食堂工作人員考核獎(jiǎng)懲制度-wenkub.com
2024-10-11 20:56 本頁面
【正文】 十一、未經(jīng)學(xué)校同意，善自收取學(xué)生費(fèi)用：查出一次扣50元。八、對寢室違紀(jì)的學(xué)生必須進(jìn)行教育：未教育處理，直接交班主任或德育處者，一次扣20元。四、按規(guī)定時(shí)間關(guān)燈，并督促學(xué)生安靜就寢：未做到者，一次扣10元。生活老師常規(guī)工作考核細(xì)則為加強(qiáng)學(xué)校德育處工作管理，做到全員育人，全面提高教育質(zhì)量。5蒸飯有一次不熟的、炒菜有一次味道很不好的師生反響很大者扣款20元。且及時(shí)糾正，如發(fā)現(xiàn)后，經(jīng)指正教育不改正者，扣款50元。二、獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則按月統(tǒng)計(jì)，如一個(gè)月內(nèi)未出現(xiàn)任何違規(guī)，獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)人員100元。廚房、餐廳及規(guī)定的個(gè)人衛(wèi)生包干區(qū)不做好衛(wèi)生清潔工作，發(fā)現(xiàn)一次扣20元。在工作時(shí)間內(nèi)擅自離開工作崗位超過15分鐘，發(fā)現(xiàn)一次扣10元。2012年9月1日第三篇：食堂工作人員獎(jiǎng)懲制度食堂工作人員獎(jiǎng)懲制度工作積極主動(dòng)，并提出合理化建議，有利于提高食堂工作效率或工作質(zhì)量者，一次獎(jiǎng)勵(lì)30元；工作態(tài)度好，飯菜質(zhì)量高并受到領(lǐng)導(dǎo)及眾多同事肯定者，獎(jiǎng)勵(lì)50元；為公司節(jié)約成本，維護(hù)公司利益，表現(xiàn)突出者，獎(jiǎng)勵(lì)50元；保證為員工提供衛(wèi)生、合理的飲食，不做劣質(zhì)、腐爛、過期的食物，違者公司予以辭退；保證廚房餐具及食堂環(huán)境清潔衛(wèi)生，若達(dá)不到檢查要求，罰款30元；為員工提供好的服務(wù)與質(zhì)量較高的伙食，若接到食堂監(jiān)督員或員工有效投訴，視其情況處以20元罰款；嚴(yán)格按就餐規(guī)定刷就餐卡，若未遵照執(zhí)行，扣款10元；廚房物資、菜品、調(diào)料必須如實(shí)記錄開支，不得謊報(bào)，不得帶出公司，否則予以罰款并賠償公司損失；妥善保管、使用食堂用具、電器等物品，不得故意損壞，損壞物品原值
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