20xx班主任培訓心得體會范例參考(參考版)
2025-01-25 06:49本頁面
【正文】 我將繼續(xù)努力學習，更好地投入到工作中。
以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。大海收容每一朵浪花，不論其清濁，所以大海浩瀚無邊。
天空收容每一片云彩，不論其美丑，所以天空廣闊無比。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現(xiàn)學生“那一點點光?！弊哌^了多年的教學生涯，我要說：“老師也要變，老師和學生一起成長才是真正的教學相長?！俺扇吮瘸晒Ω匾?，成長比成績更重要，付出比結果更重要”。隨著家長教育意識的提高，我們應該利用家長這個群體，讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育學生。除此而外，我們還要正確處理好與班科任老師的關系，處理好與家長的關系。
教師無法選擇學生，但是我們可以選擇教育方式。開展豐富多彩的班級活動，引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策，培養(yǎng)班級主人翁意識。一個魅力班級的文化建設是重中之重。一個好的班級評判標準，不光在成績的高低，名利的多少上，更應該是看在這個快樂成長的園地里，老師，學生是不是都感到幸福，快樂。教育學生首先要學會“生活上知足常樂，同學之間助人為樂，學習上自得其樂，身體健康快樂”,從而樹立學生正確的人生觀。”所以一個優(yōu)秀的班集體就能激勵學生，使他們不斷爭取一個又一個的成功。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學生的集體榮譽感，強化學生的集體意識，而且能教育和影響每一位學生。因此，在教育學生中少批評、懲罰，多去發(fā)現(xiàn)學生的“閃光點”，給予肯定和鼓勵。你的冷眼下有牛頓。所以我們要貫徹獎勵為主，懲罰為輔的正面教育原則，如果一個班級受到表揚多，則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好，因為表揚使學生揚長避短，促使他們不斷進步，相反如果一個班級經(jīng)常受到批評，便會失去信心，就會使他們自暴自棄，很難進步?！?br /> 林格也曾說：“人的根本在心
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