20xx年神經(jīng)內(nèi)科護理工作總結(jié)[最終定稿]-wenkub.com
2024-10-28 21:47 本頁面
【正文】 四、目前仍存在的問題并有待改進雖然在活動開展中取了很大的成效，但也存在一些問題。二、基礎(chǔ)與?？讫R頭并進，提高護理質(zhì)量基礎(chǔ)護理需要以專業(yè)能力和?？浦R做支撐，是發(fā)展?？谱o理的基礎(chǔ)和提高護理質(zhì)量的主要保證，能夠體現(xiàn)?？谱o理的價值和內(nèi)涵，保證?？谱o理的質(zhì)量和效果。優(yōu)質(zhì)護理滿意度達到95%以上。危重病人、一級護理合格率93%。十一、積極開展科研，科室4位護士，報考廈門大學(xué)，畢業(yè)論文均達到良好。九、每月召開實習(xí)生座談會聽取意見及建議、進一步完善帶教計劃（內(nèi)容包括基礎(chǔ)知識、?？浦R、基礎(chǔ)操作、?？撇僮?、核心制度等），2017年6月護士長培訓(xùn)班學(xué)習(xí)歸來，修訂了帶教計劃，新增科室實習(xí)同學(xué)晨會后病情匯報，增強了實習(xí)生的膽識、表達能力、語言組織能力，使實習(xí)同學(xué)綜合素質(zhì)得到提高。根據(jù)護士個人能力，為護士創(chuàng)造展現(xiàn)的平臺，護士莊兆婷文筆好，積極鼓勵她參加院部的活動，2017年4月21號關(guān)于開展“不忘初心難忘那年入黨時”為主題的征文活動，獲一等獎，上了醫(yī)院長廊展版；2017年6月靜脈溶栓成功案例報道，發(fā)在十七冶醫(yī)院公眾號，引起社會廣泛反響；護士程蕾嗓音好，鼓勵她積極參加院部大合唱，為院部爭得榮譽；護士蘇珊、莊兆婷理論知識強，鼓勵她們參加院部的競賽等等，讓她們有更多機會展現(xiàn)人格魅力，以更加積極的心態(tài)投入到工作當中?？剖液葑プo理質(zhì)量及安全，全面落實各項核心制度，護士長提醒督查，增強護士的執(zhí)行力，全年未發(fā)生醫(yī)患糾紛?？剖覐椥耘虐?，保證她們學(xué)習(xí)的時間。二、繼續(xù)加強優(yōu)質(zhì)護理的服務(wù)內(nèi)涵提供更多的生活幫助，如為病人修剪指甲，剃胡須，擦身，按摩偏癱肢體進行關(guān)節(jié)被動運動，需要幫助的患者打開水，喂藥喂飯，大小便護理等，打造服務(wù)品牌，采用多種形式進行健康教育，如墻報、書面指導(dǎo)、護士示教、放示教光碟、電話回訪（對癲癇的患者，多次電話回訪，提高規(guī)律用藥的依從性；對功能鍛煉的患者多次電話回訪，給予指導(dǎo)及對鍛煉中存在的問題給予答疑解惑，及時給予鼓勵，增強信心，提高患者的生存質(zhì)量），提高健康教育水平，2017年7月21日：使用席卡溫馨提示，增加溝通的及時性及有效性，減少了護士的工作量。神經(jīng)內(nèi)科護理部第四篇：2017年神經(jīng)內(nèi)科護理工作總結(jié)神經(jīng)內(nèi)科2017年工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼2017年即將結(jié)束，回首這一年的工作，在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確指引下，科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，順利完成2017年工作，現(xiàn)總結(jié)如下：一、平時的工作按照三級醫(yī)院標準及要求落實和執(zhí)行，在每次院長大查房中表現(xiàn)較好，對存在的不足及時改進和完善,2017年根據(jù)三級醫(yī)院的條款、護理部及院感科的要求，已修訂完成全部的資料盒。四、培訓(xùn)學(xué)習(xí)每月開展專科知識培訓(xùn)，骨干護士在科內(nèi)組織開展護理技術(shù)操作培訓(xùn)及分層次考核。嚴格執(zhí)行《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》，掌握正確的洗手方法，逐步提高手衛(wèi)生依從率。認真落實各項護理，確保全年住院患者無護理并發(fā)癥發(fā)生。急救物品齊全，處于應(yīng)急備用狀態(tài)，定專人管理，班班交接，質(zhì)控護士不定期檢查，急救物品完好率100%。規(guī)范使用“腕帶”，使用合格率100%。繼續(xù)實行科學(xué)化排班，注重年資新老、能力強弱的搭配，并能充分體現(xiàn)對病人的連續(xù)觀察。護士長及護士書寫論文積極性不強，全年沒有發(fā)表論文?？剖易o理人員協(xié)助醫(yī)院在都勻錦輝酒店召開的貴州省第七屆醫(yī)學(xué)會神經(jīng)病學(xué)分會會議中，得到了組委會及專家的好評。每批實習(xí)生由護士長或帶教組長進行教學(xué)查房演示12次，結(jié)合神經(jīng)科的?？评碚摷皩？萍夹g(shù)，隨時對實習(xí)生進行提問，提高實習(xí)生理論水平，并對每位出科實習(xí)生進行?？评碚摽荚嚕荚嚪謹?shù)計入實習(xí)簽定中。全年科內(nèi)共發(fā)生5例護理不良事件，科室對發(fā)生的不良事 件及時上報護理部，并在1周內(nèi)組織科內(nèi)護士進行原因分析，并落實整改措施，避免了差錯事故的發(fā)生?？剖易o士長按照2015版《貴州省優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)實施細則》內(nèi)容梳理對照細則整改，圓滿完成貴州省2015年醫(yī)療質(zhì)量交叉大檢查組對我科的檢查的迎檢工作，并得到了銅仁護理專家的好評。為病人提供多種形式（櫥窗、宣傳冊、集中講座等）的?？?疾病健康教育，對科內(nèi)健康教育手冊進行修訂，加上了圖文并茂的健康教育資料及腦卒中防治知識，使健康教育覆蓋率達到100%。堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，落實護理人員行為規(guī)范。三、全力穩(wěn)步推進以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”活動排班采用APN連續(xù)性減少了交接班次數(shù)及交接班過程中的安全隱患，加強了P班及N班薄弱環(huán)節(jié)中的人員力量，降低了安全隱患，在A班和p班均由高年資護士
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