3基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)狀況調(diào)研報(bào)告與思考-wenkub.com
2024-08-26 19:18 本頁(yè)面
【正文】 關(guān)注婦女民生，深入基層調(diào)查研究，為婦女辦好事、辦實(shí)事，全面維護(hù)婦女的合法權(quán)益，推動(dòng)男女平等和諧發(fā)展。 進(jìn)一步創(chuàng)新方式，激發(fā)活力。 進(jìn)一步加大對(duì)婦女干部的培養(yǎng)和選撥力度，針對(duì)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中的婦女干部比例仍然偏低，擔(dān)任正職的領(lǐng)導(dǎo)少的實(shí)際，加大女干部的培養(yǎng)、選拔力度，促進(jìn)婦女參政議政水平進(jìn)一步提高。婦聯(lián)要堅(jiān)持以人為本、婦女工作與婦聯(lián)干部同步發(fā)展的指導(dǎo)思想，以打造學(xué)習(xí)、思考、團(tuán)結(jié)、實(shí)干的婦聯(lián)組織為目標(biāo)，把婦聯(lián)組織建設(shè)成培養(yǎng)高素質(zhì)婦女人才的學(xué)校，鍛造復(fù)合型婦女干部的搖籃。建議政府根據(jù)經(jīng)濟(jì)財(cái)政發(fā)展?fàn)顩r擬發(fā)當(dāng)?shù)卣咝晕募?，以適應(yīng)婦聯(lián)工作、婦女兒童事業(yè)發(fā)展的需要，在財(cái)政預(yù)算中適當(dāng)增加?jì)D聯(lián)及婦女兒童事業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi) 。 基層?jì)D干待遇偏低。大多數(shù)婦聯(lián)干部都身兼數(shù)職，牽扯了相當(dāng)一部分精力，應(yīng)對(duì)的多、主動(dòng)工作的少，影響到婦女組織工作的開(kāi)展，婦代會(huì)主任 大部分把精力與時(shí)間都用在計(jì)生工作上。安宜鎮(zhèn)婦代會(huì)主任中，高中以下文化程度的占了 68%。安宜鎮(zhèn) 43個(gè)婦代會(huì)主任，平均年齡 歲， 45 歲以上的 13 人，占 30%，年齡最大的婦代會(huì)主任 53 歲（賈橋村）。 二、存在問(wèn)題 對(duì)婦女工作認(rèn)識(shí)不夠清。 一、基本情況 安宜鎮(zhèn)總面積 102 平方公里，轄 43 個(gè)村（場(chǎng)）、居委會(huì)
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