20xx年公司違法解除勞動合同怎么賠償呢(參考版)
2025-01-25 05:30本頁面
【正文】
3 。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。具體標(biāo)準(zhǔn)為：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
其次，該法同時規(guī)定了，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定(即勞動合同期滿)終止固定期限勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。
勞動合同到期公司不續(xù)簽，員工該怎么辦?如何維權(quán)呢?如果要求公司續(xù)簽，而公司還是不愿意續(xù)簽，怎么辦?請大家閱讀下文了解勞動合同到期公司不續(xù)簽，員工如何維權(quán)的知識。工作時間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟補償金
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