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奧康集團(tuán)董事會(huì)工作細(xì)則-wenkub.com

2025-07-31 03:40 本頁面
   

【正文】 第五十五條 本細(xì)則由董事長負(fù)責(zé)解釋。 第九章 其 他第五十一條 董事會(huì)為股東會(huì)的常設(shè)機(jī)構(gòu)。 (一)董事會(huì)會(huì)議應(yīng)定期召開。 (一)投資決議程序:董事會(huì)委托總裁組織有關(guān)人員(投資管理部)擬定公司中長期發(fā)展規(guī)劃、年度投資計(jì)劃和重大項(xiàng)目的投資方案,提交董事會(huì);由董事長主持戰(zhàn)略決策委員會(huì)審議,并提出審議報(bào)告,董事會(huì)根據(jù)審議報(bào)告形成董事會(huì)決議,由總裁組織實(shí)施; (二)人事任免程序:根據(jù)董事會(huì)、總裁在各自職權(quán)范圍內(nèi)提出的人事任免提名,經(jīng)公司董事會(huì)討論作出決議,由董事長簽發(fā)聘任書和解聘文件; (三)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)決算工作程序:董事會(huì)委托總裁組織人員(計(jì)劃財(cái)務(wù)部)擬定公司年度計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)決算方案,提交董事會(huì),由董事長主持戰(zhàn)略決策委員會(huì)審議并提出評(píng)價(jià)報(bào)告;提交董事會(huì)批準(zhǔn)后,由公司總裁負(fù)責(zé)組織實(shí)施; (四)重大事項(xiàng)工作程序:董事長在審核簽署由董事會(huì)決定的重大事項(xiàng)的文件前,應(yīng)對(duì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行研究,判斷其可行性,必要時(shí)可召開專業(yè)委員會(huì)進(jìn)行審議,經(jīng)董事會(huì)通過并形成決議后再簽署意見。(二) 人力資源委員會(huì)。董事長秘書主要負(fù)責(zé)辦理董事會(huì)和董事長交辦的事務(wù),董事會(huì)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作,管理公司股權(quán)和有關(guān)法律文件檔案等有關(guān)資料。 第四十三條 董事長任職資格 (一)有豐富的市場經(jīng)濟(jì)的知識(shí),能夠正確分析、判斷國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和市場發(fā)展形勢,有統(tǒng)攬和駕馭全局的能力,決策能力強(qiáng)、敢于負(fù)責(zé); (二)有良好的民主作風(fēng)、心胸開闊、用人為賢; (三)有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,善于協(xié)調(diào)董事會(huì)、經(jīng)營班子之間的關(guān)系; (四)具有一定年限的企業(yè)管理或經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)歷,熟悉本行和了解多種行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,并能很好地掌握國家的有關(guān)法律、法規(guī)和政策; (五)誠信勤勉,清正廉潔,公道正派; (六)年富力強(qiáng),有較強(qiáng)的使命感、責(zé)任感和勇于開拓進(jìn)取的精神,能開創(chuàng)工作新局面。第三十九條 外部董事對(duì)公司及全體股東負(fù)有誠信與勤勉義務(wù)。(二)外部董事行使職權(quán)時(shí),公司有關(guān)人員應(yīng)積極配合,不得拒絕、阻礙或隱瞞,不得干預(yù)其獨(dú)立行使職權(quán)。(一)公司應(yīng)當(dāng)保證外部董事享有與其他董事同等的知情權(quán)。如因外部董事辭職導(dǎo)致公司董事會(huì)中外部董事所占的比例低于董事會(huì)人數(shù)的二分之一時(shí),該外部董事的辭職報(bào)告應(yīng)當(dāng)在下任外部董事填補(bǔ)其缺額后生效。第三十五條 外部董事連續(xù)2次未親自出席董事會(huì)會(huì)議的,由董事會(huì)提請(qǐng)全體股東予以撤換。第三十二條 公司董事會(huì)可以提出外部董事候選人(首批外部董事候選人由公司董事會(huì)推薦),并經(jīng)股東會(huì)選舉決定。董事會(huì)的決議違反法律、行政法規(guī)或者公司章程,致使公司遭受嚴(yán)重?fù)p失的,參與決議的董事對(duì)公司承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;但經(jīng)證明董事在表決時(shí)曾表明異議并記載于會(huì)議記錄的,該董事可以免除責(zé)任。 第二十七條 董事會(huì)會(huì)議記錄包括以下內(nèi)容: (1)會(huì)議召開的日期、地點(diǎn)和召集人姓名; (2)出席董事的姓名以及委托他人出席董事會(huì)的董事及其代理人的姓名; (3)會(huì)議議程; (4)董事發(fā)言要點(diǎn)以及每一決議事項(xiàng)的表決方式和結(jié)果。董事未出席某次董事會(huì)會(huì)議,亦未委托代表出席的,應(yīng)當(dāng)視作已放棄在該次會(huì)議上的投票權(quán)。 第二十四條 董事會(huì)會(huì)議,應(yīng)當(dāng)有董事本人出席。第二十二條 董事會(huì)會(huì)議通知應(yīng)包括以下內(nèi)容:(1)舉行會(huì)議的日期;(2)地點(diǎn)和會(huì)議期限;(3)事由及議題;(4)發(fā)出通知的日期。有下列情形之一時(shí),董事長應(yīng)在十個(gè)工作日內(nèi)召開臨時(shí)董事會(huì)會(huì)議:(一)董事長認(rèn)為必要;(二)三分之一(含三分之一)以上董事聯(lián)名提議;(三)公司總裁提議。獲選董事按擬定的董事人數(shù)依次以得票較高者確定。董事會(huì)設(shè)董事長一人。第十五條 董事的辭職報(bào)告在提交后尚未生
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