原則,廣泛聽取廣大干部、教職工對學校工作的意見和推薦,緊緊依靠廣大教職工把學校管理好、發(fā)展好。緊緊圍繞學校中心工作,撲下身子干實事,創(chuàng)造新的工作業(yè)績,不辜負組織的信任。三、凝心聚力辦學,提升團隊意識為了加強領導班子建設,教育局對學校領導班子進行了調(diào)整,又充實了新的力量,班子成員的年齡結構、知識結構、業(yè)務素質(zhì)都得到了更新。添置了學校校園廣播,學校在資金短缺的困難條件下,想方設法擠出資金,購置了__臺電腦,并配有桌椅,建成了標準的微機室。在工程建設中,我們派專人建工,嚴把質(zhì)量關。本學期我校繼續(xù)加強學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng),通過每周一的班隊活動和升旗儀式,集中對學生進行德育教育,少隊部還進行了“禮貌禮儀從我做起”等主題隊會,對學生構成健康的道德觀念和良好行為習慣起到了很大促進作用。學校大力加強學校體育工作,確保學生每一天不少于一小時的活動時間,通過活動的開展,全校學生的整體綜合素質(zhì)有明顯的提高。我們還通過每生每月補助_元的做法,提高班主任的工作用心性。加強后進生的教育與轉化。我們要求班主任用心思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創(chuàng)班級特色,爭創(chuàng)“禮貌班級”。加強學生的思想道德教育和基礎禮貌養(yǎng)成教育。使教師開闊了眼界,增長了學識,更重要的是更新了教師的教育教學理念,使教師站得更高,看地更遠,促進了教師素質(zhì)的整體提高。一、重視師資隊伍建設,提升教師師德修養(yǎng)抓好教師培訓,促進教師素質(zhì)的整體提高。在今后的工作中,我會繼續(xù)努力,帶領全體班子成員和全校教職工,為我旗教育事業(yè)的和諧發(fā)展竭盡全力,實現(xiàn)辦好人民滿意的教育的奮斗目標!謝謝大家!高中學校校長述職述廉報告3高中學校校長述職述廉報告 高中副校長述職報告篇四尊敬的領導:在剛剛過去的一年里,在__縣教育局領導的關懷和指導下,通過全體教師的共同努力,學校的各項工作、各項建設進展順利,得到了學生、家長、上級領導、社會各界的認可和廣泛贊譽。感謝每一位為學校發(fā)展做出貢獻的老師對我工作的大力支持。我校老師畢翠萍獲得自治區(qū)“初中英語基本功大賽一等獎”、“通遼市優(yōu)秀教學能手”,齊敏獲得旗級“敬業(yè)奉獻模范”等榮譽稱號。我校被評為通遼市“五好”關工委,扎魯特旗《教學質(zhì)量提高均衡獎》單位等多項榮譽。在全旗教育系統(tǒng)政風行風評議中,30多名行風評議員打分,我校獲得教育系統(tǒng)十個單位總分第一名。在20__年全市中學生運動會上我校榮獲17金、10銀、9銅共36塊獎牌,為我旗榮獲全市前三名奠定了堅實的基礎。一年來,我校教師無違紀違規(guī)行為發(fā)生。(四)安全工作更加穩(wěn)健。八年級畢業(yè)生地理、生物均居全旗第一。(三)教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。(二)基礎設施趨于齊全和完善。三、總結反思,高要求換來累累碩果總結梳理一年來的工作,我校圓滿地完成了年初制定的各項工作計劃,實現(xiàn)了學校工作的穩(wěn)步、快速、持續(xù)發(fā)展的目標。(七)加強義務教育檔案管理和信息宣傳工作隨著和諧社會構建和教育的規(guī)范發(fā)展,檔案管理和信息宣傳工作已經(jīng)成為打造品牌學校、提升學校辦學品位、推出名師隊伍的重要手段,學校義務教育工作人員不辭辛苦、不畏麻煩扎實做好義務教育各類資料的收集、統(tǒng)計、整理和歸口存檔工作。十月份在男女教職中開展了乒乓球比賽活動,豐富了教師的業(yè)余活動。今年學校又投入近百萬元,為14個教學班更新了最先進的多媒體設備和其他教學儀器設備。做好教師特別關注的電腦、校園網(wǎng)、多媒體的維護,及時解決教師教學中的后勤保障問題。(五)服務育人,努力保障教育教學秩序學校后勤始終本著“服務育人、保障有力”的宗旨,有計劃、有步驟、有重點、有時效地完成各項工作,確保學校教育教學工作順利開展。開展各級各類競賽活動。切實抓好教研教改工作。利用中考動員會、月
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