聘用退休人員協(xié)議書-wenkub.com
2024-11-04 12:32 本頁(yè)面
【正文】 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議期內(nèi)，甲方單位被撤銷。甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的；甲方不按規(guī)定為乙方購(gòu)買意外險(xiǎn)的。乙方因主觀因素導(dǎo)致履行職責(zé)差、無(wú)法勝任安排的工作、不能完成既定工作目標(biāo)的，甲方有權(quán)隨時(shí)終止本協(xié)議；乙方損害醫(yī)院權(quán)益，造成較為嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，造成極壞影響的；違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的；無(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的；年累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)3天的；不服從甲方工作安排和調(diào)整工作崗位的；乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。如因乙方過(guò)錯(cuò)給甲方造成經(jīng)濟(jì)和財(cái)產(chǎn)損失的，由乙方賠償。三、根據(jù)雙方協(xié)商，乙方保底工資為元），甲方按月支付乙方工資；甲方有權(quán)根據(jù)單位的效益及工作安排，調(diào)整乙方的工資。一、甲方根據(jù)工作需要聘請(qǐng)乙方為醫(yī)院醫(yī)師，從事工作。甲方的各項(xiàng)《規(guī)章制度》，乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。第十條 本協(xié)議終止或解除時(shí)，乙方應(yīng)按甲方的要求做好工作交接并辦好書面交接手續(xù)；若乙方給甲方造成損失的，應(yīng)依據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。第七條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，均應(yīng)提前三十天以書面形式通知另一方。第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。第三條 工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第一條 本協(xié)議期限為年個(gè)月，自年月日起至年月日止。1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)甲方所在地法院處理。（2）甲方不需為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：（1）本協(xié)議期滿的； e（2）雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；w h t x j0r | c（3）乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；（4）其他：。乙方提供勞務(wù)的方式為：□全職 □兼職乙方報(bào)酬：。退休年月：。甲方（委托代理人）：乙方（受聘人）： 甲方（蓋章）：****年**月**日****年**月**日第三篇：聘用退休人員協(xié)議書甲方因工作需要，需聘用乙方。而導(dǎo)致的意外傷害責(zé)任自負(fù)，所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān)。乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本協(xié)議：（1）乙方不能勝任甲方安排的工作崗位或經(jīng)部門考核不合格的；（2）患病或負(fù)傷，不能從事原工作或停工治療期限超過(guò)10日的；（3）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（4）乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假的個(gè)人資料、相關(guān)證明的；（5）向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的；甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本協(xié)議：（1）未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；******有限公司（2）未及時(shí)
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1