【正文】 11月份，對全縣各工會創(chuàng)建申報的項目進(jìn)行全面檢查、驗收、評比；并按照年初下發(fā)的目標(biāo)管理考核計分標(biāo)準(zhǔn)對各工會聯(lián)合會進(jìn)行年終考核驗收?？h總工會在開展“五一”系列活動的基礎(chǔ)上，7月初，將配合縣有關(guān)部門，開展“建黨90周年”慶?；顒樱?月中旬，組織并訓(xùn)練優(yōu)秀的羽毛球選手，參加長沙市職工羽毛球賽；10月，還將舉辦一次長沙縣職工“慶國慶”籃球賽。繼續(xù)開展金秋助學(xué)活動，不斷推動“金秋助學(xué)”活動向經(jīng)?；?、社會化、品牌化方向發(fā)展，圓困難職工、農(nóng)民工子女的大學(xué)夢，切實把“金秋助學(xué)”活動打造成實實在在的民心工程。同時，繼續(xù)開展“一對一”幫扶活動，通過整合我縣資源，推動解決困難職工生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，切實提高幫扶工作實效。（五）全面推進(jìn)企業(yè)社會責(zé)任創(chuàng)建活動。在完成“十大競賽”活動前五項的基礎(chǔ)上，將繼續(xù)推進(jìn)“公安干警技能大賽”、“安全用電知識搶答賽”、“酒店業(yè)務(wù)技能大賽”、“建筑工人砌磚比武”、“青年教師技能大賽”等五大競賽活動，全面掀起勞動競賽高潮。（二）舉辦全縣社會化職業(yè)工會工作者、工會干部培訓(xùn)班。特別是有的企業(yè)工會迫于形勢，應(yīng)付式的建立工會，對工會“給事做不給權(quán)用”，致使這些企業(yè)的工會成為“一張紙的工會”現(xiàn)象較為普遍，工會作用難以充分發(fā)揮。基層單位中，向職工公開重大經(jīng)營決策及重要規(guī)章制度、收入分配情況、職工社會保險費(fèi)繳納情況非常少。（三）參與決策難。（二）平等協(xié)商難。此次檢查內(nèi)容與XX年長沙縣公務(wù)員體檢套餐相同，包括常規(guī)檢查、物理檢查、化驗檢查等。為女職工購買防癌保險是惠及全縣女職工的一項愛心工程，今年我們一是做好了已保人員的續(xù)保工作，二是加大了女職工參保面，到目前為止，共為8729名女職工購買特殊疾病保險，共計257395元，把這項惠及女職工的愛心工程落到了實處。并于5月完成筆試和面試，預(yù)計7月份15名社會化職業(yè)工會工作者將全部到崗到位，社會化職業(yè)工會工作者的配備將進(jìn)一步加強(qiáng)對小型非公企業(yè)工會組織的管理，有效推進(jìn)“雙措并舉、二次覆蓋”工作的全面開展。6月1日，我們又召集企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和10家爭創(chuàng)試點(diǎn)企業(yè)召開了一次創(chuàng)建對接會議，各創(chuàng)建企業(yè)紛紛就當(dāng)前創(chuàng)建過程中存在的問題進(jìn)行了匯報，各成員單位也給予了答復(fù)和指導(dǎo)，并表示對創(chuàng)建企業(yè)進(jìn)行政策傾斜、項目指導(dǎo)，促進(jìn)發(fā)展。年初，由縣政府辦牽頭，縣總工會具體負(fù)責(zé)，建立了企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定活動創(chuàng)建方案。今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，縣總工會以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線，緊緊圍繞工會中心工作，創(chuàng)新黨工共建的工作模式和方法，加強(qiáng)和改進(jìn)黨組織自身建設(shè)，制作創(chuàng)先爭優(yōu)三期宣傳欄，公開單位和黨員個人承諾，積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。同時，還有果福車業(yè)工人代表帶領(lǐng)全場齊唱“咱們工人有力量”、“給力工會、服務(wù)發(fā)展”宣傳快板舞蹈、歌舞節(jié)目“和諧大家園”、縣直機(jī)關(guān)干部職工紅歌聯(lián)唱、“讀勞模故事、學(xué)勞模精神”征文競賽優(yōu)秀作品演講等精彩文藝節(jié)目。6月15日，縣總工會組織縣“雙聯(lián)”和困難職工幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位分管負(fù)責(zé)人召開了會議，就研究如何整合資源，整體推進(jìn)職業(yè)病防治工作，各單位紛紛發(fā)表各自意見與建議，并最終進(jìn)一步明確了各成員單位職責(zé)，形成了督促企業(yè)采取積極措施做好防治工作，努力提高職工自我保護(hù)意識的共識，從而建立健全了職業(yè)病防治工作長效機(jī)制。青山鋪鎮(zhèn)發(fā)動干部捐款達(dá)4024元，重點(diǎn)幫扶15戶困難職工，并實行長期關(guān)注扶持，同時發(fā)動企業(yè)捐款幫扶困難職工。全縣120個單位將幫扶1640戶困難家庭。目前，全縣大部分縣直機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）已開展“一對一”幫扶，一是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，干部認(rèn)識到位。（三）筑牢保障防線工程，不斷創(chuàng)新“雙聯(lián)幫扶”“雙聯(lián)”和困難職工幫扶工作是一項“暖民心、穩(wěn)人心、得人心”的工作。二是4月12日在湖南湘豐茶業(yè)有限公司標(biāo)準(zhǔn)茶園飛躍基地舉辦了全縣女職工采茶技能大賽，來自全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直機(jī)關(guān)的百名女職工參加。到6月30日為止，全縣共有仁仔下飯菜食品有限公司等114家企業(yè)完成了工資集體協(xié)議和集體合同的簽訂，工資增長幅度基本在10%以上。三是成立了指導(dǎo)員隊伍，明確了試點(diǎn)單位和領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)。普遍協(xié)商，促進(jìn)和諧。到6月30日為止，全縣新建基層工會163家，發(fā)展會員人數(shù)4481人，并努力做到建一家，規(guī)范一家。一、上半年主要工作（一）推進(jìn)固本強(qiáng)基工程，全面開展“兩個普遍”普遍建立，深入規(guī)范。但也存在一些問題：一是由于企業(yè)港資性質(zhì)和管理體制的局限，工會工作在經(jīng)費(fèi)、人員和活動落實等方面存在一些困難，職工的一些愿望和要求沒有實現(xiàn)。回報社會和市民，樹立責(zé)任雅高形象。開展企業(yè)文化建設(shè)，樹立和諧雅高形象。我們協(xié)助企業(yè)按照行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和公司服務(wù)規(guī)范，教育和督促職工搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，培養(yǎng)了職工隊伍敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的良好精神風(fēng)貌，涌現(xiàn)了連續(xù)六年被公司評為標(biāo)兵能手的劉謙順等先進(jìn)典型，駱仁偉拾金不昧等多起好人好事。今年3月公司通過太白街道和運(yùn)管部門的安全生產(chǎn)主體責(zé)任評估工作。加強(qiáng)政治思想工作，促進(jìn)人性化管理。春節(jié)前，我們通過上級黨委、工會和公司行政支持，向困難職工開展送溫暖活動18人次，送發(fā)慰問金5700元。由于企業(yè)經(jīng)營環(huán)境困難等問題，公司職工的工資福利待遇不盡人意，公司職工特別是一線員工思想波動大，技術(shù)工種流失，對公司營運(yùn)生產(chǎn)帶來影響。大修廠分工會支持大修廠克服保修力量不足等困難，努力完成車輛保修任務(wù)并拓展外修業(yè)務(wù)，利用技改、車身廣告等辦法提高車輛質(zhì)量和改善車容車貌，保障營運(yùn)生產(chǎn)用車，在保障機(jī)務(wù)生產(chǎn)方面取得較好效果。四是6月23日選送工會干部程永燕參加萬州區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織、區(qū)工商局舉辦的慶祝建黨90周年“我身邊的共產(chǎn)黨員”故事演講比賽獲得第二名。黨總支表彰了機(jī)關(guān)黨支部和5名優(yōu)秀黨員。組織開展慶祝建黨90周年紀(jì)念活動。今年“”，陳斌同志被區(qū)委兩新工委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，胡成海同志被區(qū)交委黨委評為優(yōu)秀黨員，公司黨總支被區(qū)運(yùn)管處黨委評為先進(jìn)基層黨組織，林建華、劉謙順、陳正武和陳斌等4名黨員受到區(qū)運(yùn)管處黨委表彰。我們配合黨總支采取集中學(xué)習(xí)和業(yè)余分散相結(jié)合的形式，加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部作安全生產(chǎn)的標(biāo)兵，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的模范，創(chuàng)收降耗的楷模，遵章守紀(jì)的榜樣，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建功立業(yè)。中心工會一貫嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行工會財務(wù)制度，經(jīng)費(fèi)審查委員會每半年進(jìn)行一次審查，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，工會經(jīng)費(fèi)上繳及時，會費(fèi)收繳及時，依法收好、用好工會經(jīng)費(fèi)。提高工會整體工作水平加強(qiáng)工會自身建設(shè)。四、為困難群體辦實事三、積極開展各類文體活動今年，根據(jù)地區(qū)教育工會的總體要求，中心工會全面部署開展了各種豐富多彩的文體活動。由于“校務(wù)公開”使教職工能夠及時了解中心各項管理舉措，溝通了干群關(guān)系，因此大家都能夠勁往一處使，心往一處想，齊心協(xié)力搞好教學(xué)，使我們嘗到了實行“校務(wù)公開”的甜頭。為切實加強(qiáng)教培中心民主管理建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷完善中心內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，中心黨委出臺了《校務(wù)公開“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神和地區(qū)黨委工會工作會議精神，認(rèn)真貫徹地區(qū)教育工會的整體工作部署,通過陽光助學(xué)、結(jié)對幫扶、互助互濟(jì)、愛心捐助等途徑，加大對困難職工的幫扶力度。全力促進(jìn)就業(yè)，加大幫困力度，推動政府改善民生政策的落實到位，是工會的重要職責(zé)。廣泛開展“保增長、促發(fā)展”競賽活動，以促進(jìn)發(fā)展凝聚職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。同時，鎮(zhèn)總工會進(jìn)一步健全了外來職工的服務(wù)工作制度，注重關(guān)愛外來職工，切實維護(hù)好他們的合法權(quán)益。進(jìn)一步提高了女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項集體合同在非公企業(yè)的建制率，組織女職工安全衛(wèi)生知識宣傳和婦女病普查，有效保護(hù)了女職工的身心健康。我們牢固樹立以人為本的理念，強(qiáng)化以“群防、群控、群治”為特點(diǎn)的工會勞動保護(hù)工作。今年，有朱向陽、陳鑫、季漢忠被評為通州市勞動模范。二是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)勞動競賽，群策群力共謀發(fā)展。并向市總推薦了江蘇四方機(jī)械集團(tuán)積極參與“共同約定行動”、XX年6月2日，我鎮(zhèn)總工會主席王發(fā)兵同志出席了XX年度江蘇省工會工作模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）表彰大會，成為全省第一批150個工會工作模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。有11家集體合同到