幼兒園教師績效工資考評(píng)分配實(shí)施方案五篇(參考版)
2025-04-24 13:41本頁面
【正文】 專職技能科教師應(yīng)有一定量的培優(yōu)、課外興趣小組輔導(dǎo)活動(dòng)，計(jì)劃、興趣小組名單、出勤登記、成績記載表、活動(dòng)總結(jié)每缺一種從教學(xué)常規(guī)基本分中扣1分。 不擅自征訂、使用非教育主管部門確定的教材、輔導(dǎo)材料、試卷。 嚴(yán)格執(zhí)行減負(fù)規(guī)定，學(xué)生在校時(shí)間不擅自延長，節(jié)假日不組織集體補(bǔ)課。 ⑤ 單元測驗(yàn)按時(shí)考查、批改、講評(píng)。 ③ 認(rèn)真編寫教案。 以下各項(xiàng)要求，每次每缺一項(xiàng)扣1分： ① 期初制定教學(xué)計(jì)劃、并按時(shí)送交學(xué)校。 ⑥沒有考勤登記的按60%計(jì)算，以下參照計(jì)算。 ④無原因遲到、早退、。：當(dāng)季度累計(jì)請(qǐng)假3天以上扣1分，當(dāng)季度累計(jì)一周以上不得分。 ①病假：當(dāng)季度累計(jì)5天以上扣1分，長假不得分。教師請(qǐng)假12天須由校長批準(zhǔn)，3天及其以上須由教育辦批準(zhǔn)，1周以上須送市教育局批準(zhǔn)，并按有關(guān)規(guī)定扣發(fā)獎(jiǎng)金。 獎(jiǎng)勵(lì)分：對(duì)響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，積極參加無償獻(xiàn)血者當(dāng)季度可獎(jiǎng)勵(lì)1分，當(dāng)季度幫扶貧困生、捐資助學(xué)50元以上者獎(jiǎng)勵(lì)13分。 ⑹擅離職守，較長期不在崗的。 ⑷嚴(yán)重失職，釀成重大責(zé)任事故的。 ⑵同期違反計(jì)生政策，被查處者。
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