簡單員工合同協(xié)議書(參考版)
2024-12-16 23:51本頁面
【正文】 第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式___________份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。 在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。 第十條、勞動合同解除或終止： 若乙方需解除勞動合同書，應當提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方為準。 第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業(yè)病 第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應當嚴格遵守。 甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為___________。 第五條、勞動報酬： 乙方月工資標準為人民幣___________元，其中試用期內工資為人民幣___________元。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。 在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。 若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇。 第二條、工作地點：___________省___________市___________路___________號。 甲方(蓋章) 乙方(簽字) 簽約代表(簽字) 日期：
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