【正文】 辦好黨建網(wǎng)站，開(kāi)展優(yōu)秀黨建網(wǎng)站評(píng)比，積極運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)加強(qiáng)黨員教育管理服務(wù)工作。按照黨員隊(duì)伍適度規(guī)模、優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的要求，切實(shí)抓好黨員發(fā)展和管理工作，提高發(fā)展黨員質(zhì)量。繼續(xù)探索支部建在年級(jí)、黨小組設(shè)在備課組、班級(jí)等多種基層黨組織設(shè)置形式，確保黨組織和黨的工作全覆蓋?？偨Y(jié)區(qū)域化黨建成果，研究存在的問(wèn)題，采取措施大力推進(jìn)。重視網(wǎng)絡(luò)等新媒體對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)格監(jiān)督。完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)常性考核。加強(qiáng)對(duì)直屬單位中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、聘期管理的指導(dǎo)和審核。拓寬選拔、儲(chǔ)備、培養(yǎng)鍛煉渠道，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度。努力建設(shè)思想作風(fēng)好、民主決策好、科學(xué)發(fā)展好、清正廉潔好、團(tuán)結(jié)和諧好的領(lǐng)導(dǎo)班子。二、突出為民務(wù)實(shí)清廉主題，組織開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)抓好活動(dòng)前期調(diào)研和組織指導(dǎo)工作。以黨校和教育學(xué)院為主陣地，辦好各類主體培訓(xùn)班。組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，對(duì)直屬單位和機(jī)關(guān)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨組織書記進(jìn)行集中培訓(xùn)。完善機(jī)關(guān)干部分 片聯(lián)系制度，加強(qiáng)對(duì)基層工作的指導(dǎo)和督查。圍繞十七大精神物學(xué)習(xí)宣傳貫徹，廣泛開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率”樹黨員干部新形象活動(dòng)，重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)教育、查找分折問(wèn)題、整改落實(shí)、整章建制等四個(gè)環(huán)節(jié)，及時(shí)形成制度規(guī)范，探索建立和效機(jī)制。開(kāi)展黨員服務(wù)中心建設(shè)試點(diǎn)工作，抓好村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的綜合管理和效益發(fā)揮。加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理和服務(wù)，探索城鄉(xiāng)一體黨員動(dòng)態(tài)管于是機(jī)制。建立黨員經(jīng)常受教育永保先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制。健全黨建工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制，表彰一批落實(shí)管黨責(zé)任先進(jìn)單位。加大對(duì)相關(guān)文件落實(shí)的督查力度，切實(shí)做好基層務(wù)公開(kāi)工作，逐步規(guī)范基層黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、形式和程序。三、積極推進(jìn)組織制度創(chuàng)新，全面加強(qiáng)基層黨的建設(shè)積極穩(wěn)妥抓好村級(jí)組織換屆工作。二、充分履行支部組織部門牽頭抓總的職能，統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)大力推進(jìn)人才工作體制制機(jī)制創(chuàng)新。積極推行優(yōu)秀后備干部和重要崗位的中層部的輪崗、交流工作。健全完善副科級(jí)后備干部隊(duì)伍，按照公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，集中調(diào)整補(bǔ)充一批優(yōu)秀年輕干部進(jìn)入后備干部人才庫(kù)，實(shí)行后備干部分類管理、動(dòng)態(tài)考核。認(rèn)真做好換屆單位領(lǐng)導(dǎo)干部的考察考核，對(duì)不能適應(yīng)工作、群眾認(rèn)可度不高的領(lǐng)導(dǎo)干部要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。一、扎實(shí)推進(jìn)“干部隊(duì)伍優(yōu)化工程”，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)突出抓好十七大精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。以“七個(gè)有”標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好黨代表工作室建設(shè)。嚴(yán)把黨員入口關(guān)、質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格組織程序，防止把不具備黨員條件、甚至“帶病”的人吸收入黨。嚴(yán)格規(guī)范操作，做到法定程序不變通、規(guī)定步驟不減少、黨員群眾權(quán)利不截留。扎實(shí)開(kāi)展后進(jìn)村集中整頓工作，堅(jiān)持從嚴(yán)方針，標(biāo)本兼治，切實(shí)解決后進(jìn)村存在的突出問(wèn)題。不斷完善黨建工作機(jī)制。積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局、組織形式、行業(yè)分工和黨員流向的新變化，全面加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織建設(shè)，靈活多樣地推進(jìn)黨組織的設(shè)臵，不斷擴(kuò)大黨組織的覆蓋面。建立干部教育在線學(xué)習(xí)核查機(jī)制，完善干部在線教育培訓(xùn)學(xué)分制考核管理。二、認(rèn)真落實(shí)干部培訓(xùn)任務(wù)，增強(qiáng)干部理論實(shí)踐水平。第三篇：組織工作要點(diǎn)組織工作要點(diǎn)2014年全鎮(zhèn)組織工作以黨的十八大、十八屆三中全會(huì)以及全國(guó)、全省組織工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為主線，以黨建工作創(chuàng)新為抓手，圍繞好干部、好機(jī)制、好環(huán)境、好基礎(chǔ)，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、基層服務(wù)型黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，為推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。讓村干部在報(bào)酬上不低、保障上不差、出路上有希望、考核上有動(dòng)力，從而達(dá)到有大批青年同志愿意到農(nóng)村施展才華，實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)，為新農(nóng)村建設(shè)提供組織保障。深化大學(xué)生村官結(jié)對(duì)幫帶、談心談話等活動(dòng)，在嚴(yán)格考核管理的同時(shí)，在大學(xué)生村官的職業(yè)生涯規(guī)劃，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與婚戀等方面提供指導(dǎo)。干部能力的高低決定著引領(lǐng)一方經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐，決定著上級(jí)組織工作任務(wù)貫徹執(zhí)行落實(shí)的力度，更決定著黨在群眾中形象和號(hào)召力。要著力引進(jìn)適合本鎮(zhèn)企業(yè)需求的基礎(chǔ)性人才，解決企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才的短缺問(wèn)題，計(jì)劃招聘適合我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)特色的基礎(chǔ)性人才15名以上。進(jìn)一步做好黨員教育管理和黨員干部遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高黨員素質(zhì)，堅(jiān)持“黨要管黨”的原則和從嚴(yán)治黨的方針，在嚴(yán)把黨員“進(jìn)口”關(guān)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作，嚴(yán)肅處究不合格黨員，確保不合格黨員“出口”通暢。在全鎮(zhèn)各黨組織進(jìn)一步推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，以服務(wù)型示范點(diǎn)打造改善各部門服務(wù)形象，提高工作效率，更好促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。第二篇：組織工作要點(diǎn)**年全鎮(zhèn)組織工作以黨的十八大、十八屆三中全會(huì)以及全國(guó)、全省組織工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為主線，以黨建工作創(chuàng)新工程為抓手，圍繞好干部、好機(jī)制、好環(huán)境、好基礎(chǔ)，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、基層服務(wù)型黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，為加快“實(shí)力柳堡、文明柳堡、和諧柳堡、效率柳堡”建設(shè)提供組織保證和人才支撐。要 加強(qiáng)組織部門和諧公信力建設(shè)，組織開(kāi)展“組織部門開(kāi)放日”活動(dòng)。要 堅(jiān)持從嚴(yán)要求，嚴(yán)格執(zhí)行組工干部“十嚴(yán)禁”和“五條禁令”，嚴(yán)明政治紀(jì)律及組織工作紀(jì)律，大力弘揚(yáng)“釘釘子”精神和“安專迷”精神。1提升服務(wù)引領(lǐng)力。要健全完善人 才評(píng)價(jià)體系，建立人才信息化管理平臺(tái)。要立足“人才智造”，增進(jìn)與國(guó)家“千人計(jì)劃”專家聯(lián)誼會(huì)及孝義籍在外高端人才的常態(tài)聯(lián)系。要在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、高端院校、科研院所等地陸續(xù)組建一批孝義招才引智工作站，加快建設(shè)外向型“人才磁極”。要統(tǒng)籌抓好各級(jí)基層組織活動(dòng)場(chǎng)所升級(jí)、管理升級(jí)和黨員