燃?xì)夤?兼職培訓(xùn)講師管理辦法(doc)-石油化工(參考版)
2025-05-16 09:11本頁(yè)面
【正文】 本辦法自 2020 年 1 月 1 日起執(zhí)行，原《 xx 集團(tuán)兼職教師制度》（ XA/ZD1803A2020）同時(shí)廢止。 具有兼職講師資格是干部晉升的重要條件。兼職講師參與專(zhuān)題課程開(kāi)發(fā)等研討，教材編寫(xiě)等活動(dòng)。 兼職講師可以參加集團(tuán)組織的教師節(jié)評(píng)優(yōu)活動(dòng)，并可享受相應(yīng)的榮譽(yù)稱號(hào)。 集團(tuán)教育培訓(xùn)部對(duì)兼職講師進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為晉升、評(píng)獎(jiǎng)的主要依據(jù)。 管理系列高級(jí)講師除能擔(dān)負(fù)中級(jí)的課程之外，必須擔(dān)任經(jīng)理培訓(xùn)班、經(jīng)理研修班，各級(jí)各類(lèi)研討班、研修班的課程；專(zhuān)業(yè)系列高級(jí)講師須具備高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師等以上職稱，且講授本專(zhuān)業(yè)高 級(jí)課程（依專(zhuān)業(yè)教材、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)確定）。 管理系列中級(jí)講師除能承擔(dān)初級(jí)講師的課程以外，必須擔(dān)任在職員工培訓(xùn)的課程及承擔(dān)主管培訓(xùn)課程；專(zhuān)業(yè)系列中級(jí)講師須具備工程師、經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師等以上職稱，且講授本專(zhuān)業(yè)中級(jí)課程（依專(zhuān)業(yè)教材、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)確定）。 管理系列初級(jí)講師能夠承擔(dān)新員工入司培訓(xùn)、新員工崗位適應(yīng)培訓(xùn) 中國(guó)最大的管理資源中心 (大量免費(fèi)資源共享 ) 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 的課程；專(zhuān)業(yè)系列初級(jí)講師須具備助工（助經(jīng)等） 以上職稱，且講授本專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課程。 各成員企業(yè)兼職講師除培訓(xùn)部統(tǒng)一安排授課任務(wù)外，本單位總經(jīng)理、專(zhuān)職培訓(xùn)管理員或負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作人員也可進(jìn)行授課任務(wù)安排。 參加教育培訓(xùn)部組織的課程研發(fā)、師資培訓(xùn)。 及時(shí)反饋集團(tuán)職能部門(mén)、成員企業(yè)員工的培訓(xùn)需求，對(duì)培訓(xùn)工作提出合理化建議。 完成各職能部門(mén)、成員企業(yè)安排的培訓(xùn)任務(wù)。在聘期間，不稱職者，可中途解聘。 兼職講師正式聘任后，才具有正式兼職講師資格，可以講授相應(yīng)級(jí)別的培訓(xùn)課 程，并享受相應(yīng)級(jí)別的待遇。 試用期不享受課時(shí)津貼。 兼職講師試用期的職責(zé) 各職能部門(mén)、成員企業(yè)推薦 教育培訓(xùn)部審核 講師選拔培訓(xùn) 合格 格 合 基本 合格 3 個(gè)月試用
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