【正文】 如績效目標中設置“招商引資任務額完成率”，但該項任務目標在2019年已停止下達；③項目績效目標設置不明確，各項目之間存在重復交叉的績效目標。（三）績效管理重視程度不高，績效理念未牢固樹立。②會計核算不規(guī)范。如財務信息列示項目支出辦公費393,、其他商品和服務支出2,708,，單位編制決算報表時全部列入決算報表項目支出辦公費5,953,；批復的預算文件列示基本支出勞務費3,657,，財務信息列示基本支出勞務費4,584,。政府采購預算數(shù)825,，實際政府采購金額7,015,，%。（二）預決算管理有待提高。①考核任務完成率不高。評價過程專業(yè)嚴肅，評價結果真實全面。預算編制后，根據(jù)實際情況，定期做好預算執(zhí)行分析，適時掌握預算執(zhí)行進度，及時找出預算實際執(zhí)行情況與預算目標之間存在的差距，進一步加快預算執(zhí)行。上級下達的衛(wèi)生計生專項資金執(zhí)行進度有待進一步加快?；局С霭磿r間進度支付，達到執(zhí)行進度，年終無結余。部門支出保障單位的正常運轉和業(yè)務工作的開展。決算中一般公共預算財政撥款收入1,，與財政核對一致。加強專項資金的管理和核算，專項資金嚴格按照項目實施方案執(zhí)行。汽車1輛，辦公電話30部進行編制，；，其中：、。會議費支出由委辦公室根據(jù)《攀枝花市市級機關會議費管理辦法》規(guī)定，向政府報送召開一、二類會議的申請，根據(jù)政府批復編制項目支出。因組織開展高級醫(yī)學人才培養(yǎng)項目?！叭苯?jīng)費支出情況。（二）部門財政資金支出情況。二、部門財政資金收支情況（一）部門財政資金收入情況。**年末，在職職工55人，包括行政人員48人，編內聘用人員4人，事業(yè)人員3人。、市重大傳染病防治工作委員會的日常工作。，規(guī)范衛(wèi)生計生行政執(zhí)法行為，監(jiān)督檢查有關法律法規(guī)和政策措施的落實，組織查處重大違法行為，監(jiān)督落實計劃生育一票否決制。、計劃生育特殊困難家庭扶助和促進計劃生育家庭發(fā)展等機制，負責協(xié)調推進有關部門、群眾團體履行計劃生育工作相關職責，建立與經(jīng)濟社會發(fā)展政策的銜接機制，提出穩(wěn)定低生育水平政策措施。，制定醫(yī)療機構及其醫(yī)療服務、醫(yī)療技術、醫(yī)療質量、醫(yī)療安全以及采供血機構管理的規(guī)范并組織實施，會同有關部門貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生計生專業(yè)技術人員準入、資格標準，組織實施衛(wèi)生計生專業(yè)技術人員執(zhí)業(yè)規(guī)則和服務規(guī)范，建立醫(yī)療服務評價和監(jiān)督管理體系。主要情況：一、部門概況（一）基本職責攀枝花市衛(wèi)生和計劃生育委員會是政府工作部門，根據(jù)《攀枝花市人民政府辦公室關于印發(fā)攀枝花市衛(wèi)生和計劃生育委員會主要職責內設機構和人員編制規(guī)定的通知》（攀辦發(fā)〔**〕73號），主要承擔19項基本職責：、政策與法律、法規(guī)以及市委、市政府關于衛(wèi)生計生方面的決策部署，負責起草衛(wèi)生計生發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃和政策并組織實施，負責本系統(tǒng)、本部門依法行政工作，落實行政執(zhí)法責任制，統(tǒng)籌規(guī)劃全市生計生服務資源配置，指導全市衛(wèi)生計生工作。（二）績效目標設定方面應從自身職責出發(fā)，綜合考慮相關因素，全面系統(tǒng)的確定績效目標，作為日后績效評價的依據(jù)，充分體現(xiàn)績效目標對工作的指導鞭笞作用。暑假安排了90多名專業(yè)教師進行繼續(xù)教育，每學期對全校教師進行為期3天的校內培訓。市五中設施設備齊全，教師隊伍專業(yè)水平高，發(fā)展?jié)摿Υ?，后勁足，能?*地區(qū)職業(yè)教育事業(yè)形成長久的可持續(xù)影響。（二）過程總分61分，實得48分，扣13分，扣分明細：%，大于30%，扣5分；%，扣8分；（三）產(chǎn)出及效率26分，實得26分。四、績效評價工作情況本校接到財政局通知后，成立了評價小組，結合項目實際情況制定了績效評價方案。6：改革教師津補貼分配方案待遇方案，提高聘用老師待遇。2：進行學校制度改革，全面完成內控管理?；咀龅搅酥С龇猪棜w類，核算清晰完整，賬務處理及時規(guī)范。（三）部門預算管理情況預算編制方面**市五中嚴格按程序召開由各部門參加的預算工作會，全面細致的要求各個部門提供所需公用經(jīng)費和項目支出明細。預算與實際發(fā)生對比情況序號項目**年預算金額（萬元）**年實際發(fā)生金額（萬元）超支+（節(jié)約）（萬元）%%%%%2因公出國（境）%從上表反應，**，%，增加比例830%，%。（二）部門預算執(zhí)行情況部門整體收入實際發(fā)生情況**，其中：、非稅收入撥款15萬元。（二）單位主要職責**市第五中學教學宗旨：實施初中義務教育，促進基礎教育發(fā)展。（二）完善管理制度，進一步加強資產(chǎn)管理嚴格按照《固定資產(chǎn)管理辦法》的規(guī)定加強固定資產(chǎn)管理，及時登記、更新臺賬，加強資產(chǎn)卡片管理，對各類實物資產(chǎn)進行全面盤點，確保賬賬、賬實相符。（二）固定資產(chǎn)管理水平有待提高固定資產(chǎn)臺賬未及時與賬面資產(chǎn)金額對賬，且未與實物進行清點及及時清理處置報廢資產(chǎn)，導致資產(chǎn)臺賬與賬面資產(chǎn)金額存在差異，固定資產(chǎn)管理繼續(xù)加強中。預算管理分值35分，政府采購執(zhí)行率高于控制率的原因是追加項目經(jīng)費造成，公用經(jīng)費控制率、“三公經(jīng)費”控制率、都在評分范圍內，管理制度健全，資金使用合規(guī)性，預決算信息公開完成良好。每次考試后，及時將試卷分析及成績統(tǒng)計編制成內部教研刊物《教學動態(tài)》公布，實現(xiàn)薄弱高中學校與市內優(yōu)質高中學校資源共享，同步提高，協(xié)同發(fā)展。洪江市、通道縣、溆浦縣、沅陵縣采用公交模式、客運模式、專營模式相結合，在學生上下學時間段，安排運力接送義務教育階段學生。貫徹落實國務院《校車安全管理條例》下，各縣市區(qū)根據(jù)本地實際情況、整合資源，確立了合乎實際的校車運營模式。**年我市13個縣市區(qū)成功創(chuàng)建第一輪省“平安校園先進縣市區(qū)”，是全省唯一全面通過驗收的市州。一是要求各級教育行政部門和各級各類學校堅守安全管理工作紅線。10月份舉辦了**市普通高中學生及市直小學生籃球比賽。6月份開展了全市中小學體育與健康教育教學錄像課評活動。組織開展了兩次全市優(yōu)秀校本課程教材評選。參加人員達4000多人次。我處現(xiàn)存有1987年至今高校畢業(yè)生檔案35409份，今年接收檔案7911份，同比增加近30%，轉遞檔案**余人次，對檔案庫房進行了全面清理，實現(xiàn)檔案轉遞零誤差。對全市13個縣市區(qū)41所中小學校的開學開展春秋季開學工作檢查。7月中旬至8月上旬，由我室牽頭，組織市教育局相關科室聯(lián)合開展了專項督查。組織評估組先后對新晃、靖州、溆浦、中方四縣政府教育工作進行了市級初評。三、部門專項組織實施情況（一）教育督導工作教育督導工作緊緊圍繞年初全市教育工作目標任務，深入貫徹《教育督導條例》和全市教育工作會議精神，積極推進督政、督教和督學工作。**，專項資金結轉835萬元。**年“三公”%。二、部門整體支出管理及使用情況（一）基本支出基本支出主要用于日常工作運轉開支，包括人員的工資福利支出、一般商品和服務支出、對個人和家庭的補助支出、對企事業(yè)單位的補貼及其他資本性支出。、中等學歷教育的招生考試工作；負責高校畢業(yè)生和中專畢業(yè)生的就業(yè)指導工作；參與高等學校、中等專業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)制度改革，指導高等學校、中等專業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。；參與擬訂全市教育經(jīng)費籌措、教育撥款、教育基建投資的政策性措施；負責統(tǒng)計和監(jiān)測全市教育經(jīng)費的投入和使用情況；按有關規(guī)定管理香港、澳門特別行政區(qū)和臺灣地區(qū)以及國外政府和組織對我市的教育援助和教育貸款；指導、管理全市資助經(jīng)濟困難學生和助學貸款工作；指導和組織實施教育系統(tǒng)內部審計工作。，負責義務教育的宏觀指導和協(xié)調；指導普通高中教育、幼兒教育和特殊教育工作。（篇三）一、部門概況（一）部門基本情況：**市教育局**年人員編制數(shù)125人，實有在職人員102人，離休人員1人，退休人員80人。合理安排資金使用，充分體現(xiàn)資金投向的目標和效益。強化財務控制意識，準確定位財務人員角色。（二）存在的主要問題：票據(jù)分類不合理，記賬憑證填寫不完整。預決算公開情況。我單位嚴格按照項目資金用途使用資金，做到?？顚Ｓ谩?*年全年無因公出國（境）費用，無公務接待費。運轉保障。（二）執(zhí)行管理情況按要求嚴格預算執(zhí)行管理、節(jié)能降耗，嚴格執(zhí)行“三公經(jīng)費”預算。三、財政支出管理情況（一）預決算編制情況本單位按照國家預算法編制預算、決算。（二）人員情況街道辦事處內設5個綜合辦事機構：黨政辦公室、社會事務辦公室、城市綜合管理辦公室、衛(wèi)生與計劃生育辦公室、財政所，直屬事業(yè)單位2個：宣傳文化服務中心、勞動和社會保障所。負責社會治安綜合治理、司法調解、群眾信訪等工作，維護社區(qū)穩(wěn)定。街道辦事處是區(qū)政府的派出機構，負責本轄區(qū)經(jīng)濟建設、城市管理、社會建設、社會治安綜合治理等行政工作，主要職責：貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的決議、決定?！笆斜炯売只鸾禈酥醒胴斦D移支付資金”452萬元全額撥付到位。財政體制“省直管”后，我局沒有收入來源，但工作任務仍然繁重，不僅承擔著全市林業(yè)生態(tài)建設和保護的重任，近年來還承擔著國家集體林業(yè)綜合改革試驗示范區(qū)、生態(tài)文明示范工程試點、省級文明城市創(chuàng)建、“通道綠化”、“秀美村莊”、“裸露山地”治理、中坡國家森林公園建設等多項工作任務，專項資金保障壓力大。先后以“兩辦”名義印發(fā)了《**市集體林業(yè)綜合改革試驗實施方案》和《關于切實做好集體林業(yè)綜合改革試驗17件實事的通知》，市委召開了全市集體林業(yè)綜合改革試驗現(xiàn)場推進會，圍繞構建“林地林權流轉新機制、林業(yè)投融資新機制、公益林管護新機制、林業(yè)社會化服務新體系”，細化量化改革任務，壓緊壓實工作責任，有力地推進了改革工作，出臺了《**市財政局**市林業(yè)局人民銀行**市中心支行關于開展集體森林資產(chǎn)評估有關事項的通知》和《**市林權資產(chǎn)抵押貸款管理辦法》等政策支持文件。全年辦理林業(yè)行政處罰案件1918件，均按規(guī)定程序、時限辦結，沒有行政復議、行政訴訟敗訴、國家賠償案件，案件合格率為100%，沒有造成嚴重社會后果或不良影響。全市森林公園質量管理評估得分80分以上的12個，80分以下的1個，%。、受害率和死亡人數(shù)。二是在市政務中心設立有專門的服務窗口，落實“四個一”制度，實現(xiàn)了一站式審批、一條龍服務。四是按規(guī)定編制了**市林業(yè)局權力清單、責任清單、負面清單、中介審批服務事項（含收費清單）、行政權力運行流程圖，并按要求在局門戶網(wǎng)站進行公布，構建了“權界清晰、分工合理、權責一致、運轉高效”的部門職責體系。，封山育林面積1429萬畝，超額完成任務。（六）重點工程完成情況，超額完成任務。**年，70%以上的項目資金落實到貧困地區(qū)和貧困人口，%，%。**年，‰，遠遠低于省定控制指標上限。清明期間，面對嚴峻的森林防火形勢，我局領導班子帶隊分組對縣市區(qū)進行明察暗訪、督導檢查，取消森林防火責任單位人員休假，全員上崗，嚴格控制野外用火，迅速協(xié)調調度火災撲救，有效控制了森林防火形勢，全市未發(fā)生重大森林火災，有效穩(wěn)定了森林防火形勢。**年，接待森林旅游游客770萬人次，實現(xiàn)森林旅游收入7億多元，林下經(jīng)濟產(chǎn)值達38億元，%，有力助推了林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。堅持綠色發(fā)展，以駿泰新材料公司、洪盛源油茶開發(fā)公司、美森竹木住宅科技公司為龍頭，以漿紙加工和油茶、楠竹開發(fā)為重點，進一步加強產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設，推動資源整合，優(yōu)化林產(chǎn)工業(yè)結構，發(fā)展精深加工，扶持優(yōu)勢龍頭企業(yè)做大做強。（三）抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增強了林業(yè)發(fā)展實力。同時，進一步加快林場職能轉變，以林場基礎設施建設，森林資源培育和保護，森林景觀質量提升為重點，積極推進靖州排牙山、辰溪仙人巖等省級秀美林場創(chuàng)建，以及溆浦穿巖山、中坡公園等國家和省級森林康養(yǎng)基地建設，打造了一批林業(yè)生態(tài)新亮點。（一）抓生態(tài)提質，增強了林業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)綠化。凡是符合政府采購要求的資產(chǎn)及物品均按政府采購程序進行采購，擅自采購的單位不予報銷任何費用。（7）全力推行網(wǎng)絡無紙化辦公，減少紙張使用。（5）控制公務接待費用。（3）加強對培訓及差旅費的審批管理。，建立長效機制（1）提高全局意識。，控制各項經(jīng)費支出（1）公款出國（境）費：，支出在預算之內。而**，造成與實際采購金額不符，在此特別說明。在支出管理方面，我們堅決貫徹落實省委省政府關于落實黨政機關厲行節(jié)約工作的有關精神，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”的要求，嚴格控制單位行政運行基本支出，特別是“三公”經(jīng)費的管理，改進文風會風，加強經(jīng)費及資產(chǎn)管理，有效地降低了行政成本。當年支出不足全部是用上年結轉和結余資金來彌補。（二）部門整體支出規(guī)模、使用方向和主要內容、涉及范圍**年，**市林業(yè)局本級總收入為8113萬元，、其他收入1324萬元。（2）木本油料林基地建設項目，投資9525萬元，、。（11）組織、指導林業(yè)及其生態(tài)建設的科技和外事工作，指導全市林業(yè)隊伍的建設；（12）負責森林資源、野生動植物資源、濕地資源、荒漠化土地調查檢測和評價；森林分類區(qū)劃界定；占用征收林地可行性報告編制；森林資源規(guī)劃設計調查；實施方案編制；林業(yè)專項核查；林業(yè)作業(yè)設計調查；營造林規(guī)劃設計；林業(yè)數(shù)表編制；國家、地方或行業(yè)林業(yè)標準制定；司法鑒定。監(jiān)督檢查各產(chǎn)業(yè)對森林、濕地、荒漠和陸生野生動植物資源的開發(fā)利用。（3）制定實施植樹造林、封山育林等方面的營造林計劃和規(guī)劃，組織開展植樹造林、封山育林；指導各類商品林、風景林和花卉的培育；指導林木種子采集、儲藏和繁育、質量監(jiān)測；組織實施全市營造林工作檢查驗收；指導山區(qū)綜合開發(fā)，承擔油茶等經(jīng)濟林的培育和開發(fā)利用。（3）**市林業(yè)調查設計院事業(yè)編制26人，年末實有在職人員34人，其中在職人員21人、退休人員13人。**年年末編制數(shù)87人，其中行政編制26人（含機關工勤編2名）、事業(yè)編制61人?，F(xiàn)將自評情況報告如下。（二）改進建議，嚴禁超預算和無預算安排支出，嚴格開支范圍和標準，嚴格審核各項經(jīng)費的支出，提高資金使用效率。從預算管理看，我單位按照財政要求統(tǒng)一了公開部門預算和“三公”經(jīng)費預算，從資產(chǎn)管理情況看，固定資產(chǎn)由單位統(tǒng)一管理，并立章建制，做到帳帳、帳證、帳實相符，基本無浪費現(xiàn)象。各項支出遵照預算執(zhí)行，著力提高預算執(zhí)行力。