培訓(xùn)計(jì)劃集合6篇(參考版)
2025-04-05 21:58本頁面
【正文】 培訓(xùn)計(jì)劃集合6篇】 14 / 14。 將原有的課件整理并優(yōu)化，同時(shí)開發(fā)新課件?！ 《?、儲備干部培訓(xùn)工作 ?。ㄒ唬└鶕?jù)儲備干部的具體情況準(zhǔn)備所講課程，及課程表，課程報(bào)人力資源部上級領(lǐng)導(dǎo)審批； （二）根據(jù)課程需要，做好培訓(xùn)的輔助工作，提前五天聯(lián)系好并確定協(xié)助講師 ?。ㄈ┡嘤?xùn)完成后，對崗前培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行筆試，評閱試卷，統(tǒng)計(jì)成績，錄入數(shù)據(jù)庫； ?。ㄋ模┬纬蓛Ω膳嘤?xùn)記錄，年底匯總培訓(xùn)報(bào)告協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系，建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等；編寫各機(jī)構(gòu)培訓(xùn)需求信息，分析培訓(xùn)需求，制作《培訓(xùn)需求表》?！ 。ㄈ徢芭嘤?xùn)課程：公司介紹，企業(yè)文化，考勤制度，員工手冊，職業(yè)禮儀，消防常識，補(bǔ)貨理貨順序等?！ ∠Ｍw護(hù)理人員共同努力！培訓(xùn)計(jì)劃 篇6 一、 入職培訓(xùn)工作 （一）每月3號前統(tǒng)計(jì)上月入職姓名、部門、職務(wù)報(bào)給各門店店長及各部門主管，安排好參加培訓(xùn)新員工的工作?！ ∠Ｍ骸 ∮捎谏鐓^(qū)護(hù)理工作高風(fēng)險(xiǎn)的特殊性，常有突發(fā)事件，無規(guī)律可言?！ 〖本人幤酚梅?、用量；《護(hù)士條例》、《護(hù)理常規(guī)》等應(yīng)知應(yīng)會的內(nèi)容周三業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間考試?！ ∥?、考核： 技能操作考核小組負(fù)責(zé)，每月20完成，每月1—2項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作。 安排課題，分別準(zhǔn)備，互相交流?！ ∪?、培訓(xùn)地點(diǎn)： 一分學(xué)習(xí)室?！ W(xué)習(xí)《現(xiàn)代護(hù)理報(bào)》、《當(dāng)代護(hù)士》等雜志的最新知識。 急救技術(shù)培訓(xùn)、常用及搶救設(shè)備使用：心電圖機(jī)、心電監(jiān)護(hù)儀、血糖儀、制氧機(jī)、除顫儀、簡易呼吸器、洗胃機(jī)、輸液泵等。每周開展《普法系列培訓(xùn)》，提高法律意識，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生，保證護(hù)理質(zhì)量?！ ∫弧⑴嘤?xùn)內(nèi)容 按照《朝陽區(qū)社區(qū)衛(wèi)生復(fù)習(xí)題護(hù)理專業(yè)》進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。 空余時(shí)間利用電腦進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)研修。 認(rèn)真參加學(xué)校的校本研修活動，吸取其他教師的成功經(jīng)驗(yàn)?！ 。?）網(wǎng)上學(xué)習(xí) 充分利用自身信息技術(shù)知識的網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢，在網(wǎng)上查找所需學(xué)習(xí)資料，進(jìn)行互相學(xué)習(xí)和交流?！ 。?）專題總結(jié) 結(jié)合自我的教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，對以優(yōu)化教學(xué)過程的基本原則、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維習(xí)慣和學(xué)習(xí)本事的教學(xué)模式、在教學(xué)中實(shí)施素質(zhì)教育、課堂教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等方面進(jìn)行探索。在自學(xué)的同時(shí)，要做好重點(diǎn)突出的學(xué)習(xí)筆記。在學(xué)校安排下，統(tǒng)一資料，統(tǒng)一進(jìn)度，有組織有計(jì)劃地進(jìn)行學(xué)習(xí)。 學(xué)習(xí)《教師反思本事的培養(yǎng)與提高》，進(jìn)一步提高自我的反思意識，要經(jīng)常反思自我的教育觀念、教學(xué)行為，主動進(jìn)行教學(xué)方式的改革，教學(xué)水平不斷提高?！ ∫缘湫驼n例和專題課教學(xué)教研為媒介進(jìn)行“研”“訓(xùn)”，以提高自我的教育教學(xué)水平?！ 淞⒔K身學(xué)習(xí)的意識，加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)?！ 〗⒃鷮?shí)、有效的課堂教學(xué)模式?！ ∫?、工作理念 堅(jiān)持以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為原則。校本研修是新課改以來一向所倡導(dǎo)的一個(gè)十分利于教師成長的方式，它的制定和實(shí)施理念更加貼合教師自身發(fā)展的需要，對教師提高教育教學(xué)本事起到了切實(shí)有效的作用。在碰到問題的時(shí)候及時(shí)將問題反饋給培訓(xùn)指導(dǎo)員，并積極配合指導(dǎo)人員解決問題。 四、要求。實(shí)施人員在業(yè)務(wù)人員使用系統(tǒng)的過程中進(jìn)行必要的輔導(dǎo)。 二、培訓(xùn)方式。培訓(xùn)計(jì)劃 篇3 九
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