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餐飲服務(wù)合同三篇(參考版)

2025-04-13 00:40本頁面
  

【正文】 )  甲方(公章)  法定代表人  簽字日期:_________年____月____日  乙方(簽字)  簽字日期:_________年____月____日餐飲服務(wù)合同三篇】— 15 —此文檔下載后,可根據(jù)您的需要隨意編輯修改,歡迎您下載使用。如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書面告知甲方?! 〉谌鶙l 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。沒有規(guī)定的,按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行?! ∈?、賠償辦法  第三十一條 甲方違反規(guī)定解除或終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當向乙方支付賠償金,賠償金的標準按本合同第二十九條 規(guī)定的經(jīng)濟補償金標準的二倍支付。)  乙方月工資高于甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的,甲方向乙方支付經(jīng)濟補償金的標準按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。6個月以上不滿1年的,按1年算;不滿6個月的,向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償?! 〉诙藯l 甲方與乙方解除或者終止勞動合同時,甲方應(yīng)當為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。  甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤消或者甲方提前解散,勞動合同終止?! ∫曳介_始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇,或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤,勞動合同終止。  第二十七條 本勞動合同期滿,勞動合同終止?! 〉诙鶙l 乙方解除勞動合同,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。  第二十五條 甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同,甲方應(yīng)當支付乙方相應(yīng)的勞動報酬、繳納社會保險,同時依法支付經(jīng)濟補償金?! 〉诙龡l 甲方出現(xiàn)《勞動合同法》第四十一條第一款規(guī)定的情形,依法進行經(jīng)濟性裁員時,在解除本合同后,應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。解除合同后甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償金?! ≡谠囉闷陂g,被證明不符合錄用條件的;  嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;  嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;  同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;  被依法追究刑事責任的?! 〉诙畻l 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除?! 〖追郊訌姲踩a(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責任以及相應(yīng)的考核辦法。  甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查?! 〉谑邨l 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。  第十五條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。  六、社會保險和福利待遇  第十四條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳?! 〉谑龡l 甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元?! 。ǘ┤展べY____元,試用期間工資____元。  五、勞動報酬  第十二條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資: ?。ㄒ唬┰鹿べY___
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