【正文】 做好職業(yè)規(guī)劃，獲得快樂人生。 ?通俗地講，成功是指一個(gè)人在某種條件、環(huán)境中，憑自己的能力，通過努力做出了一番成就，為社會(huì)（團(tuán)隊(duì)）創(chuàng)造了一定的價(jià)值（和財(cái)富），并且這些成就獲得了社會(huì)的承認(rèn)。職業(yè)生涯規(guī)劃的第一步就是要進(jìn)行自我評(píng)估，其次是進(jìn)行外部環(huán)境分析，然后才是職業(yè)目標(biāo)的確立；而文案內(nèi)容的順序是先寫出職業(yè)方向和總體目標(biāo)，然后再寫出自我分析和外部環(huán)境分析的結(jié)果。 目標(biāo)分解與目標(biāo)組合：分析制訂、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的主要影響因素，通過目標(biāo)分解和目標(biāo)組合的方法做出果斷明確的目標(biāo)選擇。在確定總體目標(biāo)時(shí)，如果能適當(dāng)?shù)乜吹眠h(yuǎn)些，定得高點(diǎn)，則有助于最大限度地激發(fā)規(guī)劃者的潛能。規(guī)劃年限不分長短，可以是半年、三年、五年、甚至二十年，視個(gè)人的具體情況而定。 ? 現(xiàn)實(shí)社會(huì)中種種不確定因素的存在，會(huì)使原定職業(yè)生涯目標(biāo)在策略實(shí)施過程中出現(xiàn)偏差，這時(shí)需要根據(jù)反饋的情況，及時(shí)反省、修正規(guī)劃目標(biāo)并調(diào)整行動(dòng)方案。當(dāng)確定了職業(yè)生涯目標(biāo)后，就要制訂相應(yīng)的具體實(shí)施方案，以達(dá)成此目標(biāo)。 61 職業(yè)規(guī)劃五步曲之三 ? 目標(biāo)確立 ? —— 擇優(yōu)選擇職業(yè)目標(biāo) ? 制訂個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的最終目的就是實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)，因此，目標(biāo)抉擇是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心。值得留意的是，在自我評(píng)估中還應(yīng)當(dāng)借鑒周圍不同人物角色的建議，這樣才能得到比較客觀、中肯的評(píng)估結(jié)論。只有深圳地認(rèn)識(shí)自我和了解自我，才能對(duì)自己未來的職業(yè)生涯做出準(zhǔn)確的把握和合理的規(guī)劃。 職業(yè)發(fā)展過程中理想與現(xiàn)實(shí)的脫節(jié)幾乎人人都會(huì)碰上，對(duì)職業(yè)人來說，有些是致命的，有些卻能走通另一條路。 ? 影響職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展的因素諸多。 ?他們適合的職業(yè)為藝術(shù)家或其他創(chuàng)造性工作，他們的職業(yè)生涯是一個(gè)永無止境追求知識(shí)、事實(shí)真相和靈感的過程。他們遲遲不做出決定，要把各種選擇統(tǒng)統(tǒng)考慮一遍。一旦做出決定就會(huì)堅(jiān)定不移地走下去。 44 (2)型 ( ) 我想要在決定之前先經(jīng)歷一下 ?對(duì)于類型的人，決定是一個(gè)持續(xù)不斷的過程，他們經(jīng)常想把所有的事都試一遍，不斷地變主意讓他們感到各種選擇仍然對(duì)他們開放，但常常不知道怎樣去選擇其中的一個(gè)。 38 識(shí)別你的個(gè)人喜好 ? E() I() ? 喜歡行動(dòng)和多樣性 喜歡安靜和思考問題 ? 喜歡通過講座來思考問題 喜歡在討論之前先進(jìn)行獨(dú)立 ? 思考 ? 采取行動(dòng)迅速，有時(shí)不做 在沒有搞明白之前，不會(huì)很 ? 過多的思考 快地去做一件事 ? 喜歡去觀察別人是怎樣做事 喜歡理解這項(xiàng)工作的道理，喜 ? 的，喜歡看到工作的結(jié)果 歡一個(gè)人或很少的幾個(gè)人干事 ? 很注意別人是怎么看自己的 為自己設(shè)定標(biāo)準(zhǔn) 39 S() N() ? 主要是通過過去的經(jīng)驗(yàn) 主要是通過分析事實(shí)所反映 ? 本身去處理信息 出的意義及兩者之間的邏輯關(guān) ? 系去處理信息 ? 愿意用眼睛、耳朵和其他 喜歡用想象去發(fā)現(xiàn)新的做事 ? 感官去察覺感受事物 方法和新的可能性 ? 討厭出現(xiàn)新問題，除非存 喜歡解決新問題，討厭重復(fù) ? 在標(biāo)準(zhǔn)的解決方法 地做一件事 ? 喜歡用已會(huì)的技能去做事， 與其說練習(xí)舊技能，不如說 ? 而不愿意學(xué)習(xí)新東西 更愿意運(yùn)用新技能 ? 對(duì)于細(xì)節(jié)很有耐心，但當(dāng)出 對(duì)細(xì)節(jié)沒有耐心，但不在乎 ? 現(xiàn)復(fù)雜情況時(shí)則開始失去耐心 復(fù)雜的情況 40 T( ) F( ) 喜歡根據(jù)邏輯決策 喜歡根據(jù)個(gè)人感受和價(jià)值觀 決策 愿意被公正和公平地對(duì)待 喜歡被表揚(yáng)，喜歡討好他人 即便在不太重要的事上也如此 可能會(huì)不知不覺地傷害別 了解和懂得別人的感受 人的感情 更關(guān)注道理或事情本身， 能夠預(yù)計(jì)到別人會(huì)如何感受 而非人際關(guān)系 不需要和諧 不愿看到爭論和沖突，珍視和諧 41 J() P() 喜歡預(yù)先制定計(jì)劃，提前 喜歡保持靈活性，避免做 把事情落實(shí)和決定下來 出固定的計(jì)劃 總想讓事情按“它應(yīng)該的樣 輕松地應(yīng)付計(jì)劃外的和意 子”進(jìn)行 料外的突發(fā)事件 喜歡先完成一件工作后，再 喜歡開始多項(xiàng)工作，但總 開始另一件 是不能完成它們 對(duì)人和事的處置一般很果斷 在處理人和事時(shí)，總愿意 收集更多的信息 可能過快地做出決定 可能做決定太慢 42 J() P() 在形成看法和決策時(shí)，務(wù)求 在形成看法和決策時(shí)，務(wù) 正確 求不要漏掉任何因素 按照不輕易改變的標(biāo)準(zhǔn)和日 根據(jù)問題的出現(xiàn)而不斷改 程表生活 變計(jì)劃 43 (1)類型 ( ) 我想要盡快決定發(fā)展方向并立即開始我的生活 ?類型的學(xué)生在上大學(xué)后會(huì)很快把選擇職業(yè)的問題提上日程。 ? 邁爾碧瑞斯個(gè)性類型指標(biāo)是目前國際上最流行的企業(yè)管理工具和人員培訓(xùn)工具，經(jīng)過五十多年對(duì)人類個(gè)性的相似性和差異性的觀察、研究和測(cè)試，被翻譯成30多種語言，每年有愈 500萬人接受這一培訓(xùn)課程。 ? 在實(shí)際工作中，通過不斷審視自我，逐步明確個(gè)人的需要與價(jià)值觀，明確自己擅長所在及今后發(fā)展的重點(diǎn)，最終在潛意識(shí)里找到自己長期穩(wěn)定的職業(yè)定位即職業(yè)錨。重視商業(yè)與經(jīng)濟(jì)上的成就 32 職業(yè)錨 ( )理論 ? 職業(yè)錨 ( )是職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí)另一個(gè)必須考慮的要素。重視對(duì)美的追求。 27 職業(yè)對(duì)從業(yè)者能力的要求 （一）不同的職業(yè)需要