2023年學(xué)校餐廳員工用工合同(三篇)(參考版)
2025-04-24 13:04本頁(yè)面
【正文】 — 1 —。 本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。1違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決 五、合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期限屆滿。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。 乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：_________________因工負(fù)傷，在學(xué)校規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 。 。 。 。 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：_________________ 。 。食堂員工對(duì)學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)，如突然自行終止合同，學(xué)校結(jié)算時(shí)不多發(fā)一個(gè)月的工資，照天結(jié)算。 如因特殊原因，乙方要求提前終止合同，須提前30天內(nèi)向甲方提交書面報(bào)告，并經(jīng)學(xué)校同意。 甲方應(yīng)如期支付乙方工資。 四、其他事項(xiàng) 乙方必須嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排，正確處理上下級(jí)和員工之間的關(guān)系。 1食堂組長(zhǎng)所招聘的員工應(yīng)相對(duì)固定，不得少于6人，必須保障好正常的生活秩序。應(yīng)相對(duì)固定食品采購(gòu)的場(chǎng)所，以保證其質(zhì)量。1嚴(yán)格禁止食堂工作人員將食堂物品帶回家。下班前必須關(guān)好門窗，并按規(guī)定上鎖，做好安全防范工作。餐具、容器及時(shí)清洗和消毒。 認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，虛心聽取師生的意見，不斷改進(jìn)，提高飯菜質(zhì)量，在色、香、味上多下功夫，搭配好營(yíng)養(yǎng)。 按學(xué)校提供的食譜要求正常開展好營(yíng)養(yǎng)餐工作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)按質(zhì)，足額發(fā)放給學(xué)生，不得耽誤正常的教育教學(xué)工作。 食堂員工每年必須進(jìn)行一次體檢，持有效的健康證方可上崗，凡有傳染病者，堅(jiān)決予以辭退。 熟悉食品衛(wèi)生安全知識(shí)，嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān)，加工關(guān)，確保安全生產(chǎn)。 三、工作職責(zé) 食堂員工必須服從學(xué)校管理，全心全意為教育、教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)。 二、乙方享受待遇 依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致，甲方于每月30日前支付乙方當(dāng)月位炊事員工資、共計(jì)元。學(xué)校餐廳員工用工合同篇三 聘用單位：_________________ 受聘人：_________________ 身份證號(hào)碼：_________________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲方因工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任食堂工作人員，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議： 一、聘用期限： 甲方聘用乙方在甲方學(xué)生食堂擔(dān)任食堂工作。 17. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具法律效力。并解除勞動(dòng)合同。并解除勞動(dòng)合同。 13. 保護(hù)甲方車輛所有權(quán)不受侵犯。銷售員在離職前三天應(yīng)當(dāng)把該車輛的有關(guān)證件及車輛完好地交給甲方。甲方僅負(fù)責(zé)繳納保險(xiǎn)費(fèi)其他一切費(fèi)用全部由乙方負(fù)責(zé)。若特殊原因銷售高于內(nèi)定價(jià)格的設(shè)備，高出部分按50%提成。產(chǎn)品的銷售價(jià)格必須按公司研究所定的價(jià)格執(zhí)行。 7. 工資待遇：視完成銷售額的數(shù)量來(lái)計(jì)算基本工資， 工資=基本工作+電話費(fèi)+提成+年底分紅 8. 基本工資的計(jì)算方式
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1