7用人單位調(diào)研報告-wenkub.com
2024-09-28 10:02 本頁面
【正文】 對方單位名稱、地址、注冊地、負責(zé)人、聯(lián)系方式等有關(guān)內(nèi)容。 12012年1季度員工實際領(lǐng)取最高工資：元，員工實際領(lǐng)取最低工資：元。 2014年8月18日篇三：勞動用工年檢自查報告（樣本）渭南高XX縣區(qū)勞動用工年檢自查報告（樣本） （單位名稱）（樣本） 關(guān)于報送2012年勞動用工情況的報告 高XX縣區(qū)社會事業(yè)局： 為了建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，維護勞動者和用人單位的合法權(quán)益，根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我單位勞動用工情況匯報如下： 用人單位全稱： 用人單位地址： 用人單位法人：職務(wù)：聯(lián)系方式： 用人單位勞動保障工作負責(zé)人：職務(wù)：聯(lián)系方式： 我公司（單位）于年月日在（工商或其它主管部門）登記注冊成立，營業(yè)執(zhí)照注冊號： 用人單位現(xiàn)共有員工人（全體，包括單位法人和負責(zé)人），其中女職工人，未成年工有人，童工有人。 加大公開選拔和競爭上崗力度。 為進一步貫徹落實好上級選人用人制度和《干部任用條例》，xx將著重做好以下幾個方面的工作： 建立健全選人用人配套機制。 嚴格執(zhí)行組織人事紀律，杜絕選人用人不正之風(fēng)。為了保證選人用人工作的純潔性、嚴肅性，xx首先圍繞選好人、用好人，在認真貫徹落實好《關(guān)于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》等相關(guān)制度的基礎(chǔ)上，制定了符合我社實際情況的相關(guān)的規(guī)章制度，認真落實了民主推薦制度和群眾對干部選拔工作的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。 在選人用人工作方面，xx黨委始終堅持嚴格按照《干部任用條例》等政策法規(guī)精神和所要求的程序進行，一絲不茍的堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行民主推薦、民主測評、民主評議和考察報告等程序，并按照上級文件精神隨時完善單位的工作措施。 5篇二：選人用人自查報告 關(guān)于選人用人工作自查情況報告按照市委組織部《關(guān)于深入開展選人用人工作自查的通知》要求，xx黨委高度重視，迅速安排部署，并對照《通知》檢查內(nèi)容，對xx選人用人工作，進行了全面、認真、詳盡的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下： 一、主要做法 加強學(xué)習(xí)宣傳、提高認識。 1報送時間。 1參加社會保險及繳費情況指按各險種政策、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定執(zhí)行情況。 1“有無違反最低工資規(guī)定”中最低工資按XX省人民政府公布的本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 “簽訂勞動合同人數(shù)”為年檢年度年未與單位存在勞動關(guān)系并依法簽訂了勞動合同，且仍在 規(guī)定》（2000年勞動和社會保障部令第6號）《持職業(yè)資格證書就業(yè)的工種（職業(yè)）目錄》范圍的工種（除餐廳服務(wù)員、保育員、家政服務(wù)員）。企業(yè)類型按國家統(tǒng)計局《關(guān)于劃分企 業(yè)登記注冊類型的規(guī)定》劃分。 a、很滿意 b、滿意 c、基本滿意 d、不滿意 四、您對學(xué)院就業(yè)工作及人才培養(yǎng)方面的工作有何意見和建議。請在你認為合適的選項上打“√”：評估項目非常重要較重要一般不重要外語水平 計算機應(yīng)用 專業(yè)水平 人際溝通 社會工作能力 1你認為目前的就業(yè)單位與自己原來的期望差距如何。謝謝。 第二篇：用人單位調(diào)查報告鄭州師范學(xué)院2012屆、2013屆畢業(yè)生跟蹤調(diào)查問卷 親愛的畢業(yè)生： 您好。第三，要加強實踐教學(xué)。加強基礎(chǔ)、拓寬知識面。學(xué)校要精心組織多種學(xué)生活動，如社會調(diào)查、社會服務(wù)、課外科技活動以及各類文娛、體育話動，融素質(zhì)教育于活動之中，并注意與專業(yè)培養(yǎng)相結(jié)合。 五、調(diào)查結(jié)果的啟示 加強素質(zhì)教育現(xiàn)代社會需要邪種。、應(yīng)變、公關(guān)、交際、口頭表達、寫作等各方面能力，使畢業(yè)生不僅有較強的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，同時也具備較高的綜合素質(zhì)，能不斷適應(yīng)新環(huán)境和新形勢的挑戰(zhàn)。其原因是我校通過拓寬專業(yè)口徑，增加學(xué)科交叉，讓學(xué)生走出課堂，到單位進行實地實崗的生產(chǎn)實習(xí)，較好地提高學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)拓寬了知識面. 基礎(chǔ)知識方面立白集團認為我校畢業(yè)生的計算機水平較好，但是戴爾公司認為學(xué)生的外語水平一般。對“吃苦耐勞，克服困難的能力”，“團結(jié)協(xié)作能力（團隊精神”。遵紀守法。用人單位調(diào)研報告 今年上旬，參加了立白集團，安踏體育，以及戴爾公司的招聘會，對以下單位的用人要求做出如下總結(jié)。道德修養(yǎng)，
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