5篇一：對(duì)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的幾點(diǎn)思考-wenkub.com
2024-09-12 02:05 本頁(yè)面
【正文】 為此，我們把學(xué)法作為執(zhí)法崗位職責(zé)要求，堅(jiān)持不懈地抓培訓(xùn)、強(qiáng)素質(zhì)，其中，領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)堅(jiān)持不留情面，學(xué)法情況列入執(zhí)法考核，與民警一樣接受考核，不合格的同樣予以通報(bào)、扣分，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓執(zhí)法、帶頭抓學(xué)習(xí)提高；法制員培訓(xùn)堅(jiān)持一個(gè)不漏，每個(gè)法制員每年到法制室跟班作業(yè)一次，跟班作業(yè)情況列入評(píng)先評(píng)優(yōu)，對(duì)當(dāng)年度沒(méi)有參加跟班作業(yè)的法 制員一律不得評(píng)為優(yōu)秀法制員；執(zhí)法末位培訓(xùn)堅(jiān)持動(dòng)真碰硬，每年組織四期執(zhí)法末位民警培訓(xùn)班，連續(xù)兩次參加末位培訓(xùn)的民警取消評(píng)先資格，促使學(xué)法成為民警的自覺(jué)行動(dòng)；全警學(xué)法堅(jiān)持常抓不懈。通過(guò)持續(xù)不斷地思想教育，全體民警充分認(rèn)識(shí)到，公安機(jī)關(guān)的基本活動(dòng)是執(zhí)法活動(dòng)，公安民警的基本行為是執(zhí)法行為，規(guī)范執(zhí)法不僅是公安工作和隊(duì)伍建設(shè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)工程，也是 人民群眾和民主法治建設(shè)對(duì)公安機(jī)關(guān)提出的時(shí)代要求，更是維護(hù)人民群眾合法權(quán)益、保證社會(huì) 第 15 頁(yè) 共 16 頁(yè) 和諧穩(wěn)定、鞏固黨的執(zhí)政地位的必由之路，責(zé)任非常重大，絲毫不能放松。 篇三：公安執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)之我見(jiàn) 公安執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)之我見(jiàn) 隨著民主法治建設(shè)進(jìn)程的加快，法律越來(lái)越成為社會(huì)有序活動(dòng)的重要規(guī)范和有力保障。我的理解是，合法是基礎(chǔ)，既合法又合情 合理才是根本。 “ 維權(quán)委 ” 、 “ 維權(quán)辦 ” 要充 分發(fā)揮職能作用，切實(shí)做到公正、公開(kāi)、及時(shí)、合法。只有先解決群眾呼聲較高的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，才能取得群眾對(duì)我們工作更好的支持和理解，才能更 進(jìn)一步拉近警民關(guān)系、增進(jìn)警民感情。在當(dāng)前維護(hù)社會(huì)和諧任務(wù)繁重的復(fù)雜環(huán)境下，非警務(wù)活動(dòng)在短期內(nèi)仍無(wú)法避免，接受求助服務(wù)群眾，從根本上說(shuō)也終究是公安機(jī)關(guān)的職責(zé)所在。針對(duì)當(dāng) 前落實(shí)執(zhí)法制度、規(guī)范執(zhí)法行為中存 在的問(wèn)題，要對(duì)原有的執(zhí)法執(zhí)勤制度進(jìn)行全面歸納梳理，緊緊抓住接警、受理、立案、調(diào)查取證、傷情鑒定等最容易出現(xiàn)問(wèn)題的執(zhí)法環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地修訂完善各執(zhí)法環(huán)節(jié)程序性、主體性的制度和規(guī)范。今年以來(lái)，XX 縣區(qū)公安局以刑法、治安管理處罰法、刑事訴訟法以及公安機(jī)關(guān)辦理治安、刑事案件程序規(guī)定等執(zhí)法工作常用的法律法規(guī)為 第 11 頁(yè) 共 16 頁(yè) 主要內(nèi)容，每?jī)稍陆M織實(shí)戰(zhàn)單位民警進(jìn)行一次閉卷考試，已經(jīng)取得全局執(zhí)法民警迅速掀起自學(xué)法律法規(guī)熱潮的初步效果。結(jié)合該方案的具體實(shí)踐，我認(rèn)為應(yīng)在嚴(yán)格獎(jiǎng)懲激勵(lì)的基礎(chǔ)上，從建立完善教育培訓(xùn)、管理保障、內(nèi)部挖潛、民警維權(quán)、溝通協(xié)調(diào) “ 五大工作機(jī)制 ” 入手，全面促進(jìn)基層公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。部分法律法規(guī)規(guī)定得過(guò)于籠統(tǒng)或與實(shí)際情況有差距，不具備操作性，使得民警在實(shí)際工作中，特別是在一些細(xì)節(jié)問(wèn)題上難于把握。個(gè)別媒體接到群眾舉報(bào)后，或受利益驅(qū)動(dòng)，或?yàn)榱俗非筠Z動(dòng)效應(yīng)和收視率，不問(wèn)原由，斷章取義，做不實(shí)報(bào)導(dǎo)，事后得知真相后不肯澄清事實(shí)，不僅損害了公安機(jī)關(guān)的執(zhí)法形象，而且從某種程度上刺激了個(gè)別人甚至是違法犯罪嫌疑人的不良心態(tài)，動(dòng)輒以向媒體曝光為要挾，影響民警執(zhí)法工作的正常開(kāi)展。尤其是一部分接處警是否為警務(wù)執(zhí)法范圍較難區(qū)分，經(jīng)濟(jì)糾紛、群眾發(fā)現(xiàn)昏迷不醒的酗酒的人等，不僅導(dǎo)致執(zhí)法困惑，而且耗費(fèi)了大量 第 9 頁(yè) 共 16 頁(yè) 警力。 三是警力不足帶來(lái)的問(wèn)題。比較典型的是各執(zhí)法部門，如派出所和治安、巡特警等部門，包括上級(jí)機(jī)關(guān)的治安支隊(duì)等均有權(quán)查處賣淫嫖娼、賭博等案件，有的甚至跨區(qū)域執(zhí)法，結(jié)果往往 是罰款了事，管理卻很難落實(shí)，導(dǎo)致執(zhí)法秩序混亂。個(gè)別民警不能嚴(yán)格履行執(zhí)法規(guī)定，執(zhí)法隨意性大，重實(shí)體、輕程序，重執(zhí)法的法律效果、輕執(zhí)法的社會(huì)效果。即執(zhí)法環(huán)境復(fù)雜因素增多，警力相對(duì)數(shù)甚至絕對(duì)數(shù)較少；要求和約束增多，管理手段和措施相對(duì)減少；責(zé)任和壓力明顯增多，待遇和報(bào)酬相對(duì)減少。政工部門要切實(shí)結(jié)合實(shí)際制定和完善相關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)措施，確實(shí)把執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)較好的單位和個(gè)人與立功授獎(jiǎng)、組織進(jìn)步、警銜職務(wù)晉升、公務(wù)員等次相結(jié)合，確實(shí)解決干與不干一個(gè)樣、 干多與干少一個(gè)樣、干好與干壞一個(gè)樣的問(wèn)題，充分調(diào)動(dòng)廣大民警的積極性，切實(shí)規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平。多渠道、多元化探索考評(píng)的新路徑，實(shí)施 “ 五個(gè)一 ” 的監(jiān)督模式，即 “ 執(zhí)法民警一案一評(píng) ” ，從源頭上解決立案不實(shí)、底數(shù)不清問(wèn)題； “ 辦案單位一周一評(píng) ” ，充分發(fā)揮基層單位法制員的職能作用，隨時(shí)掌握辦案進(jìn)度； “ 縣級(jí)單位一月一評(píng) ” ，設(shè)立和公開(kāi)監(jiān)督電話，廣泛征求社會(huì)各界意見(jiàn)和建議； “ 市局一季一考評(píng) ” ，對(duì)全市執(zhí)法情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的考
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