【正文】 及扶貧幫困工作。健全“監(jiān)控法”制度，開展了爭創(chuàng)安全無事故單位活動。組織開展了“一日捐”獻愛心活動，把節(jié)日送溫暖活動與經(jīng)常性工作結合起來。下半年的工作安排及要求：今年是建國六十周年，也是應對國際金融危機沖擊，實現(xiàn)保增長、促發(fā)展的關鍵階段?；鶎庸磕曛辽僖M織1次職代會，企業(yè)工會任期屆滿的要進行換屆選舉，集體合同到期的要重新簽訂。重點對零就業(yè)家庭、農民工、困難職工家庭進行就業(yè)再就業(yè)幫扶救助。以優(yōu)異成績迎接建國六十周年大慶。中心工會為使教培中心第三屆教工代表和學校教代會代表提高參政議政的能力，提高教代會質量和教工代表素質，5月初，從自治區(qū)工運干部管理學校聘請了講師，對中心兩級教代會代表進行了培訓，通過培訓教工代表深感自己肩負的責任重大，代表們紛紛表示要加強學習，提高自己的參政能力和主人翁責任感。民主監(jiān)督工作考核暫行辦法》和《校務公開實施細則》中心工會在實行“校務公開”工作中，認真履行了日常工作機構的職責，采取了積極推進，逐步公開，加強宣傳，全員參與的工作步驟，截止目前，各學校（單位）都已建立了“校務公開”欄，并為社會關注的學雜費收繳標準進行了公開。中心工會依照《職工代表大會民主評議領導干部的實施意見》，會同干部部門對中心4位領導一年來的工作業(yè)績進行了民主評議，參加評議人數(shù)67人；各學校（單位）工會根據(jù)中心安排也對本單位領導進行了評議，參加評議人數(shù)300人，被測評科級干部33人；在開展這項工作時，中心工會要求教職工要清楚的認識到民主評議干部，是教職工政治地位和民主權利的重要體現(xiàn)，是民主監(jiān)督的有效形式，實事求是，正確利用權力，要以大局著想，以發(fā)展的眼光看問題，不可憑個人的好惡、盲目亂議，從而提高民主評議的質量。高級中學開展了“高三教師公開課”和“教案展評活動”，近30名教師參加了活動；初級中學開展了“洋思教學實踐示范課”有60余名教師參加了競賽；石油小學開展了“每人一節(jié)公開課活動”。同時教培中心工會還組織了迎“五一”拔河比賽，組織優(yōu)秀教師去庫爾勒考察，考察途中參觀了鉆井、采油工作場地，使年輕教師加深了對油田艱苦工作的認知，增強了熱愛石油教育的信心。中心工會年初慰問優(yōu)秀教師、勞動模范、困難職工、離退休教職工60余人，送去慰問金XX0余元，物品23件；去醫(yī)院探望病人3次；各學校教職工遇有婚、喪、產、病假等，學校工會都組織人員前去慰問，把學校的關心送到每個教職工的心坎上，受到教師的一致好評。不斷加強女職工工作和工會財務工作。二○○六年六月十五日工會上半年工作總結今年上半年，我們在上級工會和公司黨總支的領導和支持幫助下，按照“內強素質、外樹形象”的指導思想和“突出中心、抓住重點、服務大局、擺正位置、發(fā)揮作用”的工作措施，積極圍繞企業(yè)實際開展工會工作，促進了公司各項工作的規(guī)范有序開展，樹立了雅高品牌形象，較好地完成公司工會各項工作任務。今年2月，公司、冉艷忠分別被重慶市運管局評選為重慶市道路運輸行業(yè)XX年度“文明公交客運企業(yè)”、“客運服務明星”。我們利用周例會、部門例會和崗位培訓、業(yè)務培訓和宣傳公告欄等形式，組織開展交通法律、優(yōu)質服務、安全生產和時事政治等教育，在提高職工整體素質、增強企業(yè)競爭活力方面收到較好效果。陳斌同志報告了黨總支工作。二是公司黨員向萬州區(qū)“黨內溫暖工程”捐款737元。林建華、李隆清等同志協(xié)調車隊、大修廠開展燃料消耗攻關，通過高耗氣車解關、發(fā)動機技改、定點限時加氣等辦法，較好地解決了高氣耗問題。我們通過職代會和工會發(fā)揮民主管理、民主監(jiān)督作用，支持企業(yè)開展依法治企、規(guī)范管理工作，督促企業(yè)按照國家社會保險和勞動政策，按月繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和醫(yī)療保險等保險和按時發(fā)放工資，落實各項勞動保護措施，使職工安心工作生產，同時教育職工正確處理企業(yè)與個人的關系，引導職工積極投身企業(yè)經(jīng)濟建設，努力完成生產工作任務，為企業(yè)生產發(fā)展建功立業(yè)，為建立和諧穩(wěn)定勞動關系起到積極作用。今年4月公司12路轉變經(jīng)營方式，四車隊18名職工面臨裁員或轉崗分流，我們提出全部轉崗安置的意見并得到公司實施，維護了企業(yè)和職工隊伍穩(wěn)定。我們組織職工捐款5185元，申請公司困難補助1000元，總計為困難職工唐桂紅獻愛心6185元。四、發(fā)揮建設職能作用，促進“五個雅高”建設著眼“大安全”概念，樹立安全雅高形象。6月20日工會牽頭組織開展了包括消防演練、油電路故障排除、輪胎拆卸等業(yè)務技能比賽活動。抓好行風建設管理，樹立法制雅高形象。二是在“”婦女節(jié)向71名女職工送發(fā)節(jié)日慰問金4260元并組織開展了爬山活動。萬州媒體登載有關雅高報道15篇次，提高了雅高知名度。三是在開展企業(yè)文化建設，提升職工隊伍思想業(yè)務素質方面需要加大投入。從元月份起，縣總工會在全縣各級工會中大力推進“兩個普遍”工作，編印工會組建、工資集體協(xié)商法定程序等相關資料，分發(fā)至各工會聯(lián)合會、部分企業(yè)，利用宣傳櫥窗、職工書屋、墻報和標語向黨政領導、各個部門、社會各界進行廣泛宣傳。目前，跳馬鄉(xiāng)正在創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、縣煙草局正在創(chuàng)建“全國模范職工之家”。一是建立了工資集體協(xié)商機制，確定了專項工作經(jīng)費。四是積極開展工資集體協(xié)商談判。（二）強化素質提升工程，精心組織“勞動競賽”為實現(xiàn)“xx”精彩開局，縣總工會精心策劃了“當好主力軍、建功xx、職工提素質、工會有作為”的“十大競賽、百名標兵、千名能手、萬名職工”參加的為期六個月的勞動競賽活動。四是5月25日，由縣總工會組織的“紅五月職工焊接技能大賽”在同心實業(yè)有限責任公司車間舉行，共有來自星沙、暮云等南部11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道轄區(qū)內企業(yè)12支隊伍參加比賽，最終來自同心實業(yè)的38歲女職工唐壯麗脫穎而出，奪得第一名?！耙粚σ弧睅头?，成果顯著。5月12日，縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長楊莉親自率領統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)、教育局等6個單位到干杉鄉(xiāng)，與黨政領導一起研究部署“一對一”幫扶工作。三是工作形式多樣，幫扶各具特色。“項目化”幫扶，整體聯(lián)動。為歡度“五一”國際勞動節(jié)，4月28日上午，縣總工會在星沙通城廣場舉行慶“五一”系列活動啟動儀式。此次活動會前方陣拉歌此起彼伏，會中主題突出、精彩紛呈，會后勞模座談鼓舞人心，得到大家一致好評。今年，長沙縣總工會被推薦為湖南省“黨建帶工建，和諧促發(fā)展”先進單位，被中共長沙縣委授予“優(yōu)秀領導班子”稱號。根據(jù)企業(yè)社會責任建設示范單位評價體系中的道德、經(jīng)營、環(huán)境、用工、公眾責任5個項目，20個一級指標，69個二級指標，在全縣范圍內推選出一批具有代表性的企業(yè)作為企業(yè)社會責任建設示范單位，鼓勵企業(yè)自覺參與社會責任建設活動，主動承擔社會責任。在基層工會組織中配備社會化職業(yè)工會工作者，是新時期工會組織全面履行職能、實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的現(xiàn)實要求。為了開展好女職工活動，縣總工會在舉辦女職工采茶大賽的同時，利用“三勞動模范是工人階級隊伍中的優(yōu)秀分子和骨干力量。有部分企業(yè)主認為：企業(yè)生產經(jīng)營賺錢是根本，工會組織是否建立無關緊要；企業(yè)建了工會就多一個“婆婆”，多一個部分約束。今年在強力推進的過程中，有示范性企業(yè)仍存在怕宣傳、怕領頭、怕抬杠、怕失員等顧慮。企業(yè)工會基本難參與決策，不少決策都是“一人說了算、一支筆簽了算”。（五）作用發(fā)揮難。我們將圍繞“應建盡建、全面覆蓋”的工作要求和市總分配長沙縣新組建工會的組建任務，切實加強工會組建，同時也要狠抓新建工會的規(guī)范化建設。為了提高工會干部和選聘的社會化職業(yè)工會工作者的政治素質和業(yè)務素質，將于7月上旬舉辦一期培訓班，進一步提高工會主席的工會工作能力和水平，更好地發(fā)揮工會組織應有的作用。為進一步推動我縣工資集體協(xié)商工作的健康發(fā)展，切實維護廣大職工最基本的權益，7月初，縣總工會將聯(lián)合人社等有關部門進行一次集中督導檢查。（六）繼續(xù)開展“雙聯(lián)”幫扶工作。同時做好“兩節(jié)”慰問，為困難職工排憂解難。七月盛夏，縣總工會將對一線職工進行一次高溫慰問活動，保障廣大職工的身心健康，維護職工合法權益，使職工過一個清涼的酷暑。結合年初職工之家規(guī)范化建設的要求，凡簽訂工資集體協(xié)議和集體合同的基層工會開展會員評家活動，同時抓好非公企業(yè)規(guī)范化建設，每鄉(xiāng)鎮(zhèn)今年確保一家工會達標，對原已驗收達標的工會要進行一次“回頭