【正文】 經(jīng)協(xié)商變更原合同　　　　條，內(nèi)容為　　　　　　　　　　　　另增加原合同未盡事宜：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
甲方（蓋章）　　　　　　乙方（簽名）


年　　月　　日　　　　　　　　　　年　　月　　日







第 39 頁 共 39 頁。

甲方（蓋章）：　　　　　　　　　乙方（簽名）：


法定代表人（委托代表人）簽章：


合同簽訂日期：　　　　　年　　　　　月　　　　　日





續(xù)訂、變更勞動合同

根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要和乙方要求，雙方同意續(xù)訂勞動合同年。
第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第八條勞動合同的解除、終止
依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條、第四十五條、第五十條規(guī)定執(zhí)行。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采取書面形式。
第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國勞動法》第五十二條、第五十三條、第五十四條、第五十五條、第五十六條、第五十九條、第六十條、第六十一條、第六十三條、第六十四條、第六十五條規(guī)定執(zhí)行。
第五條社會保險(xiǎn)
甲乙雙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育）。
甲方安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《中華人民共和國勞動法》第四十四條規(guī)定支付其工資報(bào)酬。根據(jù)乙方現(xiàn)任職務(wù)和工作崗位，約定工資為　　　元/月，試用期工資為　　　元/月。
（三）乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息休假權(quán)利。
經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時工作制。
第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
甲方招用乙方在?。ǖ攸c(diǎn)）　　　（崗位）工作，工作內(nèi)容為：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
第三條工作時間和休息休假
（一）甲、乙雙方同意按以下第　　種方式確定乙方的工作時間：
標(biāo)準(zhǔn)工時制,每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。
以完成一定工作任務(wù)為合同期限。
第一條勞動合同期限
固定期限：自　　年　　月　　日起至　　年　　月　　日止，其中：試用期為　　　個月。
此合同被解除或終止后，用人單位應(yīng)至少保存二年備查。從　　　年　　　月　　　日起至　　　年　　　月　　　日止。承擔(dān)賠償責(zé)任的方式為：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
第十一條　雙方約定的其他內(nèi)容：
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
第十二條　因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決
第十三條　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第九條乙方在勞動過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
第七條　甲方必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。乙方勞動報(bào)酬不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方在保證安全行車、完成甲方任務(wù)的前提下，自主安排作息時間和休假。
第三條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第二條甲方招用乙方在出租汽車駕駛員崗位工作。
















甲方基本情況


名稱法定代表人或負(fù)責(zé)人
住所聯(lián)系人
組織機(jī)構(gòu)代碼證號聯(lián)系電話

乙方基本情況


姓　　名身份證號碼
最高學(xué)歷技術(shù)等級
聯(lián)系電話常住地址