5市場開發(fā)服務(wù)中心工作總結(jié)-wenkub.com
2024-09-07 02:28 本頁面
【正文】 一是多數(shù)市場年久失修，設(shè)施破舊，臟亂差現(xiàn)象較為突出，交易環(huán)境較差，邊遠地區(qū)露天市場較多，以路為市和暴市現(xiàn)象依然存在，市場硬件設(shè)施亟待改造和提升；二是經(jīng)營陣地繼續(xù)萎縮，加之新興的業(yè)主市場和大型超市沖擊傳統(tǒng)國有市場，市場份額持續(xù)下降，市場收費難 度加大；三是負債仍然較多，敏感性債務(wù)依舊高達 2500 萬元，包袱沉重，資金短缺，經(jīng)營效益偏低，財務(wù)運行困難；四是管理體制和人力資源配置仍不合理，隊伍素質(zhì)參差不齊，市場開發(fā)和服務(wù)的職能沒有完全到位，管理水平和服務(wù)質(zhì)量有待進一步提高。 三是大力加強黨風(fēng)、作風(fēng)整頓，狠抓組織機構(gòu)，帶頭發(fā)揮作用；狠抓方案制定，帶頭實施方案；狠抓制度完善，帶頭維護制度；狠抓監(jiān)督落實，帶頭以身作則；狠抓問題查找，帶頭整改提高，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)， 20xx 年度黨風(fēng)廉政建設(shè)整改工作順利通 過上級組織的復(fù)查驗收。 七是組織開展豐富多彩的活動，在黨員中創(chuàng)設(shè) “ 黨員先鋒示范崗 ”23 個；評選命名 “ 示范市場 ”6 個， “ 文明經(jīng)營戶 ”13戶；組織開展 “ 重溫入黨誓詞 ” 、參觀江姐故居、黨員義務(wù)勞動等形式的最佳黨日活動，黨員義務(wù)勞動獲市直機關(guān)工委最佳黨日 第 13 頁 共 14 頁 “ 優(yōu)秀 黨組織活動 ” ；組織開展 “ 卡拉 ok 大家唱 ”“ 趣味游園活動 ”“ 乒乓球比賽 ” 等健康文娛體育活動，豐富了職工生活；全年慰問職工及家屬 28 人次，以組織的溫暖和關(guān)心感動職工，職工的工作熱情和積極性、主動性明顯提高。年初針對中心干部職工思想渙散、作風(fēng)浮躁、紀律松弛等問題，深入廣泛開展以 “ 統(tǒng)一思想、提高認識、振奮精神、真抓實干 ” 為主體的學(xué)習(xí)和討論，狠抓思想政治工作，干部職工的思想情緒得以穩(wěn)定，責(zé)任意識和危機意識明顯增強，精神面貌、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率明顯改觀，隊伍綜合素質(zhì)顯著提高，凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力不斷增強。 二是健全完善了中心組學(xué)習(xí)制度，并將中心組成員由 2 人擴大到包括正科級干部在內(nèi)的 12 人 ，明確了學(xué)習(xí)計劃和具體要求，堅持每月至少一次學(xué)習(xí)、討論和交流，提高了黨員干部的政治理論素養(yǎng)。 十、堅持強化矛盾處理，遺留問題和經(jīng)濟糾紛逐步解決。基層市場管理所對排查出的一般性維穩(wěn)問題立即組織開展解釋、宣傳和疏導(dǎo)工作，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。 一是建立健全排查預(yù)警機制。 五是文書檔案管理進一步加強，檔案組卷保管規(guī)范及時，接受并順利通過市檔案局的執(zhí)法檢查；公文處理和收發(fā)文程序規(guī)范，公文的格式、質(zhì)量和時效性得到保障；黨政網(wǎng)和市政府電子政務(wù)外網(wǎng)建設(shè)不斷健全完善，政府信息化公開工作準備就緒，電子公文收發(fā)全面步入正軌。 一是健全完善了公文運轉(zhuǎn)、政務(wù)信息、政務(wù)調(diào)研、政務(wù)督查、目標管理和考核、機要保密、值班接待等一系列規(guī)章制度，對辦文、辦事、辦會等各個方面都制定了嚴格的操作程序，明確了每個環(huán)節(jié)的內(nèi)容、標準，確保了每一項工作不斷檔，不脫節(jié)，無死角，無盲區(qū)。積極協(xié)調(diào)銀行、信聯(lián)社、財政等單位，完成到期銀行借款 550 萬元的續(xù)借工作，新增銀行借款 245 萬元，爭取財政專項補助 萬元，爭取到位源淵井市場拆遷補償資金 450 萬元，確保了中心的正常運轉(zhuǎn)。 五是狠抓工資福利管理，完成了中心事業(yè)人員、企業(yè)人員工資套改工作，及時辦理職工 “ 五險一金 ” ，并在基本醫(yī)療保險的基礎(chǔ)上參加了兩項補充醫(yī)療保險，切實為職工辦好事、辦實事，解決了職工的后顧之憂。 第 7 頁 共 14 頁 二是堅持推行機構(gòu)改革，對深化中心內(nèi)部人事制度改革進行了認真摸底調(diào)查，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合中心工作實際合理設(shè)置機構(gòu)、崗位和職責(zé)，制定并完善了新一輪競聘上崗實施方案，現(xiàn)已上報市人事局審批。 四是深入開展了 “ 安全進市場 ” 活動和 “ 六月安全生產(chǎn)月 ”活動，張貼
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