公司員工聘用合同范文(參考版)
2025-04-01 22:15本頁面
【正文】 甲方（蓋章）：有限公司 代表： 年 月 日 乙方（簽名）： 年 月 日 4 。 但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失?！ ∽砸曳教岢鰰嫱ㄖ掌鸬牡谌蝗?，雙方勞動合同關(guān)系解除。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。 1．提出書面通知； 2．填寫《員工離職通知書》?！ ?．因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任?！ ?．違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 八、違約責(zé)任 1．本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對方違約金 元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。 4．乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。 2．自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行?！ ?．有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同： ?。?） 在試用期內(nèi)； （2） 甲方以暴力、威
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