業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同范本4篇(參考版)
2024-12-15 00:40本頁面
【正文】 乙方有責(zé)任對提供的個人資料真實性負(fù)責(zé)，若無視為自動放棄。 ，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 。 (須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費用)。 (4)除非甲方總經(jīng)理及委托人授權(quán)，乙方不得以任何形式在經(jīng)銷商處借用現(xiàn)金和調(diào)動甲方貨物，發(fā)生上述行為，由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。 (1)乙方在試用期，甲方視乙方工作市場實際操作水準(zhǔn)，工作表現(xiàn)合理評估，達(dá)不到要求，甲方有權(quán)解聘，乙方配合甲方做市場各項交接工作辦理相關(guān)手續(xù)(樣板、手冊、各項制度冊等) (2)若乙方提出辭職，應(yīng)提前一個月通知甲方做好市場交接工作，否則，若乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。 (2)在合約期內(nèi)，乙方因表現(xiàn)突出，給甲方品牌提升以及業(yè)績作出重大貢獻(xiàn)者，激發(fā)酌情予以獎勵。 (2)出差標(biāo)準(zhǔn)：食宿按 ______元/天，每月按______天出差標(biāo)準(zhǔn)計算(因每月須回公司開會) (3)長途交通：交通工具意火車、公交或?qū)＞€汽車為準(zhǔn)，憑有效票據(jù)，公司予以報銷。 (3)全年該省/城市____________ 區(qū)域完成回款指標(biāo)______萬元。 、考核任務(wù) (1)試用期為三個月，經(jīng)考核合格可提前結(jié)束試用期，簽正式合同。 本合同期限為______月，自______年______月______日至______年______月______日。 甲方教務(wù)處（簽章） 乙方（簽章） 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 年 月 日 年 月 日 業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同范本4 甲方：________________________ 乙方：________________________ 性別：________________________ 出生日期：____________________ 戶口所在地：__________________ 目前居住地：__________________ 身份證號碼：__________________ 甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)過平等協(xié)商。 2．乙方不認(rèn)真履行合同或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，在師生中造成不良影響。 6．乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知所在系部，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。 5．乙方因故不能按時上課，至少應(yīng)提前一天告知相關(guān)系部并到教務(wù)處辦理調(diào)、停課手續(xù)，事后應(yīng)補(bǔ)上所缺課程課時。 4． 乙方在甲方工作期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律。 2．乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方教學(xué)計劃要求組織教學(xué)，如認(rèn)真?zhèn)湔n、講課，批改作業(yè)、閱評試卷等。 三、乙方工作職責(zé) 1．乙方向甲方提供學(xué)歷證書和職稱資格證書的原件和復(fù)印件。 3．甲方按相關(guān)規(guī)定支付給乙方命題、批改作業(yè)、評卷報酬，酬金發(fā)放時間與甲方正式員工發(fā)放時間相同。 2．甲方按每標(biāo)準(zhǔn)課時 元的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方講課酬金。 甲方：（公章）乙方：________（簽字或蓋章） 法定代表人或委托代理人：________ （簽字或蓋章） 簽訂日期：________年________月________日 業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同范本3 甲方：xx學(xué)院 乙方： 一、自200 年 月 日起至200 年 月 日，甲方聘請乙方擔(dān)任 課程任課教師。 第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 八、勞動爭議處理 第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。 甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ146－20xx）。 六、勞動保護(hù)和勞動條件 第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。
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