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某物業(yè)管理公司規(guī)章制度(doc18)-物業(yè)管理(參考版)

2024-08-19 05:18本頁面
  

【正文】 。 5. 嚴禁傾倒有毒有害、易燃易爆垃圾。 3. 外圍保潔員于 6: 45 開 始清運垃圾至大門口外中轉(zhuǎn)站,垃圾車內(nèi)的垃圾不得裝得過高,同時須用繩子綁緊,清運完后繼續(xù)將小區(qū)內(nèi)的垃圾房做打掃,做到日產(chǎn)日清,內(nèi)墻和地面保持干凈,無亂畫、亂貼標(biāo)語廣告等,保證周圍環(huán)境整潔,無垃圾雜物。 收集垃圾管理規(guī)定 為了保證小區(qū)業(yè)主良好生活環(huán)境,特對收集垃圾制定以下管理規(guī)定: 1. 外圍保潔員 6: 00 到崗后,先將整個小區(qū)外圍保潔一遍,將路面殘留的紙巾、煙頭等雜物清掃一遍( 7:00— 7: 30)。 1. 儀表不整潔,扣 5 分; 2. 上班不著工衣、不佩戴員工證者,扣 10 分; 3. 上下班不列隊者,扣 5 分; 4. 上班時間擅離崗位、閑聊、干私 事者,扣 15 分; 5. 上班時間私會朋友者,扣 10 分; 6. 上班時間吃東西者,扣 5 分; 中國最大的管理資 源中心 7. 高聲喧嘩或發(fā)出不必要之聲浪者,扣 10 分; 8. 工作散慢、精心、大意者,扣 10 分; 9. 隨地吐痰、亂丟雜物、紙屑者,扣 10 分; 10. 遲到或早退者,每分鐘扣 1 分; 11. 無故不上班且無提前請假者,當(dāng)曠工處理,扣發(fā)當(dāng)月三天工資,曠工兩次,作即時除名; 12. 扛著工具走路或乘坐電梯者,扣 10 分; 13. 上班時間睡覺者,扣 50 分; 14. 未經(jīng)批準(zhǔn)私配公司指定之鑰匙者,扣 20 分; 15. 對業(yè)主或公司同事不禮貌與業(yè)主吵架者,扣 100 分; 16. 吵鬧、漫罵、粗言穢語、違反公共場所秩序、擾亂小區(qū)安靜者,扣 100 分; 17. 不服從上級之命令、對上司無禮者,扣 30 分; 18. 賭博和變相賭博,扣 50 分; 19. 涂改、假造單據(jù)、證明,泄露公司有關(guān)私密者,扣 100 分; 20. 損壞公司、業(yè)主財物,照價賠償; 21. 上班時間嚴禁吸煙,違者扣 200 分,下班時間不允許在小區(qū)內(nèi)吸煙,違者扣 100分; 22. 違反作業(yè)程序安全操作,每次扣 50 分。 a) 每日上班時用竹掃把地面、公路清掃一遍,將垃圾收起放 入垃圾筒或垃圾袋內(nèi),對于有沙土之處應(yīng)用小掃把認真清掃,確保地面無明顯沙土。 (三) 職責(zé) 1. 保潔員按各自崗位工作程序具體實施日常保潔工作,保潔主管負責(zé)對清潔工作進行指導(dǎo)、巡查。 附 《綠化養(yǎng)護工作日記錄表》 《綠化養(yǎng)護日檢查檢查表》 《綠化工作日檢表》 二. 環(huán)境清潔工作規(guī)程 (一) 目的 1. 保證小區(qū)環(huán)境潔凈,為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的環(huán)境。 a) 綠化(地)養(yǎng)護工作的日檢與清潔衛(wèi)生日檢工作同時進行,由清潔部主管將檢查給果記錄于《綠化工作日檢表》相應(yīng)欄目中。 e) 以上工作每次完成后由實施人填寫《綠化養(yǎng)護工作日記錄表》。 c) 使用農(nóng)藥時,必須戴口罩、手套、穿長袖衣褲,完工后換衣褲。 6. 植保 a) 提倡生化物防治,人工防治,使用農(nóng)藥必須以不傷害業(yè)主的健康為前提,盡量使用高效低毒農(nóng)藥。 5. 澆水 a) 室外綠化春、夏季按天氣不同每 23 天澆一次水,秋、冬季每 12 天澆一次水,因干旱而出現(xiàn)特缺水時,必須應(yīng)增加澆水次數(shù),保證所有植物不因缺水而出現(xiàn)萎蔫。 4. 盆栽 a) 擺放室內(nèi)外的盆栽要及 時剪掉枯葉殘枝,保證室內(nèi)盆栽常綠不敗,按季節(jié)和需要進行更換。 b) 每兩個半月施肥一次,施用復(fù)合肥和花生麩,保證長勢旺盛。 c) 綠籬、花球死亡缺苗,須在 1 周內(nèi)補種好。 2. 綠籬、花球造型 a) 綠籬修剪做 到平整圓滑,花球造型優(yōu)美,不斷改進,修剪下的枝葉要立刻清除。 d) 拾除草地、花叢內(nèi)磚頭、紙屑等雜物,草地不得有明顯殘缺空地。 b) 每次修剪后對草皮施肥一次,以氮肥為主,結(jié)合磷、鉀肥和花生麩等有機肥,施后澆透水或在雨后施用,保證草皮全年常綠。 3. 管理處分管負責(zé)人對上述工作進行監(jiān)督檢查。 (三) 職責(zé) 1. 自管綠化(地)由外包綠化工負責(zé)養(yǎng)護。 中國最大的管理資 源中心 清潔、綠化管理工作手冊 一. 綠化(地)養(yǎng)護規(guī)程 (一) 目的 1. 確?;ú輼淠痉泵?,造型優(yōu)美。 3. 清掃現(xiàn)場地板太滑時,應(yīng)豎好“小心地滑”的牌子。 四. 技術(shù)及操作規(guī)范 1. 嚴禁把拖把、掃把等工具扛在肩上走路或乘坐電梯,工作完畢后及時對工具進行清潔、保養(yǎng),各種工具和垃圾本應(yīng)放在墻角或不擋眼的角落里。 2. 保持良好的狀態(tài)投入工作,處處注意維護公司的整體形象。 8. 拿工具乘電梯時應(yīng)讓業(yè)主優(yōu)先。 6. 工作中不慎毀壞物品時,應(yīng)及時、主動向客戶道歉并立即向上司匯報,嚴禁私自處理 或隱瞞不報。 4. 清潔中必須挪動物品時,須向客人征求同意,清潔完畢后應(yīng)放回原處。 2. 見到同事時應(yīng)禮貌問好,早上應(yīng)說“早上好”,其他時間應(yīng)說“您好”。 5. 不許在走道、樓梯、茶水房等處偷懶、睡覺、休息等。 3. 準(zhǔn)時上下班,不遲到、早退、曠工,病、事假需提前申請。 清潔部保潔員守則 一. 自我行為規(guī)范 1. 工作時間需佩戴工卡,著工作服、工作鞋,保持著裝整潔。 h) 大堂每日至少有四次推塵,各類管理井門每日必須擦試,排風(fēng)口木條每日須擦拭一遍。 f) 窗臺玻璃要求干毛巾擦拭,要求無明顯污跡,無毛巾脫落物沾附,電梯門、各類玻璃每期 用水刮一次,平時用擰干毛巾擦拭。 d) 每日擦試的公共設(shè)施有煙灰筒、各種裝飾牌、指示牌、消防栓、各類電板、業(yè)主開關(guān)門鈴、感應(yīng)器、扶手、欄桿、電梯門、玻璃窗、窗槽、墻縫以及各類凹凸槽、信報箱、電梯指示板、各類門窗玻璃、電梯箱內(nèi)的按鍵板。 中國最大的管理資 源中心 c) 樓層如有大的雜物、燈不亮 、各種指示牌脫落等問題及時上報領(lǐng)班記錄。 清潔部日常作業(yè)要求表 為了讓員工明確崗位的范圍、職責(zé)、要求,特制定以下作業(yè)要求: 1. 住宅樓 a) 樓層內(nèi)的垃圾每日清理兩次,清理垃圾時注意垃圾袋有無破損,是否漏出垃圾水等,大垃圾袋不得裝得過滿,運垃圾時不得拖到目的地,應(yīng)提高送至目的地。 5. 當(dāng)班人員發(fā) 現(xiàn)的問題要及時處理,不能移交給下一班的事情要繼續(xù)在崗位處理完成,接班人協(xié)助完成。 3. 接班人要詳細了解上一班執(zhí)勤情況和本班應(yīng)注意事項,做到三明:上班情況明,本班接班情況明,物品、器械清點明。 安管員交接班制度 1. 按時交接班,接班人員應(yīng)提前十分鐘到達崗位,接班人員未到之前,當(dāng)班人員不能離崗。班長、隊長在場應(yīng)檢查并予以糾正。 3. 在隊列和巡邏中,保安員必須保持步伐一致,番號雄壯有力,指揮員口令要清楚宏亮,富有號召力。 隊列規(guī)定: 1. 在集體活動時,如訓(xùn)練、緊急集合、外出交流、學(xué)習(xí)、比賽等,要穿戴整齊統(tǒng)一,必須整隊集合,保安員動作要迅速,跑步入隊;集合完畢,指揮員要檢查儀容儀表,不達整理服裝的口令,凡未達到要求,精神不振者不能參加集體活動。 6. 不挖耳、摳鼻孔,不敲桌子,跺腳或玩弄其他物品。 4. 不準(zhǔn)亨歌、吹口哨、聽收(錄)機、看書報。 3. 精神振奮,姿態(tài)良好,抬頭挺胸,不準(zhǔn)彎腰駝背,東倒西歪,前傾后靠,伸懶腰;不袖手、背手、叉手或?qū)⑹植迦肟诖?;?zhí)勤中不準(zhǔn)吸煙、吃零食,不勾肩搭背。 形象規(guī)定: 1. 經(jīng)常 檢查和保持儀表整潔。 3. 不得戴飾物,口袋內(nèi)不宜裝過多物品。 范圍:適用于小區(qū)保安員 著裝規(guī)定: 1. 統(tǒng)一著裝,要求舉止文明、大方、得體、精神抖撒。 違反上述條款第 . 條規(guī)定者立即予以開除,并不作任何補償。 15. 無故曠工超 2 天的。 13. 遇突發(fā)事件,緊要關(guān)頭臨陣脫逃的。 11. 在崗期間擅離職守,給公司造成重大損失的。 9. 違反請銷假規(guī)定的。 7. 宿舍個人衛(wèi)生差,物品不按規(guī)定擺放 的。 5. 不服從上級管理,頂撞領(lǐng)導(dǎo)的。 3. 私自頂崗、換崗、脫崗,不按規(guī)定著裝上崗者。 懲罰范圍: 1. 上班遲到、早退。 6. 工作積極性強,敢于同違法犯罪作斗爭的。 4. 積極參加搶險救災(zāi),保衛(wèi)人民生命財產(chǎn)安全有突出貢獻的。 2. 發(fā)現(xiàn)并設(shè)法抓獲在工作區(qū)域內(nèi)的偷、搶等違法犯罪分子,表現(xiàn)突出的。 原 則:獎勵為主,懲戒為輔。 工程部維修工的崗位職責(zé) 嚴格遵守公司員工守則和各項規(guī)章 制度,服從領(lǐng)班安排,除完成日常維修任務(wù)外,有計劃地承擔(dān)其它工作任務(wù); 努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練掌握現(xiàn)有電氣設(shè)備的原理及實際操作與維修; 積極協(xié)調(diào)配電工的工作,出現(xiàn)事故時無條件地迅速返回機房,聽從領(lǐng)班的指揮; 招待執(zhí)行所管轄設(shè)備的檢修計劃,按時按質(zhì)按量地完成,并填好記錄表格; 嚴格執(zhí)行設(shè)備管理制度,做好日夜班的交接班工作; 交班時發(fā)生故障,上一班必須協(xié)同下一班排隊故障后才能下班,配電設(shè)備發(fā)生事故時不得離崗; 請假、補休需在一天前報告領(lǐng)班,并由領(lǐng)班安排合適的替班人; 搞好班內(nèi)外清潔衛(wèi)生工作; 完成上級交辦的其它工作。對管轄設(shè)備要嚴格做到“三干凈”(設(shè)備干凈、機房干凈、工作場地干凈)、四不漏(不漏電、不漏油、不漏氣、不漏水)、五良好(使用性能良好,、密封良好、潤滑良好、堅固良好、調(diào)整良好); 工程部領(lǐng)班是班組的骨干,應(yīng)具有良好的思想作風(fēng),工作以身作 則,技術(shù)精益求精,協(xié)助主管做好班組管理工作,解決技術(shù)上的疑難問題; 做好日常工作安排,做到維修迅速及時,保證質(zhì)量,不留問題;設(shè)備發(fā)生故障時,有效的組織力量搶修,保證小區(qū)內(nèi)的正常運作; 做好本班設(shè)備的年月檢修保養(yǎng)計劃和備品備件計劃,報主管審核。 負責(zé)小區(qū)內(nèi)業(yè)主 /住戶的裝修管理,按有關(guān)規(guī)定審查和驗收,確保建筑物結(jié)構(gòu)安全和裝修協(xié)調(diào)、統(tǒng)一、美觀及符合消防要求; 及時完成 上級交辦的其他工作。嚴格檢查督導(dǎo)下屬的工作。 工程部的主要工作職責(zé) 負責(zé)制訂小區(qū)內(nèi)公共設(shè)施、建筑物、設(shè)備系統(tǒng)的管理規(guī)定; 負責(zé)新接 管物業(yè)項目的供電、空調(diào)、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)及建筑裝修項目的驗收和資料核實工作; 負責(zé)查驗用戶裝修報批手續(xù)及審
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