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余世維講座學(xué)習(xí)心得-招采中心-wenkub.com

2024-10-18 07:02 本頁(yè)面
   

【正文】 總之一句話,我們要好好的生活,要好好的活。也要想想年邁的雙親,想想他們的辛苦,從而得到更多的動(dòng)力,鞭策自己往前走。另外他還強(qiáng)調(diào)了時(shí)間觀念的重要性,的確,在這個(gè)社會(huì)里,時(shí)間就是money,我們身為21世紀(jì)的大學(xué)生,必須具有嚴(yán)格的時(shí)間觀念,這是衡量一個(gè)人才的重要標(biāo)準(zhǔn)。另外,他還提到學(xué)習(xí)的重要性。其次,他指出我們?nèi)狈σ浑p發(fā)現(xiàn)的眼睛與一種虛心學(xué)習(xí)的心態(tài)。尤其佩服他,一個(gè)非常成功的商人、一個(gè)孜孜不倦的學(xué)習(xí)者、一個(gè)很有成就的教育者、一個(gè)知識(shí)淵博的普通人,每一個(gè)身份都透露著他的成功……而他的視頻,從表面看來(lái),他的講座是講給那些企業(yè)的管理者聽(tīng)的,但是深思一下,我們還是能從他的話語(yǔ)中領(lǐng)悟到很多人生的知識(shí),道理。圖書館技術(shù)部的教師和領(lǐng)導(dǎo)使我明白:混日子的方式,會(huì)毀了一個(gè)人的進(jìn)取心,直至毀了前途。誠(chéng)實(shí),在工作中也是不可或缺的。工作上嚴(yán)格要求自我,細(xì)心謹(jǐn)慎。在大一大二的生活中,我一向認(rèn)為堅(jiān)持自我的事自我做,親歷親為,可是遇到了愈多問(wèn)題。當(dāng)然,工作中我們不僅僅是要有職責(zé),還應(yīng)當(dāng)要講究的是效率和結(jié)果,并且結(jié)果要在效率的前提下。在他第三期的講座中說(shuō)道:“我認(rèn)為、”,這樣是不行的,這是一種不負(fù)職責(zé)的表現(xiàn)。我相信自己可以做得更好。我一直銘記在心。我覺(jué)得,一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人會(huì)更愿意負(fù)起責(zé)任。無(wú)論何時(shí)何地,為人做事都要以誠(chéng)為本。在平時(shí)的工作中,我們還應(yīng)該學(xué)會(huì)看問(wèn)題,抓住機(jī)會(huì),積極參與公司的事情,重視團(tuán)隊(duì)的力量;要懂得如何委曲求全,從而顧全大局。歡迎你說(shuō)到學(xué)習(xí),我想起余博士說(shuō):不忙的時(shí)候,主動(dòng)幫助別人。我們真正該做的和能做到的是:承認(rèn)錯(cuò)誤,負(fù)起責(zé)任,銘記教訓(xùn)。在這里談點(diǎn)兒自己的感受,也算對(duì)自己來(lái)個(gè)反思。一個(gè)產(chǎn)品真正有差異,提高顧客的滿意,顧問(wèn)認(rèn)為有差異就有差異,認(rèn)為好就好,永遠(yuǎn)抓住老客戶,客戶認(rèn)為好從哪里感受到的,從你的員工,從你們單位的每一個(gè)人感受到的,而不是從你的經(jīng)理,總經(jīng)理,總裁身上感受到的。三:你對(duì)老板的認(rèn)識(shí):老板絕對(duì)不會(huì)有錯(cuò),如果發(fā)現(xiàn)老板有錯(cuò),必須是我看錯(cuò),如果我沒(méi)有看錯(cuò),必須是因?yàn)槲业腻e(cuò),才害老板犯錯(cuò)。犯錯(cuò)僅有兩次機(jī)會(huì)。最重要的事是,首先做好自己的工作,不斷充實(shí)自己,使自己成為一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力的人。我覺(jué)得,一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人會(huì)更愿意負(fù)起責(zé)任。生活中不能太拘小節(jié),學(xué)會(huì)寬容。事后回想,堅(jiān)持精神無(wú)可厚非,但要有度,否則,就是固執(zhí),要付出沉重的代價(jià),最起碼浪費(fèi)了寶貴的時(shí)間!事實(shí)上,接受幫助也是給了自己一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我們要想超越自己,體現(xiàn)自身價(jià)值,就應(yīng)該汲取別人之長(zhǎng),補(bǔ)自己的短處。所以,在平時(shí)的生活中要多學(xué)習(xí),不斷的充實(shí)自己。這句話讓我感受很深,生活中,我也常常的這樣說(shuō)為自己開(kāi)脫,其實(shí),我覺(jué)得自己還有很多要學(xué)習(xí)的地方,第一件事就是承擔(dān)責(zé)任,追求完善的精神,從一開(kāi)始就盡量不能犯錯(cuò),人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?那么,我就應(yīng)該要接受教訓(xùn),承擔(dān)責(zé)任,不能重復(fù)犯錯(cuò)。余世維講座觀后感3這是我第二次聽(tīng)余世維博士的講座,同樣的讓我受益匪淺。零零散散講了幾點(diǎn)感受,再看看自我,不足之處還有,欣慰的是,在走進(jìn)綜藝一年零一月的今日,我學(xué)了很多東西,最重要的一點(diǎn):在綜藝我慢慢地找回了自信!綜藝是片廣闊的天地,只要努力,每個(gè)人都有機(jī)會(huì)施展自我的才華。余博士還講到遇事不亂,即所謂的鎮(zhèn)定、冷靜吧。最低成本的做人方式,就是老老實(shí)實(shí)地做人,這句話真的很有道理。工作上嚴(yán)格要求自我,細(xì)心謹(jǐn)慎。在平時(shí)的工作中,我們還應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)看問(wèn)題,抓住機(jī)會(huì),積極參與公司的事情,重視團(tuán)隊(duì)的力量。說(shuō)到學(xué)習(xí),我想起余博士說(shuō):不忙的時(shí)候,主動(dòng)幫忙別人。我們真正該做的和能做到的是:承認(rèn)錯(cuò)誤,負(fù)起職責(zé),銘記教訓(xùn)。在那里談點(diǎn)兒自我的感受,也算對(duì)自我來(lái)個(gè)反思。要勤于思維,不斷提高自己獨(dú)立解決各種問(wèn)題的能力。另一方面,我們積極向老員工們學(xué)習(xí),不斷努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。從平時(shí)的訓(xùn)練學(xué)習(xí)到住宿吃飯,在許多事情上,我們都能感覺(jué)到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們都非常關(guān)心,而許多老員工也對(duì)我們給予了很大的幫助。而白天的訓(xùn)練,更是培養(yǎng)了我們不怕累肯吃苦的精神和堅(jiān)強(qiáng)的毅力。首先,集訓(xùn)使我們對(duì)公司的歷史、現(xiàn)狀以及更加輝煌的發(fā)展前景有了更全面的認(rèn)識(shí),對(duì)公司“團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神有了更深刻的理解和領(lǐng)會(huì)。第五篇:余世維講座觀后感余世維講座觀后感當(dāng)看完一部作品后,對(duì)人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想吧,這時(shí)我們很有必要寫一篇觀后感了。對(duì)同事一定要團(tuán)結(jié),要有團(tuán)隊(duì)意識(shí),配合好同事,做團(tuán)隊(duì)里讓人放心的一份子。從家庭這個(gè)小范圍慢慢輻射到我的社會(huì)圈子里,我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該這么去做。這個(gè)無(wú)可厚非,也沒(méi)有錯(cuò),視情況而定嗎,大家都是這么做的,這才叫為人處事嗎。本課程學(xué)習(xí)目標(biāo)◆快速掌握部門管理、團(tuán)隊(duì)管理的各種技能點(diǎn)◆掌握經(jīng)理人員在工作中自我完善,自我能力提升的方法和技能誰(shuí)需要學(xué)習(xí)本課程◆各類企業(yè)的中高層管理者課程目錄第一部分 員工管理與權(quán)威塑造第一講 如何管理下屬第二講 如何塑造經(jīng)理人的權(quán)威第二部分 如何帶好團(tuán)隊(duì)第三講 強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)第四講 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神第三部分 如何提升“思考力”、“決策務(wù)”、和“執(zhí)行力”第五講 思考顧客在哪里第六講 學(xué)會(huì)如何決策第七講 選好接班人,落實(shí)執(zhí)行力第四部分 如何營(yíng)建優(yōu)秀的企業(yè)文化氛圍第八講 企業(yè)文化是看不見(jiàn)的軟件第九講 企業(yè)文化測(cè)評(píng)與主次文化第五部分 如何提升經(jīng)理人的逆境商數(shù)(AQ)第十講 成功指標(biāo):IQ/EQ/AQ 第十一講 逆境的程度與壓力現(xiàn)象第十二講 增強(qiáng)逆境抵抗力和自我減壓方法第四篇:余世維學(xué)習(xí)心得學(xué)習(xí)心 得EQ——Emotional Quotient——情商通過(guò)這幾天對(duì)《余世維管理者的情商EQ》的學(xué)習(xí),我知道了人與人之間的情商并無(wú)明顯的先天差別,更多與后天的培養(yǎng)息息相關(guān),是近年來(lái)心理學(xué)家們提出的與智力和智商相對(duì)應(yīng)的概念,別稱情緒智慧、情緒智商、情緒智力、社會(huì)智商、心理智商,它主要包括:自制力、忍耐力、積極性、責(zé)任心、同情心、協(xié)調(diào)力等內(nèi)容,是預(yù)測(cè)一個(gè)人能否取得職業(yè)及生活成功的有效指數(shù)。講話的態(tài)度中文名: 余世維:如何成為一個(gè)成功的職業(yè)經(jīng)理人時(shí)代光華 別名: 時(shí)代光華管理課程 版本: DVD 發(fā)行時(shí)間: 2008年 地區(qū): 大陸 對(duì)白語(yǔ)言: 普通話 文字語(yǔ)言: 簡(jiǎn)體中文 簡(jiǎn)介:如何成為一個(gè)成功的職業(yè)經(jīng)理人時(shí)代光華講座簡(jiǎn)介 余世維簡(jiǎn)介
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