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某大型房地產代理策劃公司新入職員工培訓1425139128-wenkub.com

2025-03-02 11:45 本頁面
   

【正文】 如何接聽電話 拿起話筒,面帶微笑清晰禮貌地回答:您好!德思勤! 如果需要轉接電話,回答:請稍等! 如果對方要找得對象不在,則回答:抱歉他(她)現在不在,請問您知道他(她)的聯系方式嗎?或我可以幫您捎個口信嗎? 如果對方不知道聯系方式,則應馬上告訴對方要找得人的聯系方式。 ? ( 7) 如與公司簽定有其它合同 ( 協議 ) , 按其它合同 ( 協議 ) 的約定辦理 。 ? ( 2) 離職申請批準后 , 按 《 離職結算手續(xù)表 》 規(guī)定交接內容依次辦理交接事宜; ( 3) 交還所有公司資料 、 文件 、 辦公用品及其它公物 ,其中員工工牌應直接交還給行政部; ? ( 4) 報銷公司帳目 , 歸還公司欠款;待所有離職手續(xù)完備后 , 領取離職當月實際工作天數薪金 。 ( 具體信息查閱相關制度 ) ? 與公司簽訂 《 服務協議書 》 招調工辦理 二 、 引進審批程序 符合人才引進條件的員工提出書面申請報告 , 遞交公司人力資源部 公司討論決定是否批準申請 , 并在名額有限時確定優(yōu)先順序 。 財務管理制度 一、工作指南 二、業(yè)務流程管理規(guī)定 三、日常管理規(guī)定 業(yè)務管理制度 一、辦公用品的領取 二、暫住證的辦理 三、招調工辦理 四、工服管理制度 行政及人事相關內容 ◆ 領取時間和領取處 : ⑴于每周的周一和周五為辦公用品的領取時間 。 以 15天為界限,出差 15天以內的,按出差標準補助, 15天以上的按外派標準補助。 探親假 在公司每工作滿一年,國家法定春節(jié)放假為為 3天(未計兩頭雙休日),公司春節(jié)時放假一般達到或超過 6天(未計兩頭雙休日),超過的天數計為探親假。 獨身子女費 規(guī)定:員工在公司工作滿一年,且只生一個小孩。 員工福利 康體運動 公司定期組織康體系列運動,如:俱樂部健身運動、足球賽、籃球賽和其它拓展類運動。其中一年內累計可報醫(yī)療保險金額 1萬元(含意外受傷看門診)。 人身意外保險 規(guī)定:入司當月即參保。 如果您在工資對帳單上有任何疑問的話 , 可以詢問財務部門有關負責人 。 ? 哺乳假:小孩一周歲以內 , 上班時間給母親每天哺乳時間一小時 ( 不含午餐時間 ) 。 ? 女產假: 90天 。 ? 元 旦 放假 1天 ? 春 節(jié) 放假 3天 ? 五一節(jié) 放假 3天 ? 國慶節(jié) 放假 3天 國家規(guī)定節(jié)假日 ? 工傷假:按勞保規(guī)定 。 ? 按下列計算方法從當月工資中扣除 ( 曠工不得連續(xù)超過 3天 , 否則以自動離職計 ) 工資總額 曠工時數 300% ? 8 考勤制度 △ 寫字樓 ?每周工作五天 ( 周一至周五 ) ?( 08:3012:00, 13:3017:30) △ 各樓盤 :由相關項目經理排班 ( 早班 、 晚班 ) △ 考勤方式 工作時間 ?由前臺文員登記考勤 , 并由員工主管審核 △ 加班與調休 (超過 2個月,調休作廢) 請假審批權限 ( 請參照請假單 ) 分公司 總 部 人事 行政部 總經理 人力行政 中心 總部 總經理 董事長 董事、總部決策委員會成員超過 1天的請假,總監(jiān)及以上人員超 5天 審核 審核 審批 總監(jiān)及以上人員 25天、經理級及特殊崗位人員人員超7天、其他員工超 10天 審核 審核 審核 審核 審批 總監(jiān)及以上人員 2天內、經理級及特殊崗位人員人員 47天、其他員工 710天 審核 審核 審批 總監(jiān)及以上人員 1天內、經理級及特殊崗位人員 4天內、其他員工 7天內 審核 審批 審批總部員工及備案分公司 特殊崗位人員指財務人員、人力行政人員 病 假 ? 員工當月病假 1個工作日 , 當月可不扣工資; ? 當月病假 ( 含 ) 工作日 , 扣除對應日工資的 30%; ? 當月病假 515個 ( 含 ) 工作日 , 扣除對應日工資的 50%; ? 當月病假超過 15個工作日 , 按事假算 , 此類長期病假的 , 公司給予月工資額 30%的補助 (不另外核算工資 ), 該補助不超過 3個月; ? 事假扣除對應日工資 年休假 ? 在公司工作滿一年可享受年假 5天; ? 以后每增加一年 , 多加 1天 , 最多不超過 10天 。 項目運營管理流程 立項階段 項目策劃階段 銷售執(zhí)行階段 客戶拓展部總結 節(jié)點流程 節(jié)點流程 節(jié)點流程 節(jié)點流程 項目組組建:項目總監(jiān)、項目經理、策劃人員的選拔:按照 《 項目人員選拔流程 》 審批; 合同內容交底:客戶總監(jiān)與項目總監(jiān); 項目總監(jiān)組織制訂工作任務書: :含各個任務節(jié)點; :含各個任務節(jié)點; 項目總監(jiān)組織送達工作任務書: (運營監(jiān)控用) (考核用) (回款用) (項目監(jiān)控用) 的負責人(執(zhí)行用) 市調:運營部 報告形成: (參加人員:客戶總監(jiān) +項目總監(jiān) +2個副總 +主策劃); ; :項目總監(jiān)組織,參加人員:決策委員會成員 +客戶總監(jiān) +項目總監(jiān)
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