20xx年一季度全員培訓工作總結(jié)-wenkub.com
2024-10-13 17:22 本頁面
【正文】 在培訓中，我們要針對職工的特點，不斷改進教學模式和教學手段，完善教學設施，緊密圍繞生產(chǎn)實際進行教學，激發(fā)職工的學習熱情，從而提高學習效率，切實提高安全培訓質(zhì)量，推動安全培訓工作健康發(fā)展，不斷提升從業(yè)人員安全素質(zhì)，持續(xù)強化安全培訓在預防生產(chǎn)事故中的重要作用，為安全生產(chǎn)做出貢獻。四、下季度培訓工作計劃第二季度將按照培訓計劃嚴格落實，及時組織各類培訓，對上季度安全教育培訓存在的問題進行整改，并完善培訓檔案管理。三、培訓工作中存在的不足在總結(jié)成績及經(jīng)驗的同時，與上級要求及與先進單位相比，我礦在安全培訓方面還存在許多不足，培訓場所、設施正在逐步健全。堅持各類培訓工作不斷線，著力建立“比學趕超”的全員培訓常態(tài)機制。在組織從業(yè)人員培訓培訓時，我們始終堅持安全培訓內(nèi)容上掌握高標準，嚴格按照統(tǒng)一的培訓大綱，積極采用新版培訓教材，增設新版《煤礦安全規(guī)程》、各專業(yè)質(zhì)量標準化標準等內(nèi)容。在選聘安全培訓教師上，選聘那些有豐富的實踐經(jīng)驗和理論水平的工程技術人員擔任。根據(jù)實際情況，重新組建安全技術培訓中心領導機構(gòu)，加強對我礦安全技術培訓中心的領導，明確職責，提高安全培訓水平。參照上級培訓計劃，結(jié)合實際情況編制培訓計劃，及時安排各類人員參加初、復訓。2015年12月**日全員安全教育培訓工作啟動儀式管理人員培訓分隊、班組培訓全員安全教育培訓簽到表全員安全教育培訓教材班前會開展情況安全文化墻建設全員安全教育考試第五篇：2014年一季度培訓工作總結(jié)泉興集團（托管）金莊生建煤礦第一季度安全培訓工作總結(jié)2014年，泉興集團（托管）金莊生建煤礦十分重視職工安全培訓工作，以集團培訓文件為總抓手，立足培訓工作實際，整章建制重培訓，扎實推進安全培訓工作開展，切實提升正能量。同時，要進一步豐富教育培訓的形式和手段，增強教育培訓的科學性、針對性和時效性，嚴把培訓考核質(zhì)量關。抓好師資隊伍建設，完善制度加強管理。二是進一步抓好對項目職工的安全培訓。安全培訓的資金、人力、精力上的投入不足，考核人員監(jiān)考不夠嚴格，培訓規(guī)范程度有所欠缺。二是教育教學資源有限。既有集中學習培訓，又有下班自學；既有白天學習，又有晚上培訓；既有集中授課，又有分散自學。六是按照“三集中”（集中進行培訓，集中開展活動，集中組織考試）和“應知必會”知識的原則，項目部組織專人對各崗位工種集中組織考核，檢驗培訓效果。同時項目部安排專人下載中國中鐵股份有限公司針對全員教育培訓的統(tǒng)一教材，根據(jù)授課內(nèi)容的要求，分發(fā)到項目主要領導、分部和部門負責人進行備課，確保授課質(zhì)量。三是分部結(jié)合各自實際情況開展有針對性的教育培訓活動。項目部分別以召開動員會，張貼宣傳海報、制作安全文化墻等，迅速進入工作狀態(tài)，迅速掀起培訓、學習和宣貫熱潮。項目部制定了《在建項目安全教育培訓工作推進方案》，完善了各項培訓考核制度，對安全生產(chǎn)培訓工作的原則、師資、內(nèi)容、經(jīng)費標準、監(jiān)督管理、處罰與獎勵等作了明確規(guī)定，推動安全教育培訓管理走上制度化、規(guī)范化的軌道。項目部全體員工在思想上更加重視安全培訓，在行動上更加自覺地抓好安全培訓，把安全教育培訓工作作為一項重大事項來對待，明確工作任務、明確工作責任、明確推進時間，切實抓落實?？偨Y(jié)過去，展望未來，成績是肯定的，但伴隨著科學技術的不斷推進與更新，我們要學的也很多，要做的就更多。目前我連職工有200多人，在整個培訓過程中，除部分人員有特殊情況缺席外，其余人員都能積極投入到培訓工作中。前線是生產(chǎn)最直接人員，是采油廠生產(chǎn)任務完成的基本，也是采油廠整體素質(zhì)的基礎，人力資源（
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