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2025-05-25 12:16 本頁面
【正文】 行政人事經(jīng)理 部門經(jīng)理 《贊助單》 除特別注明外，情節(jié)嚴重者，處于規(guī)定贊助金額 2－ 5 倍的贊助。 每月底 倉庫管理員 倉庫管理員調動工作，一定要辦理交接手續(xù)，移交中的未了事宜及有關憑證，要列出清單三份，寫明情況，雙方簽字，行政人事經(jīng)理見證，雙方各執(zhí)一份，行政人事部存檔一份，事后發(fā)生糾葛，仍由原移交人負責賠償。 出庫時 倉庫管理員 接收人 所有發(fā)貨憑證，倉庫管理員應妥善保管，不可丟失，月底與財務對帳結算。 出庫時 倉庫管理員 領貨單應填明物資名稱、規(guī)格、型號、領貨數(shù)量、單價、總價、材料用途，并且部門總經(jīng)理、行政人事經(jīng)理、接收人和倉庫管理員簽字確認。倉庫嚴禁煙火，倉庫管理員要懂得消防器材和必要的防火知識，注意防潮、防蟲、防盜等。物資如有損失、貶值、報廢、盤盈、盤虧等，管理員應及時報告行政人事經(jīng)理。托收到而貨未到，或貨已到而無發(fā)票，都應向采購員反映查詢，直至消除懸事掛帳。 由倉庫管理員負責本制度的執(zhí)行。根據(jù)企業(yè)管理和財務管理的一般要求，特制定本制度。 適用于
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