【正文】 堅信，有公司正確決策的指導，有團結、和諧、奮進的學校管理團隊，有全校教師務實創(chuàng)新的工作態(tài)度，一定會走進新課程，開創(chuàng)新境界，結出新碩果，為全面提高我校的教學質(zhì)量而不懈努力！　　 ?！　⌒碌恼n程，新的學期?！　?為45歲以下教師建立教師業(yè)務檔案?！　?為高三教師提供良好的教學信息服務。　　3加強對學情的分析。盡早創(chuàng)設高考復習備考的氛圍。增強復習備考的計劃性、科學性和前瞻性。　?。ㄈ┘訌姰厴I(yè)班的管理。要能激發(fā)學生的學習興趣和求知欲望，為學生搭建展示自己特長和才華的平臺?！　?設計好學科性的學生活動。組織好組內(nèi)的公開課。各教研組要抓好以下幾項工作：　　1加強集體備課。針對學生出現(xiàn)的不同情況要有相應的評語，每個學生的作業(yè)至少在一個月內(nèi)有一次教師針對性的評語。難易搭配，提倡分層布置作業(yè)，及時反饋、認真批改。教師要精心設計練習，加強單元過關的訓練力度，要及時出好單元試卷，加強檢測，及時發(fā)現(xiàn)學生在學習過程中存在問題，做好試卷分析，并結合問題，做好知識點的彌補工作。及時發(fā)現(xiàn)問題，及時進行補充練習和幫教。課堂上注意抓好教學的組織管理，科學有效地利用40分鐘，挖掘?qū)W生的學習潛力，激發(fā)學生的思考、想象、表達的欲望，利用多種手段培養(yǎng)學生的學習興趣，加強學生良好學習習慣的養(yǎng)成，提高教學成績。　?、粕险n：做到帶著“實驗課題”上課。解本單元課程的特點；備學生，解學生的學習基礎，接受能力、年齡特點和認知規(guī)律?！　?加強對教師備課、上課、作業(yè)批改、培優(yōu)補差等工作的管理。檢查結果納入到學生個人、班級及任課教師的量化考核中。繼續(xù)實行課堂環(huán)境管理的考核辦法。并將其納入到教師的月考核內(nèi)容。使制度內(nèi)化為教師們自覺行為　　實行定期檢查制度，教學常規(guī)是教學管理的永恒主題。　　8結合我校實際。加強研究。為學生建立綜合、動態(tài)的成長記錄，全面反映學生成長歷程?！　≡黾訉W生個人作品展示等內(nèi)容，開展“實行學生學業(yè)成績與成長記錄相結合的綜合評價方式”研究。還要舉辦“課改教學展示課”讓課改教師之間交流學習，讓沒有參加課改的教師借鑒課改的教育教學方法，轉(zhuǎn)變教育觀念和模式，指導自己的教學實踐。相互交流，高一年級教師面對新一輪課改?！　〗虒W中一定會遇到很多問題和困難?！　?以課改為重點。　　與家長攜手共同走進新課改。對學生進行宣傳和指導。　　3利用多種形式?！　≌n改培訓與平時教學相結合，做到通識培訓與學科培訓相結合?！　?認真組織高一教師參加省級、市級的新課改的培訓工作。其核心就是改變傳統(tǒng)的教學模式，這次課程改革是國建國以來的第八次課程改革。轉(zhuǎn)變觀念，與新課程同行。要抓尖子生，保證質(zhì)量，爭創(chuàng)佳績。促進青年教師的成長?！　?繼續(xù)強化教學常規(guī)的管理和落實。　　二、工作要點：　　1做好高一年級新課改的各個層次的培訓工作。學期末測試要求在同類學校之首。把東方高中做精，做強，為學校下一步的可持性發(fā)展奠定堅實的基礎，努力開創(chuàng)教學工作的新局面?！　W校年度教學工作計劃篇10一、指導思想：　　以公司（集團）辦學思想和理念為指針；以創(chuàng)建和諧學校、品牌學校。舍務工作要做到扎實細致，學校實行責任追查制度，紀律檢查和衛(wèi)生檢查要做到制度化、經(jīng)?；?，并把它納入到班級考核成績和班主任考核成績范疇之中?！　〉谒?，主管后勤的領導要做好工作計劃，對一年的工作要有大體安排，做好財務預算工作和結算工作，財務工作要公開透明。　　第三，學校要做好增收節(jié)支工作，廣開收入渠道并做統(tǒng)一管理，縮減不必要的開支?！　〉谝粚W校食堂及超市面上要認真做好成本核算工作，要做到帳目清楚，要貨品上要把好質(zhì)量關，全力保障飲食安全?！　?，后勤工作?！　〉谒?，學校要合理安排時間，開展有益于學生身心健康的文體活動，豐富全校師生的文化生活，它既能彌補學封閉管理所帶來的單調(diào)的不足，同時也有利于學校開展各種教育，構成學校美育工作的重要內(nèi)容?！　〉谌?，學校的文化社團工作要廣泛開展起來，學生體育隊、學科單科興趣小組、文學及寫作小組等學生小社團等要抓住時機建立起來，學校要委托教師進行專業(yè)指導?！　〉诙?，學校要進一步加強窗口建設，學校通過校園廣播站、校刊，宣傳櫥窗等媒體建設，來加強學校的文化輻射作用。　　第一，加強文化環(huán)境建設，做好園林化校園的規(guī)劃工作在現(xiàn)有的基礎上進一步完善校園文化設施建設，追求高品位的環(huán)境建設，包括基礎設施建設、網(wǎng)絡建設。　　學校的文化建設。學校要做好校團委與學生會的組建工作，使其能真正地發(fā)揮工作作用?！　〉谒?，學校要加強學生的干部隊伍建設，要以青年黨校為主要陣地對學生干部進行培訓，要有我們學校的校本課程和教材。因為平安建設以預防為主，這就要求全體師生要牢固樹立安全意識，尤其是積極預防青少年犯罪，預防校園暴力事件的發(fā)生。政教處和團委要合理安排相應的活動，并以此為載體開展德育工作，學校要做到時時有德育，事事有德育。因此，政教處和班主任要以此為工作目標，從日常性的工作抓起，積小善為大善，在工作方法上要注意強行約束和耐心說服相結合。學校要加強骨干班主任的選拔與培養(yǎng)工作，爭取我?？h級以上的骨干班主任達到三分之一。學校要制訂班主任工作條例，要定期召開班主任工作會議，尤其是是班主任的工作經(jīng)驗交流工作要做得富有成效?！　W校德育工作是學校工作的重要方面，德育工作開展的如何，直接關系到學校的辦學方向?！　〉诎?，學校要進一步加強電化教學的開展力度，充分利用網(wǎng)絡資源的優(yōu)勢，加大教學容量，學校已經(jīng)為上課老師配置了筆記本電腦，教室多媒體設施也即將安裝，電化教學的資源應該得到很好的利用，負責電教的教師要做好培訓工作，青年教師要幫助老教師迅速掌握電化教學的手段，使我們今年用多媒體上課率要達到50%，為下一年的電化教學的普及打下基礎。學校要對高考備考工作進行專門性領導，首先要確定高考目標：學校要死保二本以上人數(shù)為350人，力圖突破400人。學校提倡教師從事草根式研究，不可貪大求洋，只求解決實際問題。要善于總結經(jīng)驗，尋找工作中的不足。端正考風，嚴肅考試紀律。在輔導中要針對不同層次的學生給予針對性的輔導。抓住存在的典型性問題并加以解決，善于總結經(jīng)驗并加以推廣。并科學制訂課堂教學的評價方案?！　〉谌?、抓好上課環(huán)節(jié)，優(yōu)化課堂教學結構，對教學內(nèi)容要重組編排?！　∑浯?，要做好集體備課工作，要做到實至名歸，教務處的要抓好典型加以指導，并總結經(jīng)驗加以推廣。計劃要有目的，主要任務，計劃要有目的、主要任務、工作措施及方法?！　∈紫?，教學工作要有計劃性、規(guī)劃性。　　常規(guī)性教學是學校教育的主要渠道，也是學校實施素質(zhì)教育的主陣地?！　〉谖?，學校繼續(xù)實施教師考試制度。　　第四，繼續(xù)開展師徒結對子的幫帶制度，要求教師們要有全局觀念，老教師是要對新教師實行跟蹤式指導?！　〉诙?，繼續(xù)推動學案導學工作，深化學案導學的針對性和實效性，加強校本的開發(fā)工作?！　〗處熽犖榻ㄔO　　第一，鑒于學校青年教師多這一特殊情況，全面提高教師業(yè)務素養(yǎng)，是學校工作的重中之重，也是近三年來學校的主要工作，教務系統(tǒng)的領導要拿出一各切實有效的工作方案?！　W校要做好三年規(guī)劃工作，并制定出實施步驟。并根據(jù)不同的情況做出局部性修改，二是過程性制度進行制定，如教師上課規(guī)范，學生一日常規(guī)，班主任工作條例等。　　做好各項工作的評價細則制訂工作，進一步完善學校的評價體系?！　〖訌姼刹筷犖榈淖黠L建設，干部同志工作要遵守公平、公開、公正的原則，善于調(diào)動廣大師生員工的積極性，在工作中要注意協(xié)調(diào)性和原則性，并能充分發(fā)揮民主決策的作用?！　〖訌婎I導班子建設，進一步明確工作職責?？傮w目標是形成較好的辦學效益，包括社會效益與經(jīng)濟效益。樹立積極穩(wěn)妥、戒驕戒躁的工作思想?！　W校年度教學工作計劃篇9為更好地完成本年度教育教學任務，特制定此計劃：　　一、工作的指導思想：　　加強和諧建設，充分調(diào)動全體師生的積極和創(chuàng)造性，樹立大教育思想，將我校建設成具有獨特文化特征和發(fā)展模式的現(xiàn)代化學校。級部和教導處等科室要做好整檔工作，根據(jù)各項工作的發(fā)展情況及時將檔案整理好入盒入櫥?！　。?）繼續(xù)實施教育局關于控輟保學一票否決制，層層簽訂目標責任書，把控輟保學這項工作落實到人頭，實行控輟保學動態(tài)管理，堅持每月一次調(diào)度，對于超標的責任人要嚴格執(zhí)行責任書的要求。要尊重和發(fā)展學生的興趣特長，積極拓寬條件，積極開設特長班及豐富多彩的文體活動，促進學生全面發(fā)展。要注重“學生成長檔案袋”內(nèi)容的充實和班級張貼內(nèi)容的不斷更新，注意檔案的搜集整理工作?！　。?）繼續(xù)加強班級文化建設力度?！　。?）加強對新課程標準的學習和研究，探索新的教學方法，及時做好總結。　　加強新課改，以科研促進教育改革　　（1）鼓勵教師在業(yè)余時間多鉆研，通過多種渠道加強自身修養(yǎng)，改善教育教學方法，樹立質(zhì)量意識。　?。?）要求各教研組長對組內(nèi)的成員的備課、批改隨時抽查，并做好詳細的記錄。組織開展教研工作計劃，鼓勵教師參加各類教研活動，上好公開課。在動員教師不斷參加高學歷進修以外，配合教師進修學校組織好教師全員培訓，使教師素質(zhì)不斷提高?！　〖訌妼處煹墓芾怼！　。?）按照”日查周評月匯總，期中期末搞獎懲”常規(guī)管理要求，學校每月對教學常規(guī)組織一次全面檢查，量化打分，公示無異議后，結果納入對教師的考核講評。教師要注重提高課堂效率，堅持向課堂要成績，努力備好每一堂課?！　。?）做好培優(yōu)輔差工作。作業(yè)布置要做到數(shù)量適中，批閱及時，對出現(xiàn)的問題要跟蹤矯正，認真講評，提高練習質(zhì)量，要精選資料，杜絕在資料運用上舍近求遠、避重就輕的做法。學校既要安排目的明確、主題突出，全員參與的階段性聽課活動，也要提倡隨機聽課、推門聽課；每周平均聽課節(jié)數(shù)，校長不低于2節(jié)，業(yè)務校長不低于3節(jié)，教師不低于2節(jié)?！　。?）開展各類教師業(yè)務競賽工作，為教師和學生的成長著想?！　。?）抓好音、體、美、綜合實踐、地方課程的教學。　?。?）規(guī)范教師的教學工作。本學期教導處將建立健全教學常規(guī)檢查評價制度和教學常規(guī)反饋制度。繼續(xù)落實“三定四備五統(tǒng)一”的要求，認真執(zhí)行“六個再設計”的有關規(guī)定提高學案的復備質(zhì)量?！　。?）加強對集體備課的管理，要繼續(xù)堅持和完善集體備課制度，杜絕集體備課的形式主義，要定時間、定內(nèi)容、定主講人，發(fā)言稿和討論意見都要整理存檔。　　九年級是初中教學關鍵的一年，學校要統(tǒng)籌規(guī)劃、夯實基礎、培養(yǎng)能力，根據(jù)區(qū)教研室《初中教學工作意見》的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況制定切實可行教學工作計劃，加大檢查監(jiān)督力度，狠抓“四精”“四必”的落實?！　。?）九年級中考：組織九年級微機、體育測試、實驗技能考試等工作。　?。?）作業(yè)：將語、數(shù)、英三科作業(yè)進行展評，發(fā)現(xiàn)優(yōu)差促進教師及時高質(zhì)量批改作業(yè)?！　〗虒W評比　?。?）青年教師聽課評比：對全校青年教師進行講課評比，督促青年教師教學水平達到一個更高臺階?！　〗處煿芾怼　。?）學生評教，每月進行一次評教及時匯總評教結果并存檔?！　。?）上課：按照上級要求繼續(xù)推行陽光課堂教學模式，做到扎實開展、樹立典型?！　∷?、具體任務:　　教學視導：平時整理好有關的各種檔案材料，做到檔案齊全、規(guī)格高。　　建立學生、家長、領導、教師定期評教制度，通過評教幫助教師總結經(jīng)驗改進工作?！　∵M一步加大教學研究和教學管理力度，抓好教學常規(guī)，抓集體備課的實效性，認真落實“日查周評月匯總，期中期末搞講評”的要求，向“嚴細實恒”、“四精四必”的過程性管理要質(zhì)量要效益?！　∑?、八年級重點加強基礎知識的教學和基本技能的訓練，特別是語、數(shù)、外等基礎學科的教學，夯實學生的基礎?！　∪⒐ぷ髂繕恕　f(xié)助學校貫徹執(zhí)行黨的教育方針,按照教育規(guī)律辦學，全面完成教學任務.　　協(xié)助校長制定并組織實施學校教學工作計劃，指導、檢查和總結教育、教學工作?！　」ぷ麟y點：實施學籍管理電子化?！　」ぷ髦攸c：抓好教學常規(guī)工作，抓好各學科合格率?！　∫弧⒅笇枷搿　±^續(xù)深化新課程改革，全面推行“學案導學”，逐步完“自主互動探究”教學模式，進一步提升我校辦學水平和辦學效益。學校定期進行“評教評學”活動，并以此作為教師選聘的重要依據(jù)，制定相關的評價方案，客觀公開地評價教師的教學水平、合作態(tài)度和工作責任心，保證教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。把階段性對年級教學調(diào)研常態(tài)化，通過對年級的教學調(diào)研，督促各項工作完成，使教學工作有序進行。尤其是突出抓好對高考信息的把握，教學進度的把握；抓好高三“四項常規(guī)”工作；抓好大考的階段性總結與分析工作；抓好高三課堂調(diào)研和對教學常規(guī)的檢查，進一步明確思路與方向，增強教師的自信心與責任感，力爭20xx年高考有一個滿意的結果。我們要以班級文化建設活動為載體，通過各類校園之星評比活動，樹立典型，積極引導，加強養(yǎng)成教育。　　狠抓學生養(yǎng)成教育，努力營造良好的校風和學風。下階段我們要繼續(xù)強化對教師和學生的培訓，加強階段性工作的研究，重點是強化小組建設，教師導學案的編制，課堂教學流程的規(guī)范，學生自主學習與合作探究的指導。進一步加強教學檢查，在常規(guī)管理下突出要抓好集體備課、考勤管理、單元過關的管理、培優(yōu)補弱的管理、考試與分析研究的管理、師生座談會的管理，努力把常規(guī)工作推向一個新臺階。通過骨干教師、優(yōu)秀教師、教改之星等評選活動，優(yōu)質(zhì)課、示范課、觀摩課等評比活動，以及專題講座、教師論壇等形式的活動，逐步營造健康自信、積極向上的教學氛圍，提高全校教師的整體業(yè)務水平?！　∷?、下階段工作打算　　繼續(xù)加強領導工作作風建設，增強協(xié)調(diào)性和凝聚力?！　「黜椈顒拥拈_展還不夠規(guī)范，還有許多教學的管理思路與措施沒有通過活動去實施?！　∩磾?shù)量太少，生源質(zhì)量較差，低差面過大，學生的自我教