20xx找工作求職務(wù)必躲開5種圈套(參考版)
2025-01-17 01:02本頁面
【正文】
5。如果未按照國家有關(guān)規(guī)定給勞動者繳納各項社會保險的，受害人要主動和用人單位進行協(xié)調(diào)要求公司給繳納所有保險，如果用人單位拒絕，可以整理書面材料，到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門進行維權(quán)行動。但后來和同事聊天才知道，我們發(fā)的保險補貼比他們的少了很多，才知道公司的做法看似照顧我們，其實是在欺騙我們?？墒侨ツ陙肀本┕ぷ骱螅救肆Y源部門通知我們說，要給大家上基本的社會保險，并要求如果以前上過保險的同志，需要把相關(guān)手續(xù)轉(zhuǎn)到公司，如果沒有的，那就每月多發(fā)３００元，以作為保險補貼到工資里。“我從來都沒有問過保險的事情，因為我們這些來自偏遠縣城的打工者，原來工作過的單位都沒有涉及所謂的保險。一旦發(fā)生勞動爭議，雖然沒有書面勞動合同，但只要有可以證明事實勞動關(guān)系存在的人證物證，都可以順利維權(quán)。而且，在勞動過程中，勞動者還要注意收集證據(jù)。現(xiàn)在她的身體雖然大致恢復(fù)，但因為腰椎受損，今后不能干重體力的活，也不能長時間工作。張娟以工傷為由，要求老板負擔(dān)她的一切醫(yī)療費用，但是老板以沒有正式勞動合同為由，拒絕她的請求。 公司因經(jīng)營調(diào)整等原因解除與
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1