銀行領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)心得-wenkub.com
2024-09-16 07:17 本頁面
【正文】 這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)所掌握的的知識和理念將使我終身受益，增強(qiáng)了自己為支行更好更快發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)的信心和決心。 盡心盡職，做好服務(wù)工作。 三、今后努力的方向 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭做學(xué)習(xí)型行長。服務(wù)優(yōu)良、業(yè)績顯著的支行，必定有一位優(yōu)秀的行長 。二是加快培育優(yōu)質(zhì)對公、對私和小企業(yè)客戶，不斷豐富支行優(yōu)質(zhì)客戶群體 ?？傊?，打造績效營銷團(tuán)隊(duì)的目的是增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展，創(chuàng)造更好經(jīng)濟(jì)效益。通過培訓(xùn)，我進(jìn)一步加深了對團(tuán)隊(duì)作用的理解，團(tuán)隊(duì)是由支行全體員工組成的，具備相輔相成的技術(shù)或技能，有共同的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而作出各自的努力。銀行基層支行行長只有具備較高的素質(zhì)能力，才能增強(qiáng)基層支行的市場核心競爭力，才能在日趨激烈的金融同業(yè)競爭中站穩(wěn)腳跟，獲得生存與發(fā)展。這次培訓(xùn)內(nèi)容十分豐富，有打造績效營銷團(tuán)隊(duì)、高效溝通策略與技巧、商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營與管理、支行行長必備素質(zhì)和能力等課程。完美的團(tuán)隊(duì)，它將迎難而上，不懼 艱難，奪取最終的勝利 ! 九、領(lǐng)袖風(fēng)采 —— 承擔(dān) 報(bào)數(shù)，從小到大無處不在，同樣在團(tuán)隊(duì)里也是如此，每個人都會做得很好，所以團(tuán)隊(duì)也應(yīng)做得很完美，但結(jié)果證明并不是想象的那么簡單，總歸有出現(xiàn)失誤的時候。每個學(xué)員都必須想到獨(dú)一無二的方式通過，從中打開自己的心境，拓展自己的創(chuàng)新方法從而得到鍛煉和體驗(yàn)。每個人都想成 ‘ 佛 ’ ，而佛的靈性，同樣也源于信念的堅(jiān)持。不斷給我敲響警鐘，在這個回應(yīng)環(huán)節(jié)中，我才真正的了解到，在現(xiàn)實(shí)社會中什么是知心的朋友、貼心的死黨 ! 六、佛的感悟 —— 堅(jiān)持 提到佛，我們都會想起寺廟里的佛像。通過 ‘ 五莊牌 ’ 的游戲讓我認(rèn)識到，以上的解決方法看似平常但現(xiàn)在看來根本不可取。 同樣是翱翔在藍(lán)天的雄鷹，但生存年齡卻有著近 30 年的差別：當(dāng)鷹活到 40 歲時，它的生命就將告一段落，若想在以后的 30 年里繼續(xù)生存，就將在 40 歲之后的 150 天里完成它的蛻變。不管是個人還是團(tuán)隊(duì)，每個人的思想、思路和目標(biāo)只要明確，那么有行動必有結(jié)果。在經(jīng)常被老板指出問題的時候，消極的員工會想：怎么整天找我的事，給我安排這么多的事，煩死了 。它將是我工作和生活中的一顆啟明星，更加明確的指引了我快速地邁向成功的道路，及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法。 面對二次創(chuàng)業(yè)的歷史重任，我一定會將新學(xué)到的知識與理念，科學(xué)的融入到自己的工作中去。貸款利息收入 2695 萬元。 三、今年，是省聯(lián)社 “ 二次創(chuàng)業(yè) ” 重大部署的開局年。具有一顆責(zé)任心，才會勤奮敬業(yè)努力的去工作。除專家名師傳授的宏微觀經(jīng)濟(jì)、管理類課程外，首次結(jié)合我省農(nóng)村信用社實(shí)際，導(dǎo)入的核能領(lǐng)導(dǎo) —— 教練型領(lǐng)導(dǎo)力 (心靈拓展 )課程，對 我的觸動很深。讓我深刻的體會到，創(chuàng)新理念對我們今后工作經(jīng)營上的重要性和迫切性。下面是為大家收集整理的銀行領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)心得，歡迎大家閱讀。 銀行領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)心得篇 1 一、這次領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋面廣泛，涉及面深入，尤其是專家老師們的精彩講課，用深入淺出的語言、生動濃厚的課堂氛圍、精彩的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)案例分析。尤其是面對金融系統(tǒng)在農(nóng)村市場日益激烈的競爭局面，如何在持續(xù)穩(wěn)固自身的傳統(tǒng)優(yōu)勢上，開創(chuàng)出新優(yōu)勢探索
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