18春北理工績效管理在線作業(yè)(參考版)
2025-04-14 23:58本頁面
【正文】 A錯誤B正確正確答案是：B 9 / 9。A錯誤B正確正確答案是：B 實施360度績效考評需要對實施過程加強監(jiān)控和質(zhì)量管理。A錯誤B正確正確答案是：B 行為觀察考評法也是在關(guān)鍵事件法基礎(chǔ)上發(fā)展起來的一種績效考評方法。A錯誤B正確正確答案是：A 績效管理過程須堅持持續(xù)的雙向溝通，因為成功的績效管理在很大程度上取決于員工的參與程度。A錯誤B正確正確答案是：B 任務(wù)可以分為例行任務(wù)和臨時任務(wù)，不同性質(zhì)的任務(wù)需采用不同的方法進行有效考評。A它可以為企業(yè)提供薪酬方面的信息B它顯示和反映企業(yè)領(lǐng)導的行為方式，企業(yè)經(jīng)營管理狀況C它可以檢驗員工的工作績效和工作態(tài)度，驅(qū)動組織目標的實現(xiàn)D為了加強企業(yè)人力資源管理，應(yīng)該對績效考評進行不定期的總結(jié)正確答案是：C 1在實施短期激勵計
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