區(qū)黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究制度樣例5-wenkub.com
2024-11-04 02:08 本頁(yè)面
【正文】 第八條本制度由鎮(zhèn)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。對(duì)被追究責(zé)任的單位和個(gè)人，要及時(shí)糾正錯(cuò)誤，并將糾正情況及時(shí)反饋鎮(zhèn)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。、單位被發(fā)《告誡書(shū)》二人次以上的，不能被評(píng)為先進(jìn)單位。第三條凡有下列行為之一者，屬于違反政務(wù)公開(kāi)制度的行為，應(yīng)追究其責(zé)任：（一）該公開(kāi)而不公開(kāi)的；（二）對(duì)公開(kāi)辦事內(nèi)容該辦而不辦的；（三）不履行工作人員職責(zé)的；（四）違反政務(wù)公開(kāi)審核制度，造成不良影響的；（五）其它違反政務(wù)公開(kāi)的行為，應(yīng)追究責(zé)任的。違反黨紀(jì)、政紀(jì)，需要給予紀(jì)律處分的，移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理。第五條 責(zé)任的區(qū)分未報(bào)主管理領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)而作出的違反黨務(wù)公開(kāi)工作有關(guān)規(guī)定的，由承辦人承擔(dān)責(zé)任。第二條 辦事公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組負(fù)責(zé)本校辦事公開(kāi)行為責(zé)任追究工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督日常工作。觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)處理。六、工作人員違反政務(wù)公開(kāi)有關(guān)規(guī)定，發(fā)生下列行為之一的，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：工作時(shí)間脫崗、漏崗，延誤正常公務(wù)，或者無(wú)正當(dāng)理由拒絕辦理正常公務(wù)；對(duì)符合條件、手續(xù)齊備的事項(xiàng)不予受理的批準(zhǔn)；不履行服務(wù)承諾；拒絕，干擾，阻撓政務(wù)公開(kāi)主管機(jī)關(guān)的檢查與監(jiān)督，或者編造假情況，隱瞞問(wèn)題；擅自提出額外的辦事條件和要求；對(duì)手續(xù)不齊的辦事當(dāng)事人不做具體說(shuō)明，態(tài)度生、冷、硬；其它違反政務(wù)公開(kāi)有關(guān)規(guī)定，且拒不改正之行為。二、本制度適用于局機(jī)關(guān)各科（室）及其工作人員。凡需摘錄、復(fù)制檔案資料，須經(jīng)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任同意及檔案管理人員審閱確認(rèn)無(wú)誤后方可。查閱檔案內(nèi)容由檔案人員提供，與查閱人工作不對(duì)口或帶保密內(nèi)容的檔案一般不予查閱。第一條政務(wù)公開(kāi)有關(guān)材料要按照文書(shū)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行分類整理立卷歸檔，以備查考。第七條信息公開(kāi)制度。第五條專家咨詢制度。第三條預(yù)公開(kāi)和社會(huì)公示制度。凡屬方針政策性的大事、全局性的問(wèn)題、重要干部任免和獎(jiǎng)懲等重要事項(xiàng)的公開(kāi)，應(yīng)由政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體討論決定。政務(wù)公開(kāi)決策、預(yù)公開(kāi)、咨詢、通報(bào)制度為適應(yīng)政府管理職能轉(zhuǎn)變的需要，進(jìn)一步深化政務(wù)公開(kāi)工作，實(shí)現(xiàn)政務(wù)公開(kāi)工作的規(guī)范化、制度化，特制定政務(wù)公開(kāi)有關(guān)制度。對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，經(jīng)街道辦事處同意后，按審計(jì)程序處理。第四條定期審計(jì)的方法。第二條定期審計(jì)的范圍。第八條民主評(píng)議的結(jié)果在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)，政府各部門(mén)要積極采納民主評(píng)議中提出的合理化建議，對(duì)群眾反映的問(wèn)題，要及時(shí)加以解決，暫時(shí)難以解決的，要做好說(shuō)明解釋工作。第四條民主評(píng)議的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)是是否做到領(lǐng)導(dǎo)重視、工作制度健全、公開(kāi)內(nèi)容全面、檔案管理規(guī)范，做到群眾滿意。組織處理可單獨(dú)使用也可與黨紀(jì)政紀(jì)處分合并使用。第五條有本制度第四條所列行為之一的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)單位及責(zé)任人員的責(zé)任：(一)情節(jié)較輕的，對(duì)有關(guān)單位及責(zé)任人員，分別給予批評(píng)教育、一定范圍內(nèi)通報(bào)、誡勉談話、組織調(diào)整；(二)情節(jié)較重的，依據(jù)黨紀(jì)、政紀(jì)處分有關(guān)規(guī)定，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員，給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。第二篇：政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究制度政務(wù)公開(kāi)責(zé)任追究制度第一條為切實(shí)保障和推進(jìn)全市政務(wù)公開(kāi)工作，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》及《峽山區(qū)關(guān)于進(jìn)一步深化政務(wù)公開(kāi)工作的意見(jiàn)》，制定本制度。(二)影響正常工作，或者給群眾造成損失的，對(duì)有關(guān)科室
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